無期雇用派遣労働者
電子部品製品 製造オペレータ業務
- 会社名
- テクノエース 株式会社 東北事業所
- 勤務地
- 宮城県大崎市
- 給与
- 月給 205,000円
受付日: 2026-07-01 有効期限: 2026-09-30
仕事内容
電子部品を作る装置のオペレーターをして頂きます。
(アルミ電解コンデンサ製造工程になります)
*職場は温湿度管理をしていますので快適な職場になります。
*未経験者でも親切にご指導致しますので安心して作業に入れます。
〈変更範囲:変更なし〉
応募資格
- 【年齢】
- 18歳〜64歳（労働基準法(深夜勤務)の規定及び定年年齢を上限として募集する）
- 【学歴】
- 不問
- 【必要な経験等】
- 不問
- 【郵便番号】
- 〒989-4308
- 【住所】
- 宮城県大崎市田尻沼部字加良屋敷100-1 *派遣先への問い合わせはご遠慮下さい。
- 【最寄り駅】
- JR東北本線 田尻駅から 徒歩10分
通勤・転勤
- 【マイカー通勤】
- 可（駐車場あり）
- 【転勤の可能性】
- あり（当該派遣契約終了後 (会社の定める場所)）
- 【UIJターン】
- UIJターン歓迎
職場環境
- 【受動喫煙対策】
- あり（喫煙室設置）: 喫煙場所以外の喫煙禁止
- 【賃金形態と金額】
- 月給 205,000円
- 【支給額(a+b+c)】
- 月額 205,000円
- 【基本給(a)】
- 月額（月平均21.1日） 175,000円~175,000円
- 【定額的に支払われる手当(b)】
- 交替勤務手当 30,000円
- 【固定残業代(c)】
- なし
手当
- 【通勤手当】
- 実費支給（上限あり）月額 50,000円
- 【その他の手当等付記事項】
- ・深夜勤務割増あり。
残業・深夜割増を含めると総支給額25万円程度になります
支払い
- 【賃金締切日】
- 毎月15日
- 【賃金支払日】
- 当月26日
昇給・賞与
- 【昇給】
- あり 2,000円以下/1月あたり（前年度実績）
- 【賞与】
- あり 年2回（前年度実績）
- 【雇用形態】
- 無期雇用派遣労働者
契約期間
- 【雇用期間】
- 定めなし
試用期間
- 【試用期間】
- 期間 2ヶ月
定年・再雇用
- 【定年制】
- 一律65歳
- 【再雇用制度】
- あり
- 【就業形態】
- 変形労働時間制（1ヶ月単位）
- 【就業時間】
- (1)7時00分~15時15分
(2)14時50分~23時05分
(3)22時55分~7時10分 - 【休憩時間】
- 45分
残業
- 【時間外労働】
- 月平均20時間 36協定特別条項あり（繁忙期の対応）
休日・休暇
- 【年間休日数】
- 111日
- 【休日】
- 他
- 【週休二日制】
- その他（4週8休のシフト制となります。 休暇はGW、夏季休暇、年末年始の長期休暇があり）
- 【6ヶ月経過後の有給休暇日数】
- 10日
その他
- 【就業時間に関する特記事項】
- (1)~(3)の3交替制(4日毎の交替制です)
4勤2休と4勤1休の繰り返しです。
*労使協定・36協定提出済み
福利厚生
- 【加入保険等】
- 雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金
- 【退職金制度】
- あり（勤続2年以上）
- 【就業規則】
- フルタイム: あり / パート: あり
- 【育児休業取得実績】
- 該当者なし
- 【介護休業取得実績】
- 該当者なし
- 【看護休暇取得実績】
- 該当者なし
会社情報
- 【郵便番号】
- 〒989-6117
- 【所在地】
- 宮城県大崎市古川旭2丁目2番32号 ラ・ムール91-105号室
- 【産業分類】
- サービス業（他に分類されないもの）
- 【事業内容】
- 製造工場の請負事業・機械装置の保全及び保守の請負事業 また、労働者派遣事業、設計開発事業
- 【会社の特長】
- 働きたい意欲に応じた環境創りをパートナー企業と連携し協業体制を構築していきます。また社員参画による会社経営で高齢者も経験を生かし活躍できる会社です。
- 【代表者名】
- 事業部長 高橋 忠喜
- 【創業】
- 令和6年
- 【資本金】
- 3,500万円
- 【従業員数】
- 企業全体: 60人 / 就業場所: 16人 / （うち 女性 6人、パート 0人）
選考・応募
- 【採用人数】
- 1人
- 【募集理由】
- 欠員補充
- 【選考方法】
- 面接（予定1回） / 書類選考 / その他
- 【選考場所郵便番号】
- 〒989-6117
- 【選考場所住所】
- 宮城県大崎市古川旭2丁目2番32号 ラ・ムール91-105号室 テクノエース(株)東北事業所
- 【結果通知】
- 電話 または メール
- 【応募書類の返戻】
- 選考後は返却