パート労働者
看護師、准看護師
- 会社名
- 岡本医院 おかもと糖尿病・内分泌クリニック
- 勤務地
- 大分県豊後大野市
- 給与
- 時給 1,200円 ~ 1,500円
受付日: 2026-03-13 有効期限: 2026-05-31
仕事内容
*外来での看護師業務全般
・医師の診療補助、検温、血圧測定、採血、検尿、注射等
・カルテや各種記録の記載、医療器具の準備、片付け
・院内清掃
*週8~20時間程度(相談可能)
*週1~5日(半日勤務あり)を想定していますが相談可です。
*土曜のみ出勤も相談可能です。
「変更範囲:変更なし」
応募資格
- 【年齢】
- 不問
- 【学歴】
- 不問
- 【必要な経験等】
- 不問
- 【必要な免許・資格】
- 必須: 看護師
必須: 准看護師 - 【必要なPCスキル】
- 電子カルテの入力
- 【郵便番号】
- 〒879-7301
- 【住所】
- 大分県豊後大野市犬飼町犬飼11-1
- 【最寄り駅】
- JR豊肥本線 犬飼駅から 徒歩10分
通勤・転勤
- 【マイカー通勤】
- 可（駐車場あり）
- 【転勤の可能性】
- なし
- 【UIJターン】
- UIJターン歓迎
職場環境
- 【受動喫煙対策】
- あり（屋内禁煙）: 敷地内禁煙
その他
- 【特記事項】
- 大分市・豊後大野市・臼杵市の境にあり、どの市からも勤務可能です(現スタッフ:大分市4名、臼杵市2名、豊後大野市4名)
- 【賃金形態と金額】
- 時給 1,200円 ~ 1,500円
- 【支給額(a+b+c)】
- 時間額 1,200円 ~ 1,500円
- 【基本給(a)】
- 時間額 1,200円~1,500円
- 【定額的に支払われる手当(b)】
- なし
- 【固定残業代(c)】
- なし
手当
- 【通勤手当】
- 実費支給（上限あり）月額 15,000円
- 【その他の手当等付記事項】
- ・通勤手当
・勤続手当
・資格手当
・ベースアップ手当
・学会参加や資格取得のための費用に対する補助手当 など
支払い
- 【賃金締切日】
- 毎月月末
- 【賃金支払日】
- 翌月15日
昇給・賞与
- 【昇給】
- あり 50円以上/1時間あたり（前年度実績）
- 【賞与】
- なし
- 【雇用形態】
- パート労働者
- 【正社員登用】
- あり（実績: 1人）
契約期間
- 【雇用期間】
- 定めなし
試用期間
- 【試用期間】
- 3ヶ月
定年・再雇用
- 【定年制】
- なし
- 【就業時間】
- (1)8時20分~12時20分
(2)13時30分~17時30分
又は 8時 20分 ~ 17時 30分 の間の8時間 - 【休憩時間】
- 0分
残業
- 【時間外労働】
- なし
休日・休暇
- 【週所定労働日数】
- 週1日〜週5日 相談可
- 【休日】
- 日 / 祝日 / 他
- 【週休二日制】
- 毎週（正月は休みです。院長不在時(学会参加、講演、メディア出演など)は原則休みになります。数か月に一度、休日当番日があります。）
- 【6ヶ月経過後の有給休暇日数】
- 1日
その他
- 【就業時間に関する特記事項】
- 上記3つの時間帯の組み合わせ
※1日勤務の場合は昼休み70分
※金曜日は午後の診療時間が14時~18時です 週1~5日(合計8~20時間程度)を想定(相談可)
福利厚生
- 【加入保険等】
- 労災保険
- 【退職金制度】
- なし
- 【就業規則】
- フルタイム: あり / パート: あり
- 【復職制度】
- あり
- 【育児休業取得実績】
- 該当者なし
- 【介護休業取得実績】
- 該当者なし
- 【看護休暇取得実績】
- 該当者なし
会社情報
- 【郵便番号】
- 〒879-7301
- 【所在地】
- 大分県豊後大野市犬飼町犬飼11-1
- 【産業分類】
- 医療，福祉
- 【事業内容】
- 糖尿病等の生活習慣病の診療を中心とする内科クリニックです。患者さんの多くは糖尿病や高血圧など慢性疾患です。院長は市民講座やメディアでの啓発も多く行っています。
- 【会社の特長】
- 明るく優しい若手院長を中心に、「笑顔と丁寧」を理念に患者・スタッフ双方にとってストレスのない医療を心がけています。大分市、臼杵市からも通勤可能です。希望者は学会や県外研修へ参加可。
- 【代表者名】
- 院長 岡本 将英
- 【従業員数】
- 企業全体: 9人 / 就業場所: 9人 / （うち 女性 9人、パート 5人）
選考・応募
- 【採用人数】
- 1人
- 【募集理由】
- 増員
- 【選考方法】
- 面接（予定1回） / 書類選考
- 【選考場所郵便番号】
- 〒879-7301
- 【選考場所住所】
- 大分県豊後大野市犬飼町犬飼11-1
- 【結果通知】
- 電話 または メール
- 【応募書類の返戻】
- 求人者の責任にて廃棄