正社員
介護職(L・ファミリーモア八重の家)
- 会社名
- 株式会社八重桜
- 勤務地
- 奈良県奈良市
- 給与
- 月給 213,400円 ~ 253,400円
受付日: 2026-01-08 有効期限: 2026-03-31
応募資格
- 【年齢】
- 59歳以下（定年年齢が60歳のため）
- 【学歴】
- 不問
- 【必要な経験等】
- 不問
- 【必要な免許・資格】
- 必須: 介護職員初任者研修修了者
- 【郵便番号】
- 〒630-8106
- 【住所】
- 奈良県奈良市佐保台西町123 「L・ファミリーモア八重の家」
- 【最寄り駅】
- JR大和路線「平城山」駅から 徒歩1分
通勤・転勤
- 【マイカー通勤】
- 可（駐車場あり）
- 【転勤の可能性】
- あり（奈良市内）
職場環境
- 【受動喫煙対策】
- あり（屋内禁煙）
- 【賃金形態と金額】
- 月給 213,400円 ~ 253,400円
- 【支給額(a+b+c)】
- 月額 213,400円 ~ 253,400円
- 【基本給(a)】
- 月額（月平均21.5日） 191,400円~191,400円
- 【定額的に支払われる手当(b)】
- 委員会手当 5,000円
入浴手当 7,000円
資格・経験手当 10,000円〜50,000円 - 【固定残業代(c)】
- なし
手当
- 【通勤手当】
- 実費支給（上限あり）月額 25,000円
- 【その他の手当等付記事項】
- 子供手当 5000円/月・人(高校生以下)、 ひとり親手当:10000円/月(高校生以下)、 保険料その他手当あり。
※その他「求人に関する特記事項」欄参照
支払い
- 【賃金締切日】
- 毎月20日
- 【賃金支払日】
- 毎月月末
昇給・賞与
- 【昇給】
- あり 1,000円/1月あたり（前年度実績）
- 【賞与】
- あり 年3回（前年度実績）
- 【雇用形態】
- 正社員
契約期間
- 【雇用期間】
- 定めなし
試用期間
- 【試用期間】
- 6ヶ月
定年・再雇用
- 【定年制】
- 一律60歳
- 【再雇用制度】
- あり
- 【勤務延長】
- 上限70歳まで
- 【就業形態】
- 変形労働時間制（1ヶ月単位）
- 【就業時間】
- (1)8時30分~17時30分
- 【休憩時間】
- 60分
残業
- 【時間外労働】
- なし
休日・休暇
- 【年間休日数】
- 107日
- 【休日】
- 他
- 【週休二日制】
- 毎週（シフト制）
- 【6ヶ月経過後の有給休暇日数】
- 10日
その他
- 【就業時間に関する特記事項】
- 夜勤なし
福利厚生
- 【加入保険等】
- 雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金
- 【退職金制度】
- あり（勤続5年以上）
- 【企業年金】
- 確定拠出年金
- 【入居可能住宅】
- 単身用あり
- 【就業規則】
- フルタイム: あり / パート: あり
- 【職務給制度】
- あり
- 【復職制度】
- あり
- 【育児休業取得実績】
- あり
会社情報
- 【郵便番号】
- 〒630-8113
- 【所在地】
- 奈良県奈良市法蓮町410-2
- 【産業分類】
- 医療，福祉
- 【事業内容】
- 奈良市内にデイサービス7か所、有料老人ホーム8棟、居宅介護支援事業所、訪問介護事業所、訪問看護事業所を運営しています。今後も更に高齢者に役立つ事業を展開していきます。※応募前見学可
- 【会社の特長】
- 2000年より、「ひとを大切に」をモットーに介護保険制度と共に歩んでまいりました。常に制度の変遷を先取し弛まぬ変革を続け、超高齢社会の問題に取り組むことを使命としています。
- 【代表者名】
- 代表取締役 西 勝康
- 【創業】
- 平成12年
- 【資本金】
- 1,000万円
- 【従業員数】
- 企業全体: 245人 / 就業場所: 26人 / （うち 女性 21人、パート 15人）
選考・応募
- 【採用人数】
- 1人
- 【選考方法】
- 面接（予定1回）
- 【選考場所郵便番号】
- 〒630-8113
- 【選考場所住所】
- 奈良県奈良市法蓮町410-2
- 【結果通知】
- 電話 または メール
- 【応募書類の返戻】
- 選考後は返却