パート労働者
パソコン入力・帳場代行スタッフ/岡谷、諏訪、伊那エリア
- 会社名
- 株式会社 ビジネスブレーン
- 勤務地
- 長野県諏訪市 / 長野県岡谷市 / 長野県伊那市
- 給与
- 時給 1,250円 ~ 1,350円
受付日: 2026-04-06 有効期限: 2026-06-30
仕事内容
葬祭会場にて帳場でのパソコン入力業務の募集です。
(主なお仕事)
パソコンの簡単な設定および入力。
(パソコンの接続・住所/氏名などの入力・集計)
岡谷、諏訪、伊那を中心とした各葬祭会場、寺社など事前に指示する会場にて作業を行います。
変更の範囲:なし
応募資格
- 【年齢】
- 64歳以下（定年65歳を上限）
- 【学歴】
- 高校以上
- 【必要な経験等】
- 必須: 一般事務での実務経験が2年以上ある方
- 【普通自動車運転免許】
- 普通自動車運転免許 必須
- 【必要なPCスキル】
- PC基本操作(Word、Excel必須)
- 【郵便番号】
- 〒392-0021
- 【住所】
- 長野県諏訪市他 長野県中信地域、岡谷、諏訪、伊那の各葬祭場。御葬儀を専門に行 う会館(葬儀式場、セレモニーホール)や寺社が主な就業場所です
通勤・転勤
- 【マイカー通勤】
- 可（駐車場あり）
- 【転勤の可能性】
- なし
- 【UIJターン】
- UIJターン歓迎
職場環境
- 【受動喫煙対策】
- あり（屋内禁煙）
- 【賃金形態と金額】
- 時給 1,250円 ~ 1,350円
- 【支給額(a+b+c)】
- 時間額 1,250円 ~ 1,350円
- 【基本給(a)】
- 時間額 1,250円~1,350円
- 【定額的に支払われる手当(b)】
- なし
- 【固定残業代(c)】
- なし
手当
- 【通勤手当】
- 実費支給（上限なし）
- 【その他の手当等付記事項】
- 交通費ガソリン代、高速道路料金、出張手当あり 各種手当あり
支払い
- 【賃金締切日】
- 毎月20日
- 【賃金支払日】
- 毎月月末
昇給・賞与
- 【昇給】
- なし
- 【賞与】
- なし
- 【雇用形態】
- パート労働者
契約期間
- 【雇用期間】
- 定めなし
試用期間
- 【試用期間】
- 25~30時間(研修期間)
- 【試用期間中の労働条件】
- 平日:時給1,120円 土日祝:時給1,150円
定年・再雇用
- 【定年制】
- 一律65歳
- 【勤務延長】
- 上限70歳まで
- 【就業形態】
- 交替制（シフト制）
- 【就業時間】
- 又は 9時 00分 ~ 19時 00分 の間の3時間程度
- 【休憩時間】
- 0分
残業
- 【時間外労働】
- なし
休日・休暇
- 【週所定労働日数】
- 週1日以上 相談可
- 【休日】
- 他
- 【週休二日制】
- 毎週（友引(宗派によって友引にも業務有)勤務可能日、休暇希望日の希望を事前に申請いただき、ご希望に沿った勤務が可能です。）
- 【6ヶ月経過後の有給休暇日数】
- 1日
その他
- 【就業時間に関する特記事項】
- 多い勤務時間帯は10:30~13:30、11:30~14:30、12:30~15:30等。就業時間について相談可。3時間の業務の場合、途中のお昼休憩はありませんので前後でお昼をとって頂いています。
福利厚生
- 【加入保険等】
- 雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金
- 【退職金制度】
- なし
- 【就業規則】
- フルタイム: あり / パート: あり
- 【職務給制度】
- あり
- 【育児休業取得実績】
- あり
- 【介護休業取得実績】
- あり
会社情報
- 【郵便番号】
- 〒390-0875
- 【所在地】
- 長野県松本市城西2-5-12
- 【産業分類】
- サービス業（他に分類されないもの）
- 【事業内容】
- 労働者派遣事業(派20-020001)
有料職業紹介事業(20-ユ-020006) - 【会社の特長】
- 税理士事務所のグループ会社です。地域に根ざした総合人材サービスとして35年以上の実績があります。派遣先企業での働きやすい職場環境をサポートし、仕事とプライベートの両立が出来ます。
- 【代表者名】
- 代表取締役 松岡 由美
- 【創業】
- 昭和47年
- 【資本金】
- 2,000万円
- 【従業員数】
- 企業全体: 43人 / 就業場所: 35人 / （うち 女性 35人、パート 35人）
選考・応募
- 【採用人数】
- 2人
- 【募集理由】
- 増員
- 【選考方法】
- 面接（予定1回）
- 【選考場所郵便番号】
- 〒390-0875
- 【選考場所住所】
- 長野県松本市城西2-5-12
- 【結果通知】
- 電話 または メール
- 【応募書類の返戻】
- 求人者の責任にて廃棄