正社員
調理・接客・店長候補│ステーキ店◆未経験者歓迎◆新発田店
- 会社名
- 株式会社 サルーン
- 勤務地
- 新潟県新発田市
- 給与
- 月給 238,200円
受付日: 2026-01-29 有効期限: 2026-03-31
応募資格
- 【年齢】
- 59歳以下（定年年齢が60歳の為）
- 【学歴】
- 不問
- 【必要な経験等】
- あれば尚可: 飲食業経験者優遇
- 【必要な免許・資格】
- あれば尚可: 調理師
- 【普通自動車運転免許】
- 普通自動車運転免許 必須
- 【必要なPCスキル】
- Word文章・Excel使える程度
- 【郵便番号】
- 〒957-0063
- 【住所】
- 新潟県新発田市新栄町2-4-38 さる~ん 新発田店
- 【最寄り駅】
- 新発田駅から 車11分
通勤・転勤
- 【マイカー通勤】
- 可（駐車場あり）
- 【転勤の可能性】
- あり（必要に応じて実施(各店舗) ※相談に応じます）
- 【UIJターン】
- UIJターン歓迎
職場環境
- 【受動喫煙対策】
- あり（屋内禁煙）
- 【賃金形態と金額】
- 月給 238,200円
- 【支給額(a+b+c)】
- 月額 238,200円
- 【基本給(a)】
- 月額（月平均21.5日） 170,000円~170,000円
- 【定額的に支払われる手当(b)】
- 職能給手当 4,400円
調整給手当 10,000円 - 【固定残業代(c)】
- あり（53,800円）
手当
- 【通勤手当】
- 実費支給（上限あり）月額 31,600円
- 【固定残業代に関する特記事項】
- 時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し40時間を超える時間外労働は追加で支給。
- 【その他の手当等付記事項】
- ・家族手当配偶者 10,000円
子供1人
3,000円※18歳まで
・店長手当
113,000円
・副店長手当
84,200円
・主任手当
70,720円
支払い
- 【賃金締切日】
- 毎月15日
- 【賃金支払日】
- 当月25日
昇給・賞与
- 【昇給】
- あり 200円〜50,000円/1月あたり（前年度実績）
- 【賞与】
- あり 年1回（前年度実績）
- 【雇用形態】
- 正社員
契約期間
- 【雇用期間】
- 定めなし
試用期間
- 【試用期間】
- 3ケ月
定年・再雇用
- 【定年制】
- 一律60歳
- 【再雇用制度】
- あり
- 【勤務延長】
- あり
- 【就業形態】
- 変形労働時間制（1ヶ月単位）
- 【就業時間】
- (1)10時30分~20時00分
(2)11時00分~20時30分
(3)12時00分~21時30分 - 【休憩時間】
- 90分
残業
- 【時間外労働】
- 月平均25時間 36協定特別条項あり（来店客の店舗滞在時間の延長、来店客数の増加に伴う業務の増加）
休日・休暇
- 【年間休日数】
- 107日
- 【休日】
- 他
- 【週休二日制】
- その他（月~金の間にて交替で1日~3日間）
- 【6ヶ月経過後の有給休暇日数】
- 10日
その他
- 【就業時間に関する特記事項】
- ※就業時間は、当社シフト制による。
福利厚生
- 【加入保険等】
- 雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金
- 【退職金制度】
- あり（勤続3年以上）
- 【就業規則】
- フルタイム: あり / パート: あり
- 【育児休業取得実績】
- あり
- 【看護休暇取得実績】
- あり
- 【外国人雇用実績】
- あり
会社情報
- 【郵便番号】
- 〒955-0084
- 【所在地】
- 新潟県三条市石上1-4-12
- 【産業分類】
- 宿泊業，飲食サービス業
- 【事業内容】
- 地域密着型のステーキ店を運営しており46年以上の信頼と実績が有ります。高品質なステーキを提供するこで、多くのお客様からご指示いただいています。安定経営で安心して勤務いただけます。
- 【会社の特長】
- 当社では評価制度が充実しており、社員一人ひとりの努力や成果を正当に評価します。これにより、モチベーションが高まり、長期的なキャリア形成を支援する環境が整っています。
- 【代表者名】
- 代表取締役社長 石丸 真太郎
- 【創業】
- 昭和54年
- 【資本金】
- 1,850万円
- 【従業員数】
- 企業全体: 646人 / 就業場所: 19人 / （うち 女性 9人、パート 2人）
選考・応募
- 【採用人数】
- 3人
- 【募集理由】
- 新規事業・新規出店を見据えた募集です。
- 【選考方法】
- 面接（予定1回）
- 【選考場所郵便番号】
- 〒957-0063
- 【選考場所住所】
- 新潟県新発田市新栄町2-4-38 さる~ん 新発田店
- 【結果通知】
- 電話 または メール
- 【応募書類の返戻】
- 求人者の責任にて廃棄