正社員
看護師/小児科
- 会社名
- 医療法人百玄会 こどもクリニックきじま
- 勤務地
- 大阪府大阪市福島区
- 給与
- 月給 250,213円 ~ 270,235円
受付日: 2026-08-18 有効期限: 2026-10-31
仕事内容
診察への不安を安心に変える看護師業務・小児科経験者募集
【診察時の患者さんの介助や処置を行っていただきます】
小児科での勤務経験がなくても、当院での業務を習得いただける サポート体制をご用意させていただいております。予防接種が 怖くて不安いっぱいでお待ちいただいている患者さんを 安心させてあげたり、注射後に泣いている患者さんに笑顔を 提供できるのは看護師でしかできない、小児科での 大事な役割であり、やりがいの一つです。
是非ご応募お待ちしております。
【変更範囲:変更なし】
応募資格
- 【年齢】
- 59歳以下（定年が60歳のため）
- 【学歴】
- 専修学校以上（看護学科）
- 【必要な経験等】
- 必須: 小児科経験
- 【必要な免許・資格】
- 必須: 看護師
- 【郵便番号】
- 〒553-0003
- 【住所】
- 大阪府大阪市福島区福島5丁目6-16 ラグザ大阪サウスオフィス4階
- 【最寄り駅】
- 大阪環状線 福島駅から 徒歩1分
通勤・転勤
- 【マイカー通勤】
- 不可
- 【転勤の可能性】
- なし
職場環境
- 【受動喫煙対策】
- あり（屋内禁煙）
- 【賃金形態と金額】
- 月給 250,213円 ~ 270,235円
- 【支給額(a+b+c)】
- 月額 250,213円 ~ 270,235円
- 【基本給(a)】
- 月額（月平均21.4日） 183,200円~201,860円
- 【定額的に支払われる手当(b)】
- 看護師手当 50,000円
- 【固定残業代(c)】
- あり（17,013円〜18,375円）
手当
- 【通勤手当】
- 実費支給（上限あり）月額 10,000円
- 【固定残業代に関する特記事項】
- 時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、10時間を超える時間外労働は追加で支給。 期間中必ず10時間の残業指示がある訳ではありません。働き方の希望により、残業時間は考慮します。
- 【その他の手当等付記事項】
- 土曜日・日曜日・祝日勤務手当3000円~7000円 住宅手当(条件あり)20000円 こども手当 5000円(お子様一人当たり)
支払い
- 【賃金締切日】
- 毎月月末
- 【賃金支払日】
- 翌月15日
昇給・賞与
- 【昇給】
- あり 2.00%〜4.00%/1月あたり（前年度実績）
- 【賞与】
- あり 年2回 計2.00ヶ月分（前年度実績）
- 【雇用形態】
- 正社員
契約期間
- 【雇用期間】
- 定めなし
試用期間
- 【試用期間】
- 6ヶ月
定年・再雇用
- 【定年制】
- 一律60歳
- 【再雇用制度】
- あり
- 【就業形態】
- 交替制（シフト制）
- 【就業時間】
- (1)8時30分~17時30分
(2)11時30分~20時30分 - 【休憩時間】
- 60分
残業
- 【時間外労働】
- 月平均10時間
休日・休暇
- 【年間休日数】
- 108日
- 【休日】
- 他
- 【週休二日制】
- 毎週
- 【6ヶ月経過後の有給休暇日数】
- 10日
福利厚生
- 【加入保険等】
- 雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金
- 【退職金制度】
- なし
- 【就業規則】
- フルタイム: あり / パート: あり
- 【職務給制度】
- あり
- 【育児休業取得実績】
- あり
- 【外国人雇用実績】
- あり
会社情報
- 【郵便番号】
- 〒553-0003
- 【所在地】
- 大阪府大阪市福島区福島5丁目6-16 ラグザ大阪サウスオフィス4階
- 【産業分類】
- 医療，福祉
- 【事業内容】
- 小児科、小児皮膚科、アレルギー科、内科、予防接種、乳幼児健診
- 【会社の特長】
- JR大阪環状線「福島」駅から徒歩1分にある小児科のこどもクリニックきじまです。当院では、土・日・祝日も20時まで診療し、子供はもちろん、大人の方もお気軽に来院できるクリニックです。
- 【代表者名】
- 院長 貴島 沙織
- 【創業】
- 平成30年
- 【従業員数】
- 企業全体: 24人 / 就業場所: 17人 / （うち 女性 11人、パート 1人）
選考・応募
- 【採用人数】
- 1人
- 【募集理由】
- 欠員補充
- 【選考方法】
- 面接（予定1回） / 書類選考
- 【選考場所郵便番号】
- 〒553-0003
- 【選考場所住所】
- 大阪府大阪市福島区福島5丁目6-16 ラグザ大阪サウスオフィス4階
- 【結果通知】
- 電話 または メール
- 【応募書類の返戻】
- 求人者の責任にて廃棄