正社員
自動車販売事務 ☆車が好きな方歓迎☆
- 会社名
- 株式会社 小林自動車
- 勤務地
- 新潟県長岡市
- 給与
- 月給 180,000円 ~ 200,000円
受付日: 2026-07-08 有効期限: 2026-09-30
仕事内容
整備士や販売スタッフと連携しながら、必要な書類の作成や登録作業など、パソコン使用と接客を伴う事務です。未経験でも先輩社員が丁寧に指導しますのでご安心ください☆現在2名体制・30代☆
○来客対応、伝票整理、入金処理、事務所内整理
○車検証の内容やお客様データ等の入力
○レンタカーの手配
○車の納車における車の登録作業、車内清掃や洗車作業
○整備工場への行き来で社員送迎※社有車(軽・普通小型AT車)
※応募前の職場見学可能です(ハローワーク相談後)
*変更範囲:会社の定める業務
応募資格
- 【年齢】
- 40歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため、若年者等を対象）
- 【学歴】
- 不問
- 【必要な経験等】
- 不問
- 【普通自動車運転免許】
- 普通自動車運転免許 必須
- 【必要なPCスキル】
- 主に所定の書式に入力していきます。 エクセル、ワードの基本操作 文章が入力できれば大丈夫です。
- 【郵便番号】
- 〒940-1153
- 【住所】
- 新潟県長岡市要町1丁目6-28 要町店
- 【最寄り駅】
- 宮内駅から 徒歩5分
通勤・転勤
- 【マイカー通勤】
- 可（駐車場あり）
- 【転勤の可能性】
- なし
- 【UIJターン】
- UIJターン歓迎
職場環境
- 【受動喫煙対策】
- あり（屋内禁煙）: 店内・作業場内禁煙
- 【賃金形態と金額】
- 月給 180,000円 ~ 200,000円
- 【支給額(a+b+c)】
- 月額 180,000円 ~ 200,000円
- 【基本給(a)】
- 月額（月平均20.8日） 180,000円~200,000円
- 【定額的に支払われる手当(b)】
- なし
- 【固定残業代(c)】
- なし
手当
- 【通勤手当】
- 一定額 月額 10,000円
- 【その他の手当等付記事項】
- ※事務職でも、知人等に販売した際には営業職と同等に
販売手当:3,000円~10,000円を
販売実績に応じて支給します。
支払い
- 【賃金締切日】
- 毎月20日
- 【賃金支払日】
- 当月25日
昇給・賞与
- 【昇給】
- あり 3,000円〜10,000円/1月あたり（前年度実績）
- 【賞与】
- あり 年3回 計4.00ヶ月分（前年度実績）
- 【雇用形態】
- 正社員
契約期間
- 【雇用期間】
- 定めなし
試用期間
- 【試用期間】
- 3か月
- 【試用期間中の労働条件】
- *期間中は、月給170,000円
定年・再雇用
- 【定年制】
- なし
- 【就業時間】
- (1)9時00分~17時30分
- 【休憩時間】
- 85分
残業
- 【時間外労働】
- 月平均13時間 36協定特別条項あり（繁忙期(3月・4月)）
休日・休暇
- 【年間休日数】
- 115日
- 【休日】
- 日 / 祝日 / 他
- 【週休二日制】
- その他（○勤務割表による、土曜日は交替で月1日勤務あり。シフト応相談 *お盆・年末年始・ゴールデンウィーク休みあり）
- 【6ヶ月経過後の有給休暇日数】
- 10日
その他
- 【就業時間に関する特記事項】
- 休憩時間:10時~10時5分
12時~13時
15時~15時10分 計85分
福利厚生
- 【加入保険等】
- 雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金
- 【退職金制度】
- あり（勤続5年以上）
- 【育児休業取得実績】
- 該当者なし
- 【介護休業取得実績】
- 該当者なし
- 【看護休暇取得実績】
- 該当者なし
会社情報
- 【郵便番号】
- 〒940-1151
- 【所在地】
- 新潟県長岡市三和1丁目1番20号
- 【産業分類】
- 卸売業，小売業
- 【事業内容】
- 各メーカーの新車・中古車販売、車検、板金修理等を行い、損害保険(主に自動車保険)を取扱いしています。
- 【会社の特長】
- お車ご購入後、喜んで頂いたお客様から、ご家族や知人を紹介してもらえる事がうれしいです。
- 【代表者名】
- 代表取締役 小林 裕一郎
- 【創業】
- 平成16年
- 【資本金】
- 300万円
- 【従業員数】
- 企業全体: 9人 / 就業場所: 9人 / （うち 女性 4人、パート 0人）
選考・応募
- 【採用人数】
- 1人
- 【募集理由】
- 欠員補充
- 【選考方法】
- 面接（予定1回） / 書類選考
- 【選考場所郵便番号】
- 〒940-1153
- 【選考場所住所】
- 新潟県長岡市要町1丁目6-28 要町店
- 【結果通知】
- 電話 または メール
- 【応募書類の返戻】
- 求人者の責任にて廃棄