正社員
営業事務/大阪営業所
- 会社名
- 石黒テック株式会社
- 勤務地
- 大阪府大阪市中央区
- 給与
- 月給 250,000円 ~ 350,000円
受付日: 2026-03-03 有効期限: 2026-05-31
仕事内容
商業施設やオフィスなどで使う什器(陳列棚・ショーケース・カウンターetc)を、クライアント企業様のご要望に応えながら、企画、デザイン、設計、製作から、施工、納品までを担う営業担当のサポートを行っていただきます。
・営業アシスタント
・書類作成:見積書、納品書、請求書などの各種書類を作成
・受発注業務:受注から発注までのフロー業務
・データ入力:受発注データや顧客情報の管理
・顧客対応:顧客からの問い合わせや来客応対、電話、メール対応
・納品、在庫管理:納品手続きや、期末ごとに商品の在庫状況確認
・営業資料の作成:営業活動に必要な資料準備など
〔変更範囲:会社の定める業務〕
応募資格
- 【年齢】
- 40歳以下（経験不問・新規学卒者と同等の処遇）
- 【学歴】
- 高校以上
- 【必要な経験等】
- 不問
- 【必要なPCスキル】
- 基本的なパソコン操作(エクセル等)
- 【郵便番号】
- 〒540-0021
- 【住所】
- 大阪府大阪市中央区大手通二丁目4番1号 当社 大阪営業所
- 【最寄り駅】
- 谷町四丁目駅から 徒歩8分
通勤・転勤
- 【マイカー通勤】
- 不可
- 【転勤の可能性】
- なし
職場環境
- 【受動喫煙対策】
- あり（屋内禁煙）
- 【賃金形態と金額】
- 月給 250,000円 ~ 350,000円
- 【支給額(a+b+c)】
- 月額 250,000円 ~ 350,000円
- 【基本給(a)】
- 月額（月平均19.7日） 165,800円~252,100円
- 【定額的に支払われる手当(b)】
- 住宅手当 20,000円
業務手当 30,000円 - 【固定残業代(c)】
- あり（34,200円〜47,900円）
手当
- 【通勤手当】
- 実費支給（上限なし）
- 【固定残業代に関する特記事項】
- 時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、20時間を超える時間外労働は追加で支給。
支払い
- 【賃金締切日】
- 毎月20日
- 【賃金支払日】
- 毎月月末
昇給・賞与
- 【昇給】
- あり 1,000円〜5,000円/1月あたり（前年度実績）
- 【賞与】
- あり 年2回 計4.50ヶ月分（前年度実績）
- 【雇用形態】
- 正社員
契約期間
- 【雇用期間】
- 定めなし
試用期間
- 【試用期間】
- 3か月
定年・再雇用
- 【定年制】
- 一律60歳
- 【再雇用制度】
- あり
- 【就業時間】
- (1)9時00分~18時00分
- 【休憩時間】
- 60分
残業
- 【時間外労働】
- 月平均10時間 36協定特別条項あり（突発的な事務業務量の増大のため、6回を限度として1ヵ月90時間、年間720時間延長できる）
休日・休暇
- 【年間休日数】
- 128日
- 【休日】
- 土 / 日 / 祝日 / 他
- 【週休二日制】
- 毎週（年末年始、夏季休暇）
- 【6ヶ月経過後の有給休暇日数】
- 10日
福利厚生
- 【加入保険等】
- 雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金
- 【退職金制度】
- なし
- 【退職金共済】
- 加入
- 【就業規則】
- フルタイム: あり / パート: あり
- 【育児休業取得実績】
- あり
- 【介護休業取得実績】
- あり
会社情報
- 【郵便番号】
- 〒104-0032
- 【所在地】
- 東京都中央区八丁堀3丁目25番10号 JR八丁堀ビル8階
- 【産業分類】
- 製造業
- 【事業内容】
- 空間の企画設計・デザインからディスプレイ什器の企画設計、製作・施工・内装工事、監理までを担うスペースプロダクト事業を中心に、付帯するサービスを提供しています。
- 【会社の特長】
- 主に商業店舗やオフィスにおいて商品特徴や企業カラーに合わせてディスプレイ什器や店舗家具をオリジナルで製作しており、モノづくりのプロとして様々な企業から高い評価をいただいています。
- 【代表者名】
- 代表取締役 竹平 伸一
- 【創業】
- 平成21年
- 【資本金】
- 990万円
- 【従業員数】
- 企業全体: 15人 / 就業場所: 3人 / （うち 女性 0人、パート 0人）
選考・応募
- 【採用人数】
- 1人
- 【募集理由】
- 増員
- 【選考方法】
- 面接（予定2回） / 書類選考
- 【選考場所郵便番号】
- 〒540-0021
- 【選考場所住所】
- 大阪府大阪市中央区大手通二丁目4番1号 当社 大阪営業所
- 【結果通知】
- 電話 または メール
- 【応募書類の返戻】
- 求人者の責任にて廃棄