正社員
webディレクター、webデザイナー
- 会社名
- 株式会社 読売奈良ライフ
- 勤務地
- 奈良県奈良市
- 給与
- 月給 250,000円 ~ 350,000円
受付日: 2026-09-28 有効期限: 2026-11-30
仕事内容
当社の製作部門におけるWEBシステム全般のお仕事です。
・クライアントとの打ち合わせ(社用の軽自動車使用)
・Webページの制作・企画・更新管理
・県内の寺社及び店舗などのサイト制作ほか、自社サイト「narakko」や「まほなび」の運営など。
*レスポンシブサイトの製作経験(HTML、CSS)
*WordPress構築経験 *PHP、Javascriptの経験 *サーバー移行・ドメイン移管の知識・経験 経験有の方優遇
★月刊情報誌「Yomiっこ」の発行会社です。
◎職業訓練修了生も歓迎します。(前向きに学ぶ意欲のある方)
【変更範囲:変更なし】
応募資格
- 【年齢】
- 59歳以下（定年年齢が60歳のため）
- 【学歴】
- 不問
- 【必要な経験等】
- 不問
- 【必要なPCスキル】
- レスポンシブサイトの製作経験<HTML、CSS> WordPress構築、PHP、Javascriptの経験 サーバー移行・ドメイン移管の知識、経験はあれば尚可
- 【郵便番号】
- 〒630-8253
- 【住所】
- 奈良県奈良市内侍原町12-2
- 【最寄り駅】
- 近鉄奈良駅から 徒歩5分
通勤・転勤
- 【マイカー通勤】
- 不可
- 【転勤の可能性】
- なし
- 【UIJターン】
- UIJターン歓迎
職場環境
- 【受動喫煙対策】
- あり（屋内禁煙）: 喫煙は屋上
- 【賃金形態と金額】
- 月給 250,000円 ~ 350,000円
- 【支給額(a+b+c)】
- 月額 250,000円 ~ 350,000円
- 【基本給(a)】
- 月額（月平均21.6日） 250,000円~350,000円
- 【定額的に支払われる手当(b)】
- なし
- 【固定残業代(c)】
- なし
手当
- 【通勤手当】
- 実費支給（上限あり）月額 20,000円
- 【その他の手当等付記事項】
- 扶養手当 配偶者 2,000円 子
1,000円
支払い
- 【賃金締切日】
- 毎月月末
- 【賃金支払日】
- 翌月10日
昇給・賞与
- 【昇給】
- あり 1,000円〜5,000円/1月あたり（前年度実績）
- 【賞与】
- あり 年2回 計1.00ヶ月分（前年度実績）
- 【雇用形態】
- 正社員
契約期間
- 【雇用期間】
- 定めなし
試用期間
- 【試用期間】
- 3ヶ月
定年・再雇用
- 【定年制】
- 一律60歳
- 【再雇用制度】
- あり
- 【就業形態】
- 変形労働時間制（1年単位）
- 【就業時間】
- (1)9時00分~18時00分
- 【休憩時間】
- 60分
残業
- 【時間外労働】
- 月平均10時間
休日・休暇
- 【年間休日数】
- 110日
- 【休日】
- 日 / 祝日 / 他
- 【週休二日制】
- その他（土曜は月2~3日休み。お盆休み(8/13~休) 年末年始休暇(12/29~1/4)）
- 【6ヶ月経過後の有給休暇日数】
- 10日
その他
- 【就業時間に関する特記事項】
- 残業は月に10時間程度
福利厚生
- 【加入保険等】
- 雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金
- 【退職金制度】
- なし
- 【就業規則】
- フルタイム: あり / パート: あり
- 【育児休業取得実績】
- あり
- 【外国人雇用実績】
- あり
会社情報
- 【郵便番号】
- 〒630-8253
- 【所在地】
- 奈良県奈良市内侍原町12-2
- 【産業分類】
- 情報通信業
- 【事業内容】
- 月刊地域情報雑誌「yomiっこ」の発行、地域情報サイト
「奈良っこ」の運営、各種デザイン、制作、出版、 ホームページ制作、グッズ制作など。 - 【会社の特長】
- 奈良を中心とした情報発信をしていく、元気な会社です。
奈良の魅力を多くの人に伝えたい、また奈良自体を元気にしたいと、スタッフ皆でチャレンジし続ける会社です。 - 【代表者名】
- 代表取締役社長 朝廣 佳子
- 【創業】
- 昭和53年
- 【資本金】
- 1,000万円
- 【従業員数】
- 企業全体: 12人 / 就業場所: 9人 / （うち 女性 5人、パート 1人）
選考・応募
- 【採用人数】
- 1人
- 【募集理由】
- 欠員補充
- 【選考方法】
- 面接（予定1回） / 書類選考 / 筆記試験 / その他
- 【選考場所郵便番号】
- 〒630-8253
- 【選考場所住所】
- 奈良県奈良市内侍原町12-2
- 【結果通知】
- 電話 または メール
- 【応募書類の返戻】
- 求人者の責任にて廃棄