契約社員
(請)施設警備員(柏崎市大字軽井川)
- 会社名
- 共栄セキュリティーサービス株式会社 新潟営業所
- 勤務地
- 新潟県柏崎市
- 給与
- 時給 1,200円
受付日: 2026-09-18 有効期限: 2026-11-30
仕事内容
リチウムイオンバッテリー製造工場における施設警備業務です。
主な業務は以下のとおりです。
・出入管理(外来のお客様やと取引先業者の受付)
・巡回
・監視カメラのモニター監視
・立哨による周辺監視
・火災、地震といった非常時の一次対応
*業務変更の範囲:変更なし
応募資格
- 【年齢】
- 18歳以上（*18歳以上の方を募集(警備業法第14条の警備業務)）
- 【学歴】
- 不問
- 【必要な経験等】
- 不問
- 【普通自動車運転免許】
- 普通自動車運転免許 必須
- 【必要なPCスキル】
- エクセルの簡単な入力作業あり
- 【郵便番号】
- 〒945-1396
- 【住所】
- 新潟県柏崎市大字軽井川931番地21 柏崎フロンティアパーク 東芝柏崎工場
- 【最寄り駅】
- 茨目駅から 徒歩35分
通勤・転勤
- 【マイカー通勤】
- 可（駐車場あり）
- 【転勤の可能性】
- なし
- 【UIJターン】
- UIJターン歓迎
職場環境
- 【受動喫煙対策】
- あり（屋内禁煙）: 敷地内全域禁煙です
- 【賃金形態と金額】
- 時給 1,200円
- 【支給額(a+b+c)】
- 月額 207,600円
- 【基本給(a)】
- 月額（月平均21.2日） 207,600円~207,600円
- 【定額的に支払われる手当(b)】
- なし
- 【固定残業代(c)】
- なし
手当
- 【通勤手当】
- 実費支給（上限なし）
- 【その他の手当等付記事項】
- 月額は時給×173hで計算
※時給は2026年9月30日まで1,100円になります
支払い
- 【賃金締切日】
- 毎月月末
- 【賃金支払日】
- 翌月20日
昇給・賞与
- 【昇給】
- なし
- 【賞与】
- なし
- 【雇用形態】
- 契約社員
- 【正社員登用】
- あり（実績: 2025年度 1名を正社員に転換）
契約期間
- 【雇用期間】
- 6ヶ月
- 【契約更新の可能性】
- あり（条件: 契約期間満了時の業務量、本人の勤務成績・態度、本人の職務能力 会社の経営状況、従事している業務の進捗状況等）
試用期間
- 【試用期間】
- 6か月(就業規則の定めによる)
定年・再雇用
- 【定年制】
- なし
- 【就業形態】
- 変形労働時間制（1ヶ月単位）
- 【就業時間】
- (1)8時00分~7時59分
- 【休憩時間】
- 405分
残業
- 【時間外労働】
- 月平均20時間 36協定特別条項あり（繁忙期等）
休日・休暇
- 【年間休日数】
- 110日
- 【休日】
- 他
- 【週休二日制】
- その他（1か月単位の変形労働制に基づいて作成された月間のシフト表による）
- 【6ヶ月経過後の有給休暇日数】
- 10日
その他
- 【就業時間に関する特記事項】
- 08:00~翌08:00(実働17.25h/休憩6.75h)
*勤務シフトについては応相談
福利厚生
- 【加入保険等】
- 雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金
- 【退職金制度】
- なし
- 【入居可能住宅】
- 単身用あり
- 【就業規則】
- フルタイム: あり / パート: あり
- 【育児休業取得実績】
- 該当者なし
- 【介護休業取得実績】
- 該当者なし
- 【看護休暇取得実績】
- 該当者なし
会社情報
- 【郵便番号】
- 〒950-0087
- 【所在地】
- 新潟県新潟市中央区東大通1丁目4番5号 日生不動産新潟駅前ビル9階
- 【産業分類】
- サービス業（他に分類されないもの）
- 【事業内容】
- 施設警備業務を中心とした警備業務全般
- 【会社の特長】
- 昭和60年創業以来、誠実かつ信頼を基本とし、「教育のレベルは会社のレベル」をスローガンに掲げてきました。上場企業ですので安心して働けて、資格取得等のスキルアップも推奨しています。
- 【代表者名】
- 営業所長 永井 健一
- 【創業】
- 昭和60年
- 【資本金】
- 1億円
- 【従業員数】
- 企業全体: 3,450人 / 就業場所: 13人 / （うち 女性 1人、パート 0人）
選考・応募
- 【採用人数】
- 1人
- 【募集理由】
- 欠員補充
- 【選考方法】
- 面接（予定1回）
- 【選考場所郵便番号】
- 〒945-0033
- 【選考場所住所】
- 新潟県柏崎市東長浜町6-38 ベコービル202号室 共栄セキュリティーサービス株式会社 柏崎事務所
- 【結果通知】
- 電話 または メール
- 【応募書類の返戻】
- 求人者の責任にて廃棄