正社員
看護職員(正社員)/オンコール対応要相談
- 会社名
- 社会福祉法人 坂城福祉会
- 勤務地
- 長野県埴科郡坂城町
- 給与
- 月給 240,800円 ~ 309,600円
受付日: 2026-03-16 有効期限: 2026-05-31
仕事内容
*特別養護老人ホームにおいてご入所されている方々のご看護業務 全般を行っていただきます。定員60名に対し看護師2~3名体 制で行います。
・健康管理業務(バイタルチェック等による健康状態の確認・
医療的措置・投薬指導等)※嘱託医からの指示により行います
・機能訓練指導 等
*オンコール対応要相談。(宿直業務6,000円/1回)
【変更の範囲】なし
応募資格
- 【年齢】
- 18歳〜59歳（年少者の深夜業務禁止・定年年齢による）
- 【学歴】
- 専修学校以上（看護専門学校卒以上）
- 【必要な経験等】
- 不問
- 【必要な免許・資格】
- 必須: 看護師
必須: 准看護師 - 【普通自動車運転免許】
- 普通自動車運転免許 必須
- 【郵便番号】
- 〒389-0601
- 【住所】
- 長野県埴科郡坂城町大字坂城9086-1 さかき美里園
通勤・転勤
- 【マイカー通勤】
- 可（駐車場あり）
- 【転勤の可能性】
- あり（なし）
職場環境
- 【受動喫煙対策】
- あり（屋内禁煙）
その他
- 【特記事項】
- 埴科郡坂城町大字南条2725-2 さかき美山園 埴科郡坂城町大字南条9051-6 第二美里園 3園のいづれか
- 【賃金形態と金額】
- 月給 240,800円 ~ 309,600円
- 【支給額(a+b+c)】
- 月額 240,800円 ~ 309,600円
- 【基本給(a)】
- 月額（月平均21.4日） 240,800円~309,600円
- 【定額的に支払われる手当(b)】
- なし
- 【固定残業代(c)】
- なし
手当
- 【通勤手当】
- 実費支給（上限あり）月額 18,700円
- 【その他の手当等付記事項】
- *宿直手当@6,000円/回 月平均1又は2回
支払い
- 【賃金締切日】
- 毎月月末
- 【賃金支払日】
- 当月25日
昇給・賞与
- 【昇給】
- あり 2,500円〜4,000円/1月あたり（前年度実績）
- 【賞与】
- あり 年2回 計3.80ヶ月分（前年度実績）
- 【雇用形態】
- 正社員
契約期間
- 【雇用期間】
- 定めなし
試用期間
- 【試用期間】
- 3ケ月
定年・再雇用
- 【定年制】
- 一律60歳
- 【再雇用制度】
- あり
- 【勤務延長】
- あり
- 【就業形態】
- 変形労働時間制（1ヶ月単位）
- 【就業時間】
- (1)7時30分~16時30分
(2)8時30分~17時30分
(3)9時40分~19時40分 - 【休憩時間】
- 60分
残業
- 【時間外労働】
- 月平均4時間
休日・休暇
- 【年間休日数】
- 108日
- 【休日】
- 他
- 【週休二日制】
- その他（シフト制 月9日休み 土日祝日勤務あり）
- 【6ヶ月経過後の有給休暇日数】
- 10日
その他
- 【就業時間に関する特記事項】
- (4)10:30~19:30
シフト制
※宿直業務があります(詳細面接時)
福利厚生
- 【加入保険等】
- 雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金 / 財形
- 【退職金制度】
- あり（勤続1年以上）
- 【退職金共済】
- 加入
- 【企業年金】
- 確定拠出年金
- 【就業規則】
- フルタイム: あり / パート: あり
- 【復職制度】
- あり
- 【育児休業取得実績】
- あり
- 【介護休業取得実績】
- あり
- 【看護休暇取得実績】
- あり
会社情報
- 【郵便番号】
- 〒389-0601
- 【所在地】
- 長野県埴科郡坂城町大字坂城9086-1
- 【産業分類】
- 医療，福祉
- 【事業内容】
- 特別養護老人ホーム3施設の運営、デイサービスセンター2カ所を展開して、坂城町内及び千曲市・上田市にもサービスを提供している。
- 【会社の特長】
- 特別養護老人ホームは60人の入所者がいて日々生活を送っている。デイサービスセンターは、町内の高齢者が地区ごとに送迎バスの送り迎えによって利用している。
- 【代表者名】
- 理事長 坂内 孝之
- 【創業】
- 平成4年
- 【従業員数】
- 企業全体: 69人 / 就業場所: 40人 / （うち 女性 32人、パート 10人）
選考・応募
- 【採用人数】
- 2人
- 【募集理由】
- 増員
- 【選考方法】
- 面接（予定1回） / 書類選考
- 【選考場所郵便番号】
- 〒389-0601
- 【選考場所住所】
- 長野県埴科郡坂城町大字坂城9086-1
- 【結果通知】
- 電話 または メール
- 【応募書類の返戻】
- 求人者の責任にて廃棄