正社員
歯科技工士/正社員/勤務時間の選択可
- 会社名
- 有限会社ゆうデンタル
- 勤務地
- 岡山県岡山市南区
- 給与
- 月給 250,000円 ~ 450,000円
受付日: 2026-03-02 有効期限: 2026-05-31
仕事内容
■仕事内容 *主に歯科用CAD/CAMオペレーター業務に従事して頂きます *歯科用コンピューターを使ったデジタル化された最先端技術を
使用します。
*CADシステムを使用した最新の技工技術も習得可能です。
スキルアップできる環境が整っております!
*未経験・経験の浅い方も先輩が丁寧に指導します。
◎始業・終業時刻は希望に応じて、決定します◎
◎計画年休5日含め、年間休み118日◎ <パート社員も同時募集中>
【業務の変更範囲:会社の定める業務】
応募資格
- 【年齢】
- 69歳以下（定年年齢による年齢制限）
- 【学歴】
- 高校以上
- 【必要な経験等】
- あれば尚可: 歯科技工士の業務経験
- 【必要な免許・資格】
- 必須: 歯科技工士
- 【普通自動車運転免許】
- 普通自動車運転免許 必須
- 【郵便番号】
- 〒702-8027
- 【住所】
- 岡山県岡山市南区芳泉4丁目6-19-2
- 【最寄り駅】
- JR備前西市駅から 車5分
通勤・転勤
- 【マイカー通勤】
- 可（駐車場あり）
- 【転勤の可能性】
- なし
- 【UIJターン】
- UIJターン歓迎
職場環境
- 【受動喫煙対策】
- あり（屋内禁煙）
その他
- 【特記事項】
- 福富西2丁目バス停から徒歩10分
- 【賃金形態と金額】
- 月給 250,000円 ~ 450,000円
- 【支給額(a+b+c)】
- 月額 250,000円 ~ 450,000円
- 【基本給(a)】
- 月額（月平均21.0日） 200,000円~347,500円
- 【定額的に支払われる手当(b)】
- なし
- 【固定残業代(c)】
- あり（50,000円〜102,500円）
手当
- 【通勤手当】
- 実費支給（上限あり）月額 10,000円
- 【固定残業代に関する特記事項】
- 時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、基本給20万円の場合は33.6時間、基本給347,500円の場合は39.6時間を超える時間外労働は追加で支給
支払い
- 【賃金締切日】
- 毎月25日
- 【賃金支払日】
- 翌月5日
昇給・賞与
- 【昇給】
- あり 10,000円〜18,000円/1月あたり（前年度実績）
- 【賞与】
- あり 年1回 計1.00ヶ月分（前年度実績）
- 【雇用形態】
- 正社員
契約期間
- 【雇用期間】
- 定めなし
試用期間
- 【試用期間】
- 3ヶ月
定年・再雇用
- 【定年制】
- 一律70歳
- 【就業形態】
- 変形労働時間制（1年単位）
- 【就業時間】
- (1)8時00分~17時00分
(2)8時30分~17時30分
(3)9時00分~18時00分 - 【休憩時間】
- 60分
残業
- 【時間外労働】
- 月平均20時間 36協定特別条項あり（臨時の受注、作業中のトラブル対応 R7.12.26~1年間）
休日・休暇
- 【年間休日数】
- 113日
- 【休日】
- 日 / 祝日 / 他
- 【週休二日制】
- その他（木曜日は原則休日、但し祝日のある週は出勤。 年末年始、お盆）
- 【6ヶ月経過後の有給休暇日数】
- 10日
その他
- 【就業時間に関する特記事項】
- ■希望に応じて、次の時間帯の勤務も可能です!
・8時00分~17時30分(休憩90分)
・8時30分~18時00分(休憩90分)
・9時00分~18時30分(休憩90分)
福利厚生
- 【加入保険等】
- 雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金
- 【退職金制度】
- なし
- 【就業規則】
- フルタイム: あり / パート: あり
会社情報
- 【郵便番号】
- 〒702-8027
- 【所在地】
- 岡山県岡山市南区芳泉4丁目6-19-2
- 【産業分類】
- 医療，福祉
- 【事業内容】
- 歯科技工業
- 【会社の特長】
- 少人数で、社員の年齢も若く、自由な感覚の働きやすい職場です。
- 【代表者名】
- 代表取締役 氏平 光三
- 【創業】
- 昭和57年
- 【資本金】
- 300万円
- 【従業員数】
- 企業全体: 15人 / 就業場所: 15人 / （うち 女性 6人、パート 5人）
選考・応募
- 【採用人数】
- 2人
- 【募集理由】
- 増員
- 【選考方法】
- 面接（予定1回）
- 【選考場所郵便番号】
- 〒702-8027
- 【選考場所住所】
- 岡山県岡山市南区芳泉4丁目6-19-2
- 【結果通知】
- 電話 または メール
- 【応募書類の返戻】
- 求人者の責任にて廃棄