正社員
管理部労務事務(一般職)
- 会社名
- 株式会社 ハウスビルシステム
- 勤務地
- 大阪府大阪市北区
- 給与
- 月給 225,313円 ~ 237,700円
受付日: 2026-03-10 有効期限: 2026-05-31
仕事内容
スキルや経験に合わせて以下の業務をお願いいたします。
〇人事労務業務(給与計算、社会保険等手続き、人事関連帳票
作成、データ入力)
〇総務事務業務(資材発注、備品発注、帳票整理)
〇庶務業務(社内美化、来客対応、電話応対)
※アクセスの使用経験者歓迎
未経験の方もExcel経験者であればすぐに覚えられるので、
丁寧に指導します。
【変更の範囲:会社内での全ての業務】
応募資格
- 【年齢】
- 64歳以下（定年が65歳のため）
- 【学歴】
- 不問
- 【必要な経験等】
- あれば尚可: 給与計算、労務管理、社会保険関連手続きなどの経験
- 【必要なPCスキル】
- Word、Excelの基本操作
- 【郵便番号】
- 〒530-0001
- 【住所】
- 大阪府大阪市北区梅田1-2-2-1200 大阪駅前第2ビル 12階
- 【最寄り駅】
- JR 大阪駅から 徒歩10分
通勤・転勤
- 【マイカー通勤】
- 不可
- 【転勤の可能性】
- なし
- 【UIJターン】
- UIJターン歓迎
職場環境
- 【受動喫煙対策】
- あり（屋内禁煙）
- 【賃金形態と金額】
- 月給 225,313円 ~ 237,700円
- 【支給額(a+b+c)】
- 月額 225,313円 ~ 237,700円
- 【基本給(a)】
- 月額（月平均21.1日） 190,000円~201,000円
- 【定額的に支払われる手当(b)】
- 職位手当 7,000円
役職手当 3,000円 - 【固定残業代(c)】
- あり（25,313円〜26,700円）
手当
- 【通勤手当】
- 実費支給（上限なし）
- 【固定残業代に関する特記事項】
- 時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、15時間を超える時間外労働は追加で支給。
- 【その他の手当等付記事項】
- 家族手当(規定あり)
支払い
- 【賃金締切日】
- 毎月月末
- 【賃金支払日】
- 翌月15日
昇給・賞与
- 【昇給】
- あり 2,000円〜10,000円/1月あたり（前年度実績）
- 【賞与】
- あり 年3回 計4.00ヶ月分（前年度実績）
- 【雇用形態】
- 正社員
契約期間
- 【雇用期間】
- 定めなし
試用期間
- 【試用期間】
- 3ヶ月
定年・再雇用
- 【定年制】
- 一律65歳
- 【再雇用制度】
- あり
- 【就業形態】
- 変形労働時間制（1ヶ月単位）
- 【就業時間】
- (1)9時00分~17時00分
- 【休憩時間】
- 60分
残業
- 【時間外労働】
- 月平均10時間 36協定特別条項あり（臨時の受注等、予想を超える業務量の対応時は、1日6時間迄、 6回を限度として1ヶ月60時間迄、1年600時間迄できる。）
休日・休暇
- 【年間休日数】
- 111日
- 【休日】
- 日 / 祝日 / 他
- 【週休二日制】
- その他（月1回土曜日出勤あり）
- 【6ヶ月経過後の有給休暇日数】
- 10日
福利厚生
- 【加入保険等】
- 雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金
- 【退職金制度】
- なし
- 【就業規則】
- フルタイム: あり / パート: あり
- 【育児休業取得実績】
- あり
会社情報
- 【郵便番号】
- 〒530-0001
- 【所在地】
- 大阪府大阪市北区梅田1-2-2-1200 大阪駅前第2ビル 12階
- 【産業分類】
- サービス業（他に分類されないもの）
- 【事業内容】
- ビルメンテナンス業/飲食業 警備業(第62001777)
労働者派遣業〔般27-020393〕 - 【会社の特長】
- 昭和51年創業以来、順調に業績を伸ばし、年々売上高が増加している。近年は指定管理制度に注力し、指定管理物件が売上の30%以上を占めている。官公庁の売上が70%を超える。
- 【代表者名】
- 代表取締役 坂下 芳史
- 【創業】
- 昭和51年
- 【資本金】
- 1億円
- 【従業員数】
- 企業全体: 440人 / 就業場所: 14人 / （うち 女性 4人、パート 0人）
選考・応募
- 【採用人数】
- 1人
- 【募集理由】
- 欠員補充
- 【選考方法】
- 面接（予定2回） / 書類選考 / その他
- 【選考場所郵便番号】
- 〒530-0001
- 【選考場所住所】
- 大阪府大阪市北区梅田1-2-2-1200 大阪駅前第2ビル 12階
- 【結果通知】
- 電話 または メール
- 【応募書類の返戻】
- 求人者の責任にて廃棄