正社員
2tトラックドライバー
- 会社名
- 上高地油送 有限会社
- 勤務地
- 長野県塩尻市
- 給与
- 月給 193,700円
受付日: 2026-08-21 有効期限: 2026-10-31
仕事内容
*東亜道路工業(株)の協力会社として
道路のアスファルト乳剤を運搬、散布するトラックオペレーター
の業務を行っていただきます。
・一般道路・国道・商業施設駐車場などの現場(一部高速道路)
※現場:長野県内全域
*ドラム缶(200k)を扱う仕事もある為、体力を要します。
(要相談)
※2t車以上の運転があります。運転技術を要します。
*変更の範囲:会社の定める業務
応募資格
- 【年齢】
- 18歳〜59歳（定年年齢60歳上限・深夜業の原則禁止）
- 【学歴】
- 不問
- 【必要な経験等】
- あれば尚可: 中型トラックの運転
- 【必要な免許・資格】
- 必須: 準中型自動車免許
必須: 中型自動車免許
あれば尚可: フォークリフト運転技能者 - 【普通自動車運転免許】
- 普通自動車運転免許 必須（AT限定不可）
- 【郵便番号】
- 〒399-0705
- 【住所】
- 長野県塩尻市大字広丘堅石2146-165 東亜道路工業(株)内 塩尻営業所
- 【最寄り駅】
- 広丘駅から 車5分
通勤・転勤
- 【マイカー通勤】
- 可（駐車場あり）
- 【転勤の可能性】
- なし
職場環境
- 【受動喫煙対策】
- あり（屋内禁煙）
- 【賃金形態と金額】
- 月給 193,700円
- 【支給額(a+b+c)】
- 月額 193,700円
- 【基本給(a)】
- 月額（月平均21.6日） 173,700円~173,700円
- 【定額的に支払われる手当(b)】
- 愛車手当 5,000円
住宅手当 15,000円 - 【固定残業代(c)】
- なし
手当
- 【通勤手当】
- 実費支給（上限あり）月額 20,000円
- 【その他の手当等付記事項】
- ・皆勤手当 5000円 *住宅手当は、一律支給します。
*通勤手当は、2km以上が支給対象です。
【モデル賃金】
基本給+諸手当+残業(50H)を想定した場合 年収:350万円程度になります。
支払い
- 【賃金締切日】
- 毎月月末
- 【賃金支払日】
- 翌月15日
昇給・賞与
- 【昇給】
- あり 0円〜1,000円/1月あたり（前年度実績）
- 【賞与】
- あり 年2回（前年度実績）
- 【雇用形態】
- 正社員
契約期間
- 【雇用期間】
- 定めなし
試用期間
- 【試用期間】
- 3ケ月
- 【試用期間中の労働条件】
- 時給:1117円
定年・再雇用
- 【定年制】
- 一律60歳
- 【再雇用制度】
- あり
- 【勤務延長】
- あり
- 【就業形態】
- 変形労働時間制（1年単位）
- 【就業時間】
- (1)8時30分~17時30分
又は 0時 00分 ~ 23時 59分 の間の8時間程度 - 【休憩時間】
- 60分
残業
- 【時間外労働】
- 月平均27時間 36協定特別条項あり（年960H）
休日・休暇
- 【年間休日数】
- 105日
- 【休日】
- 日 / 祝日 / 他
- 【週休二日制】
- その他（会社カレンダーによる(土曜日:月2回程度...現場の進捗状況による)お盆休暇、年末年始）
- 【6ヶ月経過後の有給休暇日数】
- 10日
その他
- 【就業時間に関する特記事項】
- (1)基本就業時間
(月平均173.3H)
現場により早朝および夜間作業により就業時間が異なります。
※運行表による。...面接時に説明
福利厚生
- 【加入保険等】
- 雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金
- 【退職金制度】
- なし
- 【退職金共済】
- 加入
会社情報
- 【郵便番号】
- 〒390-1401
- 【所在地】
- 長野県東筑摩郡波田町8656-4
- 【産業分類】
- 運輸業，郵便業
- 【事業内容】
- 道路のアスファルト乳剤を撒布する車のオペレーター。及びドラム缶の運搬。
- 【会社の特長】
- 大手の東亜道路工業(株)の協力会社として、創業以来46年間、安定した仕事内容である。
- 【代表者名】
- 代表取締役 久保沢 健次
- 【創業】
- 昭和55年
- 【資本金】
- 500万円
- 【従業員数】
- 企業全体: 6人 / 就業場所: 6人 / （うち 女性 1人、パート 0人）
選考・応募
- 【採用人数】
- 1人
- 【募集理由】
- 欠員補充
- 【選考方法】
- 面接（予定1回）
- 【選考場所郵便番号】
- 〒399-0705
- 【選考場所住所】
- 長野県塩尻市大字広丘堅石2146-165 東亜道路工業(株)内塩尻営業所
- 【結果通知】
- 電話 または メール
- 【応募書類の返戻】
- 求人者の責任にて廃棄