パート労働者
人材コーディネーター事務/沖縄
- 会社名
- 株式会社 エントリー
- 勤務地
- 沖縄県那覇市
- 給与
- 時給 1,100円 ~ 1,210円
受付日: 2026-03-27 有効期限: 2026-05-31
仕事内容
働きたい人と人手が足りない企業様のマッチングを円滑にするため にお仕事をしていただいています。
登録しているスタッフさんに対して、不安なくお仕事していただく 為に、
・来社で登録に来たスタッフさんへ説明会実施・面談にて紹介
・人手が足りない企業様の求人文作成
・応募来たものに対しての採否
・お仕事のご案内
など パソコンスキルや特別な知識はいりません!
社内・社外とコミュニケーションをとることが多いお仕事なので、 人と接することが好きな方、人の面倒を見ることが好きな方には ピッタリです!
*変更範囲:会社の定める業務
応募資格
- 【年齢】
- 不問
- 【学歴】
- 不問
- 【必要な経験等】
- あれば尚可: 歓迎:コールセンター経験、事務経験、庶務経験、経理経験など
- 【必要なPCスキル】
- 尚可:キーボードでの簡単なタイピング
- 【郵便番号】
- 〒900-0021
- 【住所】
- 沖縄県那覇市泉崎1-10-16 沖縄バス本社ビル3階 当社 沖縄支店
- 【最寄り駅】
- 県庁前駅から 徒歩5分
通勤・転勤
- 【マイカー通勤】
- 不可
- 【転勤の可能性】
- なし
- 【UIJターン】
- UIJターン歓迎
職場環境
- 【受動喫煙対策】
- あり（屋内禁煙）
- 【賃金形態と金額】
- 時給 1,100円 ~ 1,210円
- 【支給額(a+b+c)】
- 時間額 1,100円 ~ 1,210円
- 【基本給(a)】
- 時間額 1,100円~1,210円
- 【定額的に支払われる手当(b)】
- なし
- 【固定残業代(c)】
- なし
手当
- 【通勤手当】
- 実費支給（上限なし）
- 【その他の手当等付記事項】
- *通勤手当支給あり(社内規程あり)
支払い
- 【賃金締切日】
- 毎月月末
- 【賃金支払日】
- 翌月25日
昇給・賞与
- 【昇給】
- あり（前年度実績なし）
- 【賞与】
- なし
- 【雇用形態】
- パート労働者
- 【正社員登用】
- あり（実績: (※今までの正社員希望者は100%登用)）
契約期間
- 【雇用期間】
- 6ヶ月
- 【契約更新の可能性】
- あり（原則更新）
試用期間
- 【試用期間】
- なし
定年・再雇用
- 【定年制】
- なし
- 【就業形態】
- 交替制（シフト制）
- 【就業時間】
- (1)10時00分~19時00分
- 【休憩時間】
- 60分
残業
- 【時間外労働】
- 36協定特別条項あり（大きなクレーム等の突発的業務の場合、年6回を限度として、月80時間、年720時間まで勤務を延長できる。）
休日・休暇
- 【週所定労働日数】
- 週3日〜週5日 相談可
- 【休日】
- 他
- 【週休二日制】
- 毎週（シフト制）
- 【6ヶ月経過後の有給休暇日数】
- 5日
その他
- 【就業時間に関する特記事項】
- ※シフト応相談
※出勤日数応相談
福利厚生
- 【加入保険等】
- 雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金
- 【退職金制度】
- なし
- 【就業規則】
- フルタイム: あり / パート: あり
- 【復職制度】
- あり
- 【育児休業取得実績】
- あり
- 【介護休業取得実績】
- あり
- 【外国人雇用実績】
- あり
会社情報
- 【郵便番号】
- 〒163-0241
- 【所在地】
- 東京都新宿区西新宿2-6-1 新宿住友ビル41階
- 【産業分類】
- サービス業（他に分類されないもの）
- 【事業内容】
- 人材派遣。1日単位や短期間で、仕事を求める人・働く人が欲しい企業を繋ぐお仕事です。新規事業では、ウェブ人材お仕事マッチングサービス“シェアジョブ”を展開しています。
- 【会社の特長】
- 理念は『人とシゴトの縁結び』。平均年齢31歳・外国籍社員もおり年齢・国籍の垣根を越えて働いています。社員総会、SNSを使った情報共有等、社員間の人間味ある関わりを大事にしています。
- 【代表者名】
- 代表取締役社長 角 泰寛
- 【創業】
- 平成14年
- 【資本金】
- 1億円
- 【従業員数】
- 企業全体: 347人 / 就業場所: 4人 / （うち 女性 2人、パート 1人）
選考・応募
- 【採用人数】
- 1人
- 【募集理由】
- 増員
- 【選考方法】
- 面接（予定2回） / 書類選考
- 【選考場所郵便番号】
- 〒900-0021
- 【選考場所住所】
- 沖縄県那覇市泉崎1-10-16 沖縄バス本社ビル3階
- 【結果通知】
- 電話 または メール
- 【応募書類の返戻】
- 求人者の責任にて廃棄