正社員
飲食店 店舗管理補助
- 会社名
- 有限会社 アガインフーズ
- 勤務地
- 宮城県岩沼市
- 給与
- 月給 215,000円 ~ 330,000円
受付日: 2026-04-23 有効期限: 2026-06-30
仕事内容
岩沼市の大型スーパー・フーズガーデン玉浦食彩館内 玉浦・海鮮丼 魚がしら店内で下記業務に従事して頂きます。
・店長不在時の代理人
・店舗管理業務補助
・海鮮丼やラーメンなどの調理、盛り付け
・お客様への接客、ご注文提供時のお呼び出し
・洗い物作業、調理仕込み作業
・店内清掃、その他付随する業務
※昇給随時
※制服貸与あり
※賄い補助有り(1日1食無料)
変更範囲:変更なし
応募資格
- 【年齢】
- 45歳以下（長期勤務によるキャリア形成を図るため）
- 【学歴】
- 不問
- 【必要な経験等】
- 不問
- 【必要な免許・資格】
- あれば尚可: 調理師
- 【必要なPCスキル】
- 簡単なタイピングが出来れば尚可。使用頻度は多くない為PCスキルが全くなくても大丈夫です。
- 【郵便番号】
- 〒989-2428
- 【住所】
- 宮城県岩沼市玉浦西4丁目1-1
- 【最寄り駅】
- 東北本線・常磐線 岩沼駅から 車7分
通勤・転勤
- 【マイカー通勤】
- 可（駐車場あり）
- 【転勤の可能性】
- なし
職場環境
- 【受動喫煙対策】
- あり（喫煙室設置）: 店内禁煙、従業員用喫煙所を施設内に設置しております。
その他
- 【特記事項】
- フーズガーデン玉浦食彩館内 玉浦・海鮮丼 魚がしら
- 【賃金形態と金額】
- 月給 215,000円 ~ 330,000円
- 【支給額(a+b+c)】
- 月額 215,000円 ~ 330,000円
- 【基本給(a)】
- 月額（月平均21.6日） 210,000円~310,000円
- 【定額的に支払われる手当(b)】
- 技能手当 5,000円〜20,000円
- 【固定残業代(c)】
- なし
手当
- 【通勤手当】
- 実費支給（上限あり）月額 10,000円
支払い
- 【賃金締切日】
- 毎月月末
- 【賃金支払日】
- 翌月15日
昇給・賞与
- 【昇給】
- あり 5,000円〜20,000円/1月あたり（前年度実績）
- 【賞与】
- あり 年2回（前年度実績）
- 【雇用形態】
- 正社員
契約期間
- 【雇用期間】
- 定めなし
試用期間
- 【試用期間】
- 15日間OR1か月
- 【試用期間中の労働条件】
- 時給1100円での勤務となります。勤務時間は平均1日6時間前後。経験を考慮し試用期間を15日間か1か月のどちらかで判断。
定年・再雇用
- 【定年制】
- 一律65歳
- 【再雇用制度】
- あり
- 【就業形態】
- 変形労働時間制（1年単位）
- 【就業時間】
- (1)9時00分~18時00分
又は 10時 00分 ~ 19時 00分 の間の8時間程度 - 【休憩時間】
- 60分
残業
- 【時間外労働】
- 月平均5時間
休日・休暇
- 【年間休日数】
- 105日
- 【休日】
- 他
- 【週休二日制】
- その他（シフト制 休日希望の相談はその都度可能です。）
- 【6ヶ月経過後の有給休暇日数】
- 10日
その他
- 【就業時間に関する特記事項】
- シフト制なので、休み希望、時間変更(規定時間内での変更)等相談可能。週末、祝日、繁忙期(大型連休等)は率先して出勤をお願いしております。
福利厚生
- 【加入保険等】
- 雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金
- 【退職金制度】
- あり（勤続5年以上）
- 【育児休業取得実績】
- 該当者なし
- 【介護休業取得実績】
- 該当者なし
- 【看護休暇取得実績】
- 該当者なし
会社情報
- 【郵便番号】
- 〒985-0854
- 【所在地】
- 宮城県多賀城市新田字南安楽寺101-7
- 【産業分類】
- 宿泊業，飲食サービス業
- 【事業内容】
- 飲食店運営 (大型フードコートの運営)
海鮮丼・定食・うどん・そば・ラーメン等の販売 - 【会社の特長】
- クリーンな飲食店運営が自慢です。まだまだこれからの会社ですが、元気なスタッフが多い会社です。
- 【代表者名】
- 代表取締役 伊藤 晴基
- 【創業】
- 令和5年
- 【資本金】
- 1,000万円
- 【従業員数】
- 企業全体: 9人 / 就業場所: 9人 / （うち 女性 7人、パート 6人）
選考・応募
- 【採用人数】
- 1人
- 【募集理由】
- 増員
- 【選考方法】
- 面接（予定2回）
- 【選考場所郵便番号】
- 〒989-2428
- 【選考場所住所】
- 宮城県岩沼市玉浦西4丁目1-1
- 【結果通知】
- 電話 または メール
- 【応募書類の返戻】
- 求人者の責任にて廃棄