正社員
サ高住の介護職員(大分市羽屋/正社員/無資格可)
- 会社名
- 株式会社 恵の会
- 勤務地
- 大分県大分市
- 給与
- 月給 188,500円
受付日: 2026-02-18 有効期限: 2026-04-30
応募資格
- 【年齢】
- 18歳〜64歳（定年が65歳のため *求人に関する特記事項欄参照）
- 【学歴】
- 不問
- 【必要な経験等】
- 不問
- 【郵便番号】
- 〒870-0854
- 【住所】
- 大分県大分市羽屋4丁目3番3号 サービス付き高齢者向け住宅「涼音(すずね)」
- 【最寄り駅】
- JR久大本線 南大分駅から 車8分
通勤・転勤
- 【マイカー通勤】
- 可（駐車場あり）
- 【転勤の可能性】
- あり（大分市内）
- 【UIJターン】
- UIJターン歓迎
職場環境
- 【受動喫煙対策】
- あり（屋内禁煙）
- 【賃金形態と金額】
- 月給 188,500円
- 【支給額(a+b+c)】
- 月額 188,500円
- 【基本給(a)】
- 月額（月平均21.5日） 142,000円~142,000円
- 【定額的に支払われる手当(b)】
- 職能手当 26,000円
処遇改善手当 10,500円 - 【固定残業代(c)】
- あり（10,000円）
手当
- 【通勤手当】
- 実費支給（上限あり）月額 7,000円
- 【固定残業代に関する特記事項】
- 固定残業代は時間外労働の有無にかかわらず7.7時間分を固定残業代として支給し、超える部分については追加で支給
- 【その他の手当等付記事項】
- 実務者研修手当:5,000円 介護福祉士手当:14,000円
※資格手当は、上位資格のみ支給
夜勤手当:6,000円/回(月5~6回程度)
支払い
- 【賃金締切日】
- 毎月月末
- 【賃金支払日】
- 翌月15日
昇給・賞与
- 【昇給】
- あり 1,000円〜8,000円/1月あたり（前年度実績）
- 【賞与】
- あり 年2回（前年度実績）
- 【雇用形態】
- 正社員
契約期間
- 【雇用期間】
- 定めなし
試用期間
- 【試用期間】
- 6ヶ月
定年・再雇用
- 【定年制】
- 一律65歳
- 【再雇用制度】
- あり
- 【就業形態】
- 変形労働時間制（1ヶ月単位）
- 【就業時間】
- (1)7時00分~16時00分
(2)8時30分~17時30分
(3)17時00分~9時00分 - 【休憩時間】
- 60分
残業
- 【時間外労働】
- 月平均8時間
休日・休暇
- 【年間休日数】
- 107日
- 【休日】
- 他
- 【週休二日制】
- その他（シフトによる(曜日不定) 月8~9日休み）
- 【6ヶ月経過後の有給休暇日数】
- 10日
その他
- 【就業時間に関する特記事項】
- (1)~(3)の交替制
福利厚生
- 【加入保険等】
- 雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金
- 【退職金制度】
- なし
- 【就業規則】
- フルタイム: あり / パート: あり
- 【育児休業取得実績】
- あり
- 【介護休業取得実績】
- あり
- 【看護休暇取得実績】
- あり
- 【外国人雇用実績】
- あり
会社情報
- 【郵便番号】
- 〒870-0132
- 【所在地】
- 大分県大分市大字千歳1770番地5 株式会社 恵の会
- 【産業分類】
- 医療，福祉
- 【事業内容】
- ●介護事業・老人福祉(有料老人ホーム・通所介護・訪問介護)
大分県内に12施設の有料老人ホーム、サ高住を展開。
株式会社ソラスト(東証プライム市場上場)のグループ会社です。 - 【会社の特長】
- 私たちが目指すのは、地域の高齢者様に「第二の我が家」と思ってもらえる施設の提供。ご利用者さまの意思と、ご家族さまの思いを尊重したケアに一緒に取り組んでいきましょう。
- 【代表者名】
- 代表取締役 井上 哲広
- 【創業】
- 平成22年
- 【資本金】
- 300万円
- 【従業員数】
- 企業全体: 190人 / 就業場所: 24人 / （うち 女性 14人、パート 5人）
選考・応募
- 【採用人数】
- 2人
- 【選考方法】
- 面接（予定1回） / 書類選考
- 【選考場所郵便番号】
- 〒870-0854
- 【選考場所住所】
- 大分県大分市羽屋4丁目3番3号 サービス付き高齢者向け住宅「涼音(すずね)」
- 【結果通知】
- 電話 または メール
- 【応募書類の返戻】
- 求人者の責任にて廃棄