パート労働者
世話人【高清水/新規障がい者グループホーム】
- 会社名
- 社会福祉法人 豊明会
- 勤務地
- 宮城県栗原市
- 給与
- 時給 1,248円 ~ 1,580円
受付日: 2026-10-16 有効期限: 2026-12-31
仕事内容
令和9年1月に新規開設予定の障がい者グループホームです。男性棟6名、女性棟4名程度の小規模なグループホームで利用者の日常生活を支援します。
【主な業務】
・食事、入浴、排泄等の日常生活支援
・服薬確認・生活上の相談や見守り・清掃、洗濯等の生活支援
・通院、買い物等の外出支援・支援記録の作成
・利用者とのコミュニケーション・その他運営に必要な業務
・生活面のサポートや家事支援などの見守り
※将来の業務内容の変更範囲;あり(求人に関する特記事項参照)
応募資格
- 【年齢】
- 不問
- 【学歴】
- 不問
- 【必要な経験等】
- 不問
- 【普通自動車運転免許】
- 普通自動車運転免許 必須
- 【必要なPCスキル】
- 記録入力の為のWordスキル
- 【郵便番号】
- 〒987-2144
- 【住所】
- 宮城県栗原市高清水台町18-1
- 【最寄り駅】
- 東北本線瀬峰駅から 車15分
通勤・転勤
- 【マイカー通勤】
- 可（駐車場あり）
- 【転勤の可能性】
- あり（栗原市内）
- 【UIJターン】
- UIJターン歓迎
職場環境
- 【受動喫煙対策】
- あり（屋内禁煙）: 敷地内全面禁煙
- 【賃金形態と金額】
- 時給 1,248円 ~ 1,580円
- 【支給額(a+b+c)】
- 時間額 1,248円 ~ 1,580円
- 【基本給(a)】
- 時間額 960円~1,100円
- 【定額的に支払われる手当(b)】
- 処遇支援手当 288円〜480円
- 【固定残業代(c)】
- なし
手当
- 【通勤手当】
- 実費支給（上限あり）月額 18,100円
- 【その他の手当等付記事項】
- 処遇支援手当:月25,000円支給(労働時間にかかわらず全員に定額支給)
(b)欄は処遇支援手25000円を 週3日 25000÷(4時間×13日)で計算 週5日 25000÷(4時間×21.7日)で計算
支払い
- 【賃金締切日】
- 毎月月末
- 【賃金支払日】
- 翌月21日
昇給・賞与
- 【昇給】
- あり（前年度実績なし）
- 【賞与】
- なし
- 【雇用形態】
- パート労働者
契約期間
- 【雇用期間】
- 3ヶ月
- 【契約更新の可能性】
- あり（条件: ※契約更新の可否は勤務成績により決定。 ※更新上限:無し）
試用期間
- 【試用期間】
- 3ヶ月(延長の場合あり)
定年・再雇用
- 【定年制】
- なし
- 【就業形態】
- 変形労働時間制（1ヶ月単位）
- 【就業時間】
- 又は 7時 00分 ~ 18時 00分 の間の4時間程度
- 【休憩時間】
- 0分
残業
- 【時間外労働】
- なし
休日・休暇
- 【週所定労働日数】
- 週3日〜週5日 相談可
- 【休日】
- 他
- 【週休二日制】
- その他
- 【6ヶ月経過後の有給休暇日数】
- 5日
その他
- 【就業時間に関する特記事項】
- 可能であれば、お願いする事があります(相談可)
宿直手当5,000円/回(月4回程度)
福利厚生
- 【加入保険等】
- 労災保険
- 【退職金制度】
- なし
- 【退職金共済】
- 加入
- 【入居可能住宅】
- 単身用あり・世帯用あり
- 【就業規則】
- フルタイム: あり / パート: あり
- 【育児休業取得実績】
- あり
- 【介護休業取得実績】
- あり
- 【外国人雇用実績】
- あり
会社情報
- 【郵便番号】
- 〒989-5508
- 【所在地】
- 宮城県栗原市若柳武鎗字藤貫沢85
- 【産業分類】
- 医療，福祉
- 【事業内容】
- 老人福祉事業(特別養護老人ホーム、老人デイサ一ビスセン夕ー・ 居宅介護支援事業・認知症対応型老人生活介護)、障害福祉サービス事業所、障害児通所支援事業所、障害児者特定相談事業所
- 【会社の特長】
- 利用者の意志を尊重し、個々のニーズに添った個別のサービスを 提供するという経営理念に基づき、種々の介護保険事業を実施している。
- 【代表者名】
- 理事長 石橋 侑子
- 【創業】
- 平成元年
- 【資本金】
- 300万円
- 【従業員数】
- 企業全体: 155人 / 就業場所: 0人 / （うち 女性 0人、パート 0人）
選考・応募
- 【採用人数】
- 1人
- 【募集理由】
- 新規事業所設立
- 【選考方法】
- 面接（予定1回）
- 【選考場所郵便番号】
- 〒989-5164
- 【選考場所住所】
- 宮城県栗原市金成金生11-4 グループホームのぞみ
- 【結果通知】
- 電話 または メール
- 【応募書類の返戻】
- 求人者の責任にて廃棄