パート労働者
運転職員/午後2H(ふれあいの杜/秋葉区矢代田)
- 会社名
- 株式会社 ふれあいの杜
- 勤務地
- 新潟県新潟市秋葉区
- 給与
- 時給 1,108円
受付日: 2026-08-19 有効期限: 2026-10-31
仕事内容
介護施設での運転業務等を担当していただきます。
・利用者様の送迎(職員の添乗あり)を行っていただきます
・車両の清掃、整備等もお願いします
・キャラバン等の運転のできる方
*定員:デイサービス
20名
ショートステイ 36名 の介護施設です。
※応募前職場見学ご希望の方は、お気軽にお問い合わせください。
※業務変更範囲:変更なし
応募資格
- 【年齢】
- 64歳以下（*64歳以下の方を募集(定年65歳)）
- 【学歴】
- 不問
- 【必要な経験等】
- 不問
- 【普通自動車運転免許】
- 普通自動車運転免許 必須
- 【郵便番号】
- 〒956-0113
- 【住所】
- 新潟県新潟市秋葉区矢代田3316番地1 ふれあいの杜
通勤・転勤
- 【マイカー通勤】
- 可（駐車場あり）
- 【転勤の可能性】
- なし
- 【UIJターン】
- UIJターン歓迎
職場環境
- 【受動喫煙対策】
- あり（屋内禁煙）: 敷地内禁煙
- 【賃金形態と金額】
- 時給 1,108円
- 【支給額(a+b+c)】
- 時間額 1,108円
- 【基本給(a)】
- 時間額 1,108円~1,108円
- 【定額的に支払われる手当(b)】
- なし
- 【固定残業代(c)】
- なし
手当
- 【通勤手当】
- 実費支給（上限あり）月額 3,000円
- 【その他の手当等付記事項】
- 介護処遇改善手当:500円/月 支給します。
*処遇改善手当は随時見直の可能性有 *通勤手当は当社規定による
支払い
- 【賃金締切日】
- 毎月15日
- 【賃金支払日】
- 当月25日
昇給・賞与
- 【昇給】
- なし
- 【賞与】
- あり 年2回（前年度実績）
- 【雇用形態】
- パート労働者
- 【正社員登用】
- あり（実績: 3名登用）
契約期間
- 【雇用期間】
- 定めなし
試用期間
- 【試用期間】
- 3ヶ月
定年・再雇用
- 【定年制】
- 一律65歳
- 【再雇用制度】
- あり
- 【就業時間】
- (1)15時15分~17時15分
- 【休憩時間】
- 0分
残業
- 【時間外労働】
- なし
休日・休暇
- 【週所定労働日数】
- 週5日程度 相談可
- 【休日】
- 他
- 【週休二日制】
- 毎週（シフト制 (月3日希望休みあり) ※夏期休暇1日、冬期休暇1日あり）
- 【6ヶ月経過後の有給休暇日数】
- 10日
その他
- 【就業時間に関する特記事項】
- *1日2時間、月20日程度の勤務をお願いします
※休憩なし
※勤務時間・曜日等は応相談
福利厚生
- 【加入保険等】
- 労災保険
- 【退職金制度】
- なし
- 【就業規則】
- フルタイム: あり / パート: あり
- 【復職制度】
- あり
- 【育児休業取得実績】
- あり
- 【介護休業取得実績】
- あり
- 【看護休暇取得実績】
- 該当者なし
会社情報
- 【郵便番号】
- 〒950-3311
- 【所在地】
- 新潟県新潟市北区横井1076番地3
- 【産業分類】
- 医療，福祉
- 【事業内容】
- 新潟市やその他地域(上越市、新発田市、三条市)にて通所介護、短期入所生活介護、介護付有料老人ホーム、認知症対応型共同生活介護施設の運営を行っています。
- 【会社の特長】
- 社是「誠意を尽くす」の言葉のもと社員一同、思いやりのある介護サービスに努めています。又、資格取得を積極的に推奨し、社内外研修等、人材育成に力を入れ、社員能力の向上を目指しています。
- 【代表者名】
- 代表取締役 五十嵐 晴夫
- 【創業】
- 平成17年
- 【資本金】
- 2,100万円
- 【従業員数】
- 企業全体: 359人 / 就業場所: 45人 / （うち 女性 38人、パート 10人）
選考・応募
- 【採用人数】
- 1人
- 【募集理由】
- 欠員補充
- 【選考方法】
- 面接（予定1回）
- 【選考場所郵便番号】
- 〒956-0113
- 【選考場所住所】
- 新潟県新潟市秋葉区矢代田3316番地1 ふれあいの杜
- 【結果通知】
- 電話 または メール
- 【応募書類の返戻】
- 選考後は返却