正社員
建設機械の整備士 レンタル品やお客様の機材の修理
- 会社名
- フジヤ機工 株式会社
- 勤務地
- 長野県上伊那郡南箕輪村
- 給与
- 月給 220,000円 ~ 330,000円
受付日: 2026-05-07 有効期限: 2026-07-31
仕事内容
●点検 返却された機材を一台ずつ確認し状態を見極める。エンジンオイルの交換、グリスアップ、洗車まで。機材のコンディションを整えるのはあなたの目利きと段取り力があってこそです。「次に借りる人が気持ちよく使える」、その一手間が品質を守ります。
●修理
「動かない」を「動く」に変える仕事です。小型ガソリンエンジンから大型ディーゼル、油圧系統の油漏れ、電動機器の断線、車体溶接まで。幅広い故障に対応できる技術者として、あなたの経験と判断力がダイレクトに評価されます。
●機材の説明・提案 来店・電話で相談に来るお客様に、最適な機材を選んでアドバイスする。知識と経験がそのまま「信頼」になる場面です。「あなたに聞いてよかった」と言われる仕事です。
業務の変更範囲:変更なし
応募資格
- 【年齢】
- 59歳以下（定年を上限）
- 【学歴】
- 高校以上
- 【必要な経験等】
- 必須: 機械いじりが好きで、人と話すことが好きであれば楽しい仕事です。
- 【必要な免許・資格】
- 必須: 8トン限定中型自動車免許
- 【普通自動車運転免許】
- 普通自動車運転免許 必須（AT限定不可）
- 【必要なPCスキル】
- キーボードで入力が出来れば問題ありません。
- 【郵便番号】
- 〒399-4511
- 【住所】
- 長野県上伊那郡 南箕輪村御子柴 7408-1
- 【最寄り駅】
- もよりの駅・バス停から徒歩( )分駅
通勤・転勤
- 【マイカー通勤】
- 可（駐車場あり）
- 【転勤の可能性】
- あり（伊那営業所(南箕輪村)）
- 【UIJターン】
- UIJターン歓迎
職場環境
- 【受動喫煙対策】
- あり（喫煙室設置）: 喫煙できる場所の設置。社用車は禁煙。
- 【賃金形態と金額】
- 月給 220,000円 ~ 330,000円
- 【支給額(a+b+c)】
- 月額 220,000円 ~ 330,000円
- 【基本給(a)】
- 月額（月平均20.4日） 220,000円~330,000円
- 【定額的に支払われる手当(b)】
- なし
- 【固定残業代(c)】
- なし
手当
- 【通勤手当】
- 実費支給（上限あり）月額 50,000円
支払い
- 【賃金締切日】
- 毎月15日
- 【賃金支払日】
- 当月25日
昇給・賞与
- 【昇給】
- あり 1,200円〜11,000円/1月あたり（前年度実績）
- 【賞与】
- あり 年2回 計2.80ヶ月分（前年度実績）
- 【雇用形態】
- 正社員
契約期間
- 【雇用期間】
- 定めなし
試用期間
- 【試用期間】
- 3か月
定年・再雇用
- 【定年制】
- 一律60歳
- 【再雇用制度】
- あり
- 【就業時間】
- (1)8時20分~17時40分
- 【休憩時間】
- 80分
残業
- 【時間外労働】
- 月平均10時間
休日・休暇
- 【年間休日数】
- 120日
- 【休日】
- 土 / 日 / 祝日 / 他
- 【週休二日制】
- 毎週
- 【6ヶ月経過後の有給休暇日数】
- 10日
福利厚生
- 【加入保険等】
- 雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金 / 財形
- 【退職金制度】
- あり（勤続3年以上）
- 【企業年金】
- 厚生年金基金 / 確定拠出年金 / 確定給付年金
- 【就業規則】
- フルタイム: あり / パート: あり
会社情報
- 【郵便番号】
- 〒399-4511
- 【所在地】
- 長野県上伊那郡南箕輪村神子柴7408-1
- 【産業分類】
- 不動産業，物品賃貸業
- 【事業内容】
- 家や道路を作る工事で使う大きな機械を、使うときだけ貸す仕事です。きちんと直して、だれでも安心して使えるようにしています。
- 【会社の特長】
- 伊那と諏訪を拠点とする地元中小企業。指示系統より現場判断を重視。社員一人ひとりが連携しながら自律的に動く、サービス業ならではの職場です。
- 【代表者名】
- 代表取締役 花岡 昇
- 【創業】
- 昭和39年
- 【資本金】
- 2,000万円
- 【従業員数】
- 企業全体: 17人 / 就業場所: 11人 / （うち 女性 3人、パート 0人）
選考・応募
- 【採用人数】
- 1人
- 【募集理由】
- 増員
- 【選考方法】
- 面接（予定1回） / 書類選考 / その他
- 【選考場所郵便番号】
- 〒399-4511
- 【選考場所住所】
- 長野県上伊那郡南箕輪村神子柴7408-1
- 【結果通知】
- 電話 または メール
- 【応募書類の返戻】
- 求人者の責任にて廃棄