正社員
介護職 デイサービス/宮崎県宮崎市
- 会社名
- SOUシニアケア株式会社
- 勤務地
- 宮崎県宮崎市
- 給与
- 月給 211,000円 ~ 261,000円
受付日: 2026-05-28 有効期限: 2026-07-31
仕事内容
・利用者様の日常生活の介助(食事・入浴・排泄など)
・レクリエーションやイベントの企画・実施
・利用者様の送迎業務(運転または添乗)
・ケアプランに基づく個別支援の実施
・記録業務(介護記録、申し送りなど)
・ご家族との連絡・調整
・施設内外の清掃、整理整頓
*変更範囲:会社の定める業務
応募資格
- 【年齢】
- 64歳以下（65歳が定年のため）
- 【学歴】
- 不問
- 【必要な経験等】
- あれば尚可: 介護福祉士、ホームヘルパー2級の実務経験
- 【必要な免許・資格】
- 必須: 介護福祉士
必須: ホームヘルパー2級 - 【普通自動車運転免許】
- 普通自動車運転免許 必須
- 【郵便番号】
- 〒880-0841
- 【住所】
- 宮崎県宮崎市吉村町浮之城甲20-1 デイサービスセンター憩いの広場(当社運営)
- 【最寄り駅】
- 宮崎駅から 車10分
通勤・転勤
- 【マイカー通勤】
- 可（駐車場あり）
- 【転勤の可能性】
- あり（原則なし/近隣施設に応援可能性）
職場環境
- 【受動喫煙対策】
- あり（屋内禁煙）
- 【賃金形態と金額】
- 月給 211,000円 ~ 261,000円
- 【支給額(a+b+c)】
- 月額 211,000円 ~ 261,000円
- 【基本給(a)】
- 月額（月平均21.0日） 135,000円~145,000円
- 【定額的に支払われる手当(b)】
- 資格手当 0円〜30,000円
調整手当 26,000円〜36,000円
処遇改善手当 50,000円 - 【固定残業代(c)】
- なし
手当
- 【通勤手当】
- 実費支給（上限あり）月額 15,000円
- 【その他の手当等付記事項】
- 賞与 あり(年2回)※初年度は支給無し 昇給 あり(年1回)※入社後1年経過で支給 〇処遇改善手当に関して 勤務実績に基づき、該当月の3ヶ月後の給与支給時に支給します。
(例:4月勤務分→7月支給)
支払い
- 【賃金締切日】
- 毎月月末
- 【賃金支払日】
- 翌月25日
昇給・賞与
- 【昇給】
- あり（前年度実績なし）
- 【賞与】
- あり（前年度実績なし）
- 【雇用形態】
- 正社員
契約期間
- 【雇用期間】
- 定めなし
試用期間
- 【試用期間】
- 3カ月
定年・再雇用
- 【定年制】
- 一律65歳
- 【就業形態】
- 交替制（シフト制）
- 【就業時間】
- (1)8時30分~17時30分
- 【休憩時間】
- 60分
残業
- 【時間外労働】
- 月平均5時間 36協定特別条項あり（なし）
休日・休暇
- 【年間休日数】
- 113日
- 【休日】
- 日 / 他
- 【週休二日制】
- 毎週（月9日休(2月は8日)夏季及び冬季休暇 ※各3日ずつ付与※上記年間休日に含む）
- 【6ヶ月経過後の有給休暇日数】
- 10日
福利厚生
- 【加入保険等】
- 雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金
- 【退職金制度】
- なし
- 【就業規則】
- フルタイム: あり / パート: あり
- 【育児休業取得実績】
- あり
- 【介護休業取得実績】
- あり
- 【看護休暇取得実績】
- 該当者なし
- 【外国人雇用実績】
- あり
会社情報
- 【郵便番号】
- 〒103-0027
- 【所在地】
- 東京都中央区日本橋3-12-2朝日ビルヂング4階
- 【産業分類】
- サービス業（他に分類されないもの）
- 【事業内容】
- 9都府県、合計31事業所の介護施設等の運営
*デイサービス*グループホーム*小規模多機能*居宅介護支援*有料老人ホーム*訪問介護*訪問看護*福祉用具貸与*訪問マッサージ治療院など - 【会社の特長】
- 「笑顔あふれる未来のために~わたしたちは、かかわるすべての人が、その人らしく生活できる地域づくりに貢献します。~」をミッションに、地域社会にかかわる全ての人を笑顔にして参ります。
- 【代表者名】
- 代表取締役 坂井 時正
- 【創業】
- 平成12年
- 【資本金】
- 1億円
- 【従業員数】
- 企業全体: 550人 / 就業場所: 27人 / （うち 女性 18人、パート 8人）
選考・応募
- 【採用人数】
- 1人
- 【募集理由】
- 増員
- 【選考方法】
- 面接（予定1回） / 書類選考
- 【選考場所郵便番号】
- 〒880-0841
- 【選考場所住所】
- 宮崎県宮崎市吉村町浮之城甲20-1 デイサービスセンター憩いの広場(当社運営)
- 【結果通知】
- 電話 または メール
- 【応募書類の返戻】
- 求人者の責任にて廃棄