正社員
看護師または准看護師(法人内高齢施設)
- 会社名
- 社会福祉法人 県央福祉会
- 勤務地
- 新潟県三条市
- 給与
- 月給 210,800円 ~ 271,900円
受付日: 2026-03-11 有効期限: 2026-05-31
仕事内容
特別養護老人ホームまたはデイサービスでの勤務です
☆年間公休数124日 有給休暇は採用日から付与いたします
・傷処置、軟膏塗布、点眼等
・受診、回診に関わる業務
・記録の記入
・他、必要とされる業務
*変更範囲:会社の定める業務 *応募前職場見学可
応募資格
- 【年齢】
- 64歳以下（65歳定年制のため）
- 【学歴】
- 高校以上
- 【必要な経験等】
- 不問
- 【必要な免許・資格】
- 必須: 看護師
必須: 准看護師 - 【普通自動車運転免許】
- 普通自動車運転免許 必須
- 【必要なPCスキル】
- エクセル、ワードなど簡単なPC操作 システムに記録を入力
- 【郵便番号】
- 〒955-0044
- 【住所】
- 新潟県三条市田島二丁目22番28号
- 【最寄り駅】
- 東三条駅から 徒歩7分
通勤・転勤
- 【マイカー通勤】
- 可（駐車場あり）
- 【転勤の可能性】
- あり（三条市内）
- 【UIJターン】
- UIJターン歓迎
職場環境
- 【受動喫煙対策】
- あり（屋内禁煙）: 施設内禁煙 屋外喫煙スペース
- 【賃金形態と金額】
- 月給 210,800円 ~ 271,900円
- 【支給額(a+b+c)】
- 月額 210,800円 ~ 271,900円
- 【基本給(a)】
- 月額（月平均20.0日） 157,000円~208,100円
- 【定額的に支払われる手当(b)】
- 処遇改善手当 8,800円
資格手当 10,000円〜20,000円
特殊業務手当 35,000円 - 【固定残業代(c)】
- なし
手当
- 【通勤手当】
- 実費支給（上限あり）月額 20,900円
- 【その他の手当等付記事項】
- 資格手当金額
・看護師
20,000円
・准看看護師 10,000円
住宅手当 扶養手当 など
支払い
- 【賃金締切日】
- 毎月月末
- 【賃金支払日】
- 当月25日
昇給・賞与
- 【昇給】
- あり 1,750円〜2,300円/1月あたり（前年度実績）
- 【賞与】
- あり 年2回 計4.10ヶ月分（前年度実績）
- 【雇用形態】
- 正社員
契約期間
- 【雇用期間】
- 定めなし
試用期間
- 【試用期間】
- 6か月
定年・再雇用
- 【定年制】
- 一律65歳
- 【就業形態】
- 変形労働時間制（1年単位）
- 【就業時間】
- (1)8時00分~17時00分
(2)8時30分~17時30分
(3)9時00分~18時00分
又は 10時 00分 ~ 19時 00分 の間の8時間程度 - 【休憩時間】
- 60分
残業
- 【時間外労働】
- 月平均5時間
休日・休暇
- 【年間休日数】
- 124日
- 【休日】
- 他
- 【週休二日制】
- その他（勤務表で指定）
- 【6ヶ月経過後の有給休暇日数】
- 20日
その他
- 【就業時間に関する特記事項】
- シフト制 勤務時間は採用施設により異なります
福利厚生
- 【加入保険等】
- 雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金 / 財形
- 【退職金制度】
- あり（勤続1年以上）
- 【就業規則】
- フルタイム: あり / パート: あり
- 【育児休業取得実績】
- あり
- 【介護休業取得実績】
- あり
- 【看護休暇取得実績】
- あり
会社情報
- 【郵便番号】
- 〒955-0044
- 【所在地】
- 新潟県三条市田島二丁目22番28号
- 【産業分類】
- 医療，福祉
- 【事業内容】
- 障害者支援施設、障害福祉サービス事業所、知的障害者福祉ホーム、知的障害者通勤寮、特別養護老人ホーム、グループホーム、小規模多機能型居宅介護施設、認知症対応型共同生活介護施設
- 【会社の特長】
- 昭和54年知的障害者施設いからしの里を開設して以来、地域の皆様のニーズに応じ、老人ホームや保育所等も手掛け、子ども・高齢者・障がい者の統合福祉の増進に取組んでいる社会福祉法人です。
- 【代表者名】
- 理事長 碁石 學
- 【創業】
- 昭和54年
- 【従業員数】
- 企業全体: 459人 / 就業場所: 69人 / （うち 女性 60人、パート 15人）
選考・応募
- 【採用人数】
- 2人
- 【募集理由】
- 欠員補充
- 【選考方法】
- 面接（予定1回） / 書類選考 / その他
- 【選考場所郵便番号】
- 〒955-0044
- 【選考場所住所】
- 新潟県三条市田島二丁目22番28号
- 【結果通知】
- 電話 または メール
- 【応募書類の返戻】
- 求人者の責任にて廃棄