正社員
老人ホームの介護職員(宇佐市下元重/正社員/介護福祉士)
- 会社名
- 有限会社 恵の会
- 勤務地
- 大分県宇佐市
- 給与
- 月給 202,500円
受付日: 2026-02-17 有効期限: 2026-04-30
応募資格
- 【年齢】
- 18歳〜64歳（定年が65歳のため *求人に関する特記事項欄参照）
- 【学歴】
- 不問
- 【必要な経験等】
- あれば尚可: (介護経験者優遇)
- 【必要な免許・資格】
- 必須: 介護福祉士
- 【郵便番号】
- 〒879-0473
- 【住所】
- 大分県宇佐市大字下元重4-2 有料老人ホーム 成光苑
- 【最寄り駅】
- JR日豊本線 豊前善光寺駅から 車22分
通勤・転勤
- 【マイカー通勤】
- 可（駐車場あり）
- 【転勤の可能性】
- あり（宇佐市 中津市）
- 【UIJターン】
- UIJターン歓迎
職場環境
- 【受動喫煙対策】
- あり（屋内禁煙）
- 【賃金形態と金額】
- 月給 202,500円
- 【支給額(a+b+c)】
- 月額 202,500円
- 【基本給(a)】
- 月額（月平均21.5日） 142,000円~142,000円
- 【定額的に支払われる手当(b)】
- 職能手当 26,000円
資格手当 14,000円
処遇改善手当 10,500円 - 【固定残業代(c)】
- あり（10,000円）
手当
- 【通勤手当】
- 実費支給（上限あり）月額 7,000円
- 【固定残業代に関する特記事項】
- 固定残業代は時間外労働の有無にかかわらず7.1時間分を固定残業代として支給し、超える部分については追加で支給
- 【その他の手当等付記事項】
- 夜勤手当:4,000円/回(月5~6回程度)
支払い
- 【賃金締切日】
- 毎月月末
- 【賃金支払日】
- 翌月15日
昇給・賞与
- 【昇給】
- あり 1,000円〜8,000円/1月あたり（前年度実績）
- 【賞与】
- あり 年2回（前年度実績）
- 【雇用形態】
- 正社員
契約期間
- 【雇用期間】
- 定めなし
試用期間
- 【試用期間】
- 6ヶ月
定年・再雇用
- 【定年制】
- 一律65歳
- 【再雇用制度】
- あり
- 【就業形態】
- 変形労働時間制（1ヶ月単位）
- 【就業時間】
- (1)7時00分~16時00分
(2)8時30分~17時30分
(3)17時00分~9時00分 - 【休憩時間】
- 60分
残業
- 【時間外労働】
- 月平均8時間
休日・休暇
- 【年間休日数】
- 107日
- 【休日】
- 他
- 【週休二日制】
- その他（シフトによる(曜日不定) 月8日~9日程度休み）
- 【6ヶ月経過後の有給休暇日数】
- 10日
その他
- 【就業時間に関する特記事項】
- (1)~(3)の交替制
福利厚生
- 【加入保険等】
- 雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金
- 【退職金制度】
- なし
- 【就業規則】
- フルタイム: あり / パート: あり
- 【育児休業取得実績】
- あり
- 【介護休業取得実績】
- あり
- 【看護休暇取得実績】
- あり
- 【外国人雇用実績】
- あり
会社情報
- 【郵便番号】
- 〒870-1112
- 【所在地】
- 大分県大分市大字下判田205番地8
- 【産業分類】
- 医療，福祉
- 【事業内容】
- ●介護事業・老人福祉(老人ホーム・通所介護・訪問介護)
大分県に12施設の有料老人ホーム、サ高住を展開。
株式会社ソラスト(東証プライム市場上場)のグループ会社です。 - 【会社の特長】
- 私たちが目指すのは、地域の高齢者様に「第二の我が家」と思ってもらえる施設の提供です。社員に対しても全社ベースでモチベーションを高く務められるように風土を整えています。
- 【代表者名】
- 代表取締役 井上 哲広
- 【創業】
- 平成18年
- 【資本金】
- 300万円
- 【従業員数】
- 企業全体: 205人 / 就業場所: 21人 / （うち 女性 6人、パート 8人）
選考・応募
- 【採用人数】
- 1人
- 【募集理由】
- 増員
- 【選考方法】
- 面接（予定1回） / 書類選考
- 【選考場所郵便番号】
- 〒879-0473
- 【選考場所住所】
- 大分県宇佐市大字下元重4-2 有料老人ホーム 成光苑
- 【結果通知】
- 電話 または メール
- 【応募書類の返戻】
- 求人者の責任にて廃棄