正社員
【経験者】不動産売買に関わる土地家屋調査士の業務補助
- 会社名
- 土地家屋調査士 佐藤淳事務所
- 勤務地
- 新潟県新潟市中央区
- 給与
- 月給 362,000円 ~ 416,000円
受付日: 2026-04-03 有効期限: 2026-06-30
仕事内容
【土地家屋調査士補助の経験者募集】です
・現場で稼ぐ力を正当に評価します!
・年収は成果に応じて上がります!
・忙しいだけの仕事はさせません!
◎仕事内容
・境界確定測量現況測量開発測量
・役所調査隣地立会い対応
・図面作成CAD登記申請業務
・発注者不動産会社との打合せ
・現場管理進行管理をお任せ
☆作業ではなく売上をつくる仕事
☆経験を収入に変えたい方歓迎
応募資格
- 【年齢】
- 不問
- 【学歴】
- 不問
- 【必要な経験等】
- あれば尚可: 不動産業、営業業務、測量業の経験
- 【必要な免許・資格】
- あれば尚可: 測量士補
あれば尚可: その他の商品販売関係資格
あれば尚可: その他の土木・測量技術関係資格 - 【普通自動車運転免許】
- 普通自動車運転免許 必須
- 【必要なPCスキル】
- ワード・エクセル基本操作
- 【郵便番号】
- 〒950-0949
- 【住所】
- 新潟県新潟市中央区桜木町5番14号3階
通勤・転勤
- 【マイカー通勤】
- 可（駐車場あり）
- 【転勤の可能性】
- なし
- 【UIJターン】
- UIJターン歓迎
職場環境
- 【受動喫煙対策】
- あり（喫煙室設置）: 施設内に喫煙室完備,敷地内に喫煙所を設置
- 【賃金形態と金額】
- 月給 362,000円 ~ 416,000円
- 【支給額(a+b+c)】
- 月額 362,000円 ~ 416,000円
- 【基本給(a)】
- 月額（月平均20.4日） 352,000円~396,000円
- 【定額的に支払われる手当(b)】
- 住宅(一律)手当 10,000円〜20,000円
- 【固定残業代(c)】
- なし
手当
- 【通勤手当】
- 実費支給（上限なし）
- 【その他の手当等付記事項】
- ・家族手当(5,000~10,000円)
・携帯手当・電話対応手当・自家用車使用手当
・安全衛生責任者手当
・安全運転管理者手当
・各種資格手当(5,000~50,000円)
・専門職手当・役職手当
支払い
- 【賃金締切日】
- 毎月月末
- 【賃金支払日】
- 翌月25日
昇給・賞与
- 【昇給】
- あり 0円〜30,000円/1月あたり（前年度実績）
- 【賞与】
- なし
- 【雇用形態】
- 正社員
契約期間
- 【雇用期間】
- 定めなし
試用期間
- 【試用期間】
- 6ヶ月
- 【試用期間中の労働条件】
- 試用期間中は募集給与の90%を支給
定年・再雇用
- 【定年制】
- なし
- 【就業時間】
- (1)8時30分~17時30分
- 【休憩時間】
- 60分
残業
- 【時間外労働】
- 月平均30時間
休日・休暇
- 【年間休日数】
- 120日
- 【休日】
- 月 / 日 / 祝日 / 他
- 【週休二日制】
- 毎週（面接にて休日を相談下さい。週休2日,祝日休み,大型連休休暇あり）
- 【6ヶ月経過後の有給休暇日数】
- 10日
その他
- 【就業時間に関する特記事項】
- 就業時間は相談可能です
福利厚生
- 【加入保険等】
- 雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金
- 【退職金制度】
- なし
- 【退職金共済】
- 加入
- 【育児休業取得実績】
- 該当者なし
- 【介護休業取得実績】
- 該当者なし
- 【看護休暇取得実績】
- 該当者なし
- 【外国人雇用実績】
- あり
会社情報
- 【郵便番号】
- 〒950-0949
- 【所在地】
- 新潟県新潟市中央区桜木町5番14号3階
- 【産業分類】
- 学術研究，専門・技術サービス業
- 【事業内容】
- ・土地家屋調査士の業務。
・現場準備、調査、測量、図面作成、書類作成など。 - 【会社の特長】
- ・新設会社での募集です。上下関係などなく親切丁寧に教えます。
・資格取得にも協力できます、手に職をつける事もできます。
・業務成績により先輩後輩関係なく報酬評価します。 - 【代表者名】
- 代表 佐藤淳
- 【創業】
- 令和4年
- 【従業員数】
- 企業全体: 1人 / 就業場所: 1人 / （うち 女性 1人、パート 1人）
選考・応募
- 【採用人数】
- 1人
- 【募集理由】
- 増員
- 【選考方法】
- 面接（予定2回） / 書類選考
- 【選考場所郵便番号】
- 〒950-0949
- 【選考場所住所】
- 新潟県新潟市中央区桜木町5番14号3階
- 【結果通知】
- 電話 または メール
- 【応募書類の返戻】
- 求人者の責任にて廃棄