契約社員１年毎の更新
ラミネート工程の補助作業
- 会社名
- クラフツ 株式会社 新潟事業部
- 勤務地
- 新潟県新潟市江南区
- 給与
- 月給 170,000円 ~ 190,000円
受付日: 2026-07-07 有効期限: 2026-09-30
仕事内容
ラミネート製品の外観検査及び工場から出る廃棄物の運搬や分別作業です。外観検査済みの製品をパレットに載せる作業は少し重労働ですが慣れれば問題ありません。
職場見学大歓迎です。工場や作業の様子を理解できます。
ご希望の方はハローワークを通じてご連絡ください。
仕事に慣れるまでは教育係がマンツーマンでサポートします。
仕事の習得までは、就業時間(1)のみで勤務、その後(2)~(3)の交代制となり、交代手当を支給します。
※正社員登用の可能性あり
変更範囲:会社の定める業務
応募資格
- 【年齢】
- 18歳以上（※18歳以上の方を募集(労基法第61条年少者の深夜営業)）
- 【学歴】
- 不問
- 【必要な経験等】
- 不問
- 【郵便番号】
- 〒950-0141
- 【住所】
- 新潟県新潟市江南区亀田工業団地1-1-10
通勤・転勤
- 【マイカー通勤】
- 可（駐車場あり）
- 【転勤の可能性】
- なし
職場環境
- 【受動喫煙対策】
- あり（屋内禁煙）
- 【賃金形態と金額】
- 月給 170,000円 ~ 190,000円
- 【支給額(a+b+c)】
- 月額 170,000円 ~ 190,000円
- 【基本給(a)】
- 月額（月平均21.2日） 170,000円~190,000円
- 【定額的に支払われる手当(b)】
- なし
- 【固定残業代(c)】
- なし
手当
- 【通勤手当】
- 実費支給（上限あり）月額 50,000円
- 【その他の手当等付記事項】
- ※交代手当30,000円/月
・週単位のシフト交代。交代手当には深夜割増が含まれます。
※手当を含めた月支給額は200,000~220,000円位になります。
支払い
- 【賃金締切日】
- 毎月月末
- 【賃金支払日】
- 翌月25日
昇給・賞与
- 【昇給】
- あり 1,000円以上/1月あたり（前年度実績）
- 【賞与】
- なし
- 【雇用形態】
- 契約社員１年毎の更新
- 【正社員登用】
- あり（実績: 7名）
契約期間
- 【雇用期間】
- 1年
- 【契約更新の可能性】
- あり（原則更新）
試用期間
- 【試用期間】
- 3か月(1か月の指導期間含む)
定年・再雇用
- 【定年制】
- なし
- 【就業形態】
- 変形労働時間制（1年単位）
- 【就業時間】
- (1)8時00分~16時45分
(2)7時00分~15時45分
(3)15時00分~23時45分 - 【休憩時間】
- 75分
残業
- 【時間外労働】
- 月平均10時間
休日・休暇
- 【年間休日数】
- 110日
- 【休日】
- 日 / 祝日 / 他
- 【週休二日制】
- その他（会社カレンダー、お盆:5日程度、 年末年始:12/29~1/5、隔週土曜休(シフトにより)）
- 【6ヶ月経過後の有給休暇日数】
- 10日
その他
- 【就業時間に関する特記事項】
- シフト制
福利厚生
- 【加入保険等】
- 雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金
- 【退職金制度】
- あり（勤続3年以上）
- 【企業年金】
- 確定拠出年金
- 【就業規則】
- フルタイム: あり / パート: あり
- 【職務給制度】
- あり
- 【育児休業取得実績】
- あり
会社情報
- 【郵便番号】
- 〒950-0141
- 【所在地】
- 新潟県新潟市江南区亀田工業団地1-1-10
- 【産業分類】
- 製造業
- 【事業内容】
- パッケージフィルムの加工・販売。パッケージ業界では国内トップクラスの業績を築き上げております。また地域に根づいた活動はもちろんの事、近年では海外事業も展開している成長企業です。
- 【会社の特長】
- 食品業界大手が主たるユーザーですので景気に左右されない安定した会社です。創業以来順調に業績を伸ばし、今後の更なる発展に期待が持てる若さあふれる会社です。[本社:東京都台東区]
- 【代表者名】
- 代表取締役 山本 繁樹
- 【創業】
- 昭和8年
- 【資本金】
- 3億100万円
- 【従業員数】
- 企業全体: 350人 / 就業場所: 115人 / （うち 女性 26人、パート 1人）
選考・応募
- 【採用人数】
- 1人
- 【募集理由】
- 欠員補充
- 【選考方法】
- 面接（予定1回）
- 【選考場所郵便番号】
- 〒950-0141
- 【選考場所住所】
- 新潟県新潟市江南区亀田工業団地1-1-10
- 【結果通知】
- 電話 または メール
- 【応募書類の返戻】
- 求人者の責任にて廃棄