正社員
介護福祉士(介護老人保健施設 楽山苑)
- 会社名
- 特定医療法人 楽山会 三島病院
- 勤務地
- 新潟県長岡市
- 給与
- 月給 189,080円 ~ 202,400円
受付日: 2026-03-03 有効期限: 2026-05-31
仕事内容
○介護老人保健施設 楽山苑での介護業務全般を行います。
・主に利用者の食事介助、入浴介助、排せつ介助等
・レクリエーション、環境整備等の業務
■楽山苑の事業内容:入所定員96名・通所定員4名
※応募前の職場見学可能です(ハローワークで相談後)
変更範囲:会社の定める業務
応募資格
- 【年齢】
- 59歳以下（定年年齢を上限(60歳)）
- 【学歴】
- 不問
- 【必要な経験等】
- 不問
- 【必要な免許・資格】
- 必須: 介護福祉士
- 【郵便番号】
- 〒940-2301
- 【住所】
- 新潟県長岡市宮沢327-1 介護老人保健施設 楽山苑
- 【最寄り駅】
- 北長岡駅から 車20分
通勤・転勤
- 【マイカー通勤】
- 可（駐車場あり）
- 【転勤の可能性】
- なし
- 【UIJターン】
- UIJターン歓迎
職場環境
- 【受動喫煙対策】
- あり（屋内禁煙）: 敷地内禁煙
- 【賃金形態と金額】
- 月給 189,080円 ~ 202,400円
- 【支給額(a+b+c)】
- 月額 189,080円 ~ 202,400円
- 【基本給(a)】
- 月額（月平均20.4日） 163,000円~163,000円
- 【定額的に支払われる手当(b)】
- 第二本給手当 20,500円〜33,500円
特殊手当 5,580円〜5,900円 - 【固定残業代(c)】
- なし
手当
- 【通勤手当】
- 実費支給（上限あり）月額 25,000円
- 【その他の手当等付記事項】
- ※扶養手当:配偶者15,000円 子供6,500円
※第二本給:資格手当2,000円を含む。
※特殊手当:基本給の4%
※無資格でも応募可(応相談)
支払い
- 【賃金締切日】
- 毎月月末
- 【賃金支払日】
- 当月25日
昇給・賞与
- 【昇給】
- あり 2,000円以上/1月あたり（前年度実績）
- 【賞与】
- あり 年2回 計5.00ヶ月分（前年度実績）
- 【雇用形態】
- 正社員
契約期間
- 【雇用期間】
- 定めなし
試用期間
- 【試用期間】
- 3ヶ月
定年・再雇用
- 【定年制】
- 一律60歳
- 【再雇用制度】
- あり
- 【勤務延長】
- あり
- 【就業形態】
- 交替制（シフト制）
- 【就業時間】
- (1)8時30分~17時00分
(2)7時00分~15時30分
(3)10時00分~18時30分 - 【休憩時間】
- 60分
残業
- 【時間外労働】
- なし
休日・休暇
- 【年間休日数】
- 120日
- 【休日】
- 他
- 【週休二日制】
- 毎週（○勤務割表による *交替制のため土日勤務あり）
- 【6ヶ月経過後の有給休暇日数】
- 10日
その他
- 【就業時間に関する特記事項】
- 他の勤務時間(4)10:30~19:00
(5)13:30~22:00
福利厚生
- 【加入保険等】
- 雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金 / 財形
- 【退職金制度】
- あり（勤続1年以上）
- 【利用可能な託児施設】
- あり / 特記: 三島病院保育所、 0歳~3歳まで月~土 8:00~18:00
- 【就業規則】
- フルタイム: あり / パート: あり
- 【職務給制度】
- あり
- 【復職制度】
- あり
- 【育児休業取得実績】
- あり
- 【介護休業取得実績】
- 該当者なし
- 【看護休暇取得実績】
- 該当者なし
- 【外国人雇用実績】
- あり
会社情報
- 【郵便番号】
- 〒940-2302
- 【所在地】
- 新潟県長岡市藤川1713-8
- 【産業分類】
- 医療，福祉
- 【事業内容】
- 内科、神経内科、精神科、歯科、病床数341床
- 【会社の特長】
- 認知症疾患を中心とした高年齢者医療の分野で最新の設備を備えて医療サービスを提供している。また、認知症疾患医療センターとしても新潟県の委託を受けている。介護老人保健施設楽山苑を併設。
- 【代表者名】
- 理事長 田中 弘
- 【創業】
- 昭和54年
- 【従業員数】
- 企業全体: 347人 / 就業場所: 56人 / （うち 女性 37人、パート 10人）
選考・応募
- 【採用人数】
- 1人
- 【募集理由】
- 欠員補充
- 【選考方法】
- 面接（予定1回）
- 【選考場所郵便番号】
- 〒940-2302
- 【選考場所住所】
- 新潟県長岡市藤川1713-8
- 【結果通知】
- 電話 または メール
- 【応募書類の返戻】
- 求人者の責任にて廃棄