嘱託社員
建設機械・自動車の点検整備 年間休日127日
- 会社名
- 株式会社電動舎 上越営業所
- 勤務地
- 新潟県妙高市
- 給与
- 月給 173,500円 ~ 301,687円
受付日: 2026-06-11 有効期限: 2026-08-31
仕事内容
建設機械の整備・点検 油圧ショベル・高所作業車・クレーン等
未経験者も大歓迎!最初は簡単な作業から始めてもらいます。
資格支援制度あり 各種建設機械の運転や整備資格取得もサポートします。
資格取得費用は会社負担。
採用後1年間は正社員を前提とした嘱託社員契約です。
その後、正社員として登用となります。(条件有)
*変更範囲:変更なし
◆応募前職場見学可能(事前連絡要)
応募資格
- 【年齢】
- 不問
- 【学歴】
- 高校以上
- 【必要な経験等】
- あれば尚可: 整備経験あれば尚可
- 【必要な免許・資格】
- あれば尚可: 車両系建設機械(整地・運搬・積込用及び掘削用)運転技能者
あれば尚可: 小型移動式クレーン運転技能者
あれば尚可: その他の定置・建設機械の運転関係資格 - 【普通自動車運転免許】
- 普通自動車運転免許 必須
- 【郵便番号】
- 〒944-0009
- 【住所】
- 新潟県妙高市東陽町3-26
- 【最寄り駅】
- 新井駅から 車6分
通勤・転勤
- 【マイカー通勤】
- 可（駐車場あり）
- 【転勤の可能性】
- あり（近隣拠点）
職場環境
- 【受動喫煙対策】
- あり（屋内禁煙）
- 【賃金形態と金額】
- 月給 173,500円 ~ 301,687円
- 【支給額(a+b+c)】
- 月額 173,500円 ~ 301,687円
- 【基本給(a)】
- 月額（月平均19.8日） 173,500円~301,687円
- 【定額的に支払われる手当(b)】
- なし
- 【固定残業代(c)】
- なし
手当
- 【通勤手当】
- 実費支給（上限あり）月額 100,000円
- 【その他の手当等付記事項】
- 時間外手当別途支給
通勤手当はマイカー通勤の場合25,000円が上限 となります(規定に基づき距離に応じて支給)
支払い
- 【賃金締切日】
- 毎月15日
- 【賃金支払日】
- 当月25日
昇給・賞与
- 【昇給】
- あり 2,000円〜12,000円/1月あたり（前年度実績）
- 【賞与】
- あり 年2回 計2.00ヶ月分（前年度実績）
- 【雇用形態】
- 嘱託社員
- 【正社員登用】
- あり（実績: 5名登用）
契約期間
- 【雇用期間】
- 1年
- 【契約更新の可能性】
- あり（原則更新）
試用期間
- 【試用期間】
- なし
定年・再雇用
- 【定年制】
- なし
- 【就業時間】
- (1)8時30分~17時45分
- 【休憩時間】
- 75分
残業
- 【時間外労働】
- 月平均26時間 36協定特別条項あり（状況により(繁忙期等)1ヶ月42時間、年6回、720時間までの時間外労働になる場合あり）
休日・休暇
- 【年間休日数】
- 127日
- 【休日】
- 土 / 日 / 祝日 / 他
- 【週休二日制】
- 毎週（完全週休2日制、夏季休暇、年末年始休暇）
- 【6ヶ月経過後の有給休暇日数】
- 10日
その他
- 【就業時間に関する特記事項】
- 休憩時間について 12:00~13:00、15:00~15:15 の75分となります。
福利厚生
- 【加入保険等】
- 雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金 / 財形
- 【退職金制度】
- あり（勤続3年以上）
- 【企業年金】
- 厚生年金基金 / 確定拠出年金
- 【就業規則】
- フルタイム: あり / パート: あり
- 【職務給制度】
- あり
- 【育児休業取得実績】
- あり
会社情報
- 【郵便番号】
- 〒944-0009
- 【所在地】
- 新潟県妙高市東陽町3-26
- 【産業分類】
- 不動産業，物品賃貸業
- 【事業内容】
- 建設機械リース・修理・販売 建機レンタル最大手株式会社アクティオの子会社です。
- 【会社の特長】
- 建設機械レンタル業として重機やクレーン、リフト等の特色ある商品の品揃えと高い技術力を持った会社です。
- 【代表者名】
- 所長 渡邊 一輝
- 【創業】
- 昭和46年
- 【資本金】
- 2億7,900万円
- 【従業員数】
- 企業全体: 307人 / 就業場所: 4人 / （うち 女性 1人、パート 1人）
選考・応募
- 【採用人数】
- 2人
- 【募集理由】
- 増員
- 【選考方法】
- 面接（予定2回） / 書類選考
- 【選考場所郵便番号】
- 〒944-0009
- 【選考場所住所】
- 新潟県妙高市東陽町3-26
- 【結果通知】
- 電話 または メール
- 【応募書類の返戻】
- 求人者の責任にて廃棄