無期雇用派遣労働者
コールセンターオペレーター/シニア世代歓迎
- 会社名
- アデコ 株式会社 仙台支社
- 勤務地
- 宮城県仙台市青葉区
- 給与
- 時給 1,200円 ~ 2,500円
受付日: 2026-08-13 有効期限: 2026-10-31
仕事内容
【アデコの正社員・無期雇用/年齢不問】
アデコ株式会社と期間の定めのない雇用契約を結び、仙台市内・近郊のお客様先コールセンターで勤務します。
主な仕事
・電話によるお問い合わせの受付、ご案内、確認
・お客様のお話を伺い、内容を整理
・専用システムへの対応履歴入力
・担当部署への取り次ぎ、エスカレーション
・研修やマニュアルに沿った応対 *変更範囲:事業所の定める業務
応募資格
- 【年齢】
- 59歳以下（定年を上限とするため）
- 【学歴】
- 不問
- 【必要な経験等】
- あれば尚可: 経験不問。 コールセンター、接客、販売、営業、窓口、介護、事務等の対人業務経験があれば尚可。
- 【必要なPCスキル】
- 文字入力、マウス操作、メール等の基本操作。入力速度よりも、正確に覚えようとする姿勢を重視します。
- 【郵便番号】
- 〒980-6120
- 【住所】
- 宮城県仙台市青葉区中央1丁目3-1 AERビル20階
- 【最寄り駅】
- JR仙台駅から 徒歩5分
通勤・転勤
- 【マイカー通勤】
- 不可
- 【転勤の可能性】
- なし
- 【UIJターン】
- UIJターン歓迎
職場環境
- 【受動喫煙対策】
- あり（屋内禁煙）
その他
- 【特記事項】
- お客様先企業に常駐するスタイルです。 ※具体的な派遣先は研修後決定(仙台市内および近郊)
- 【賃金形態と金額】
- 時給 1,200円 ~ 2,500円
- 【支給額(a+b+c)】
- 月額 180,000円 ~ 375,000円
- 【基本給(a)】
- 月額（月平均20.4日） 180,000円~375,000円
- 【定額的に支払われる手当(b)】
- なし
- 【固定残業代(c)】
- なし
手当
- 【通勤手当】
- 実費支給（上限なし）
- 【その他の手当等付記事項】
- 時給×7.5時間×20日で計上
支払い
- 【賃金締切日】
- 毎月月末
- 【賃金支払日】
- 翌月15日
昇給・賞与
- 【昇給】
- あり 20円〜220円/1時間あたり（前年度実績）
- 【賞与】
- なし
- 【雇用形態】
- 無期雇用派遣労働者
- 【正社員登用】
- あり（実績: 30名程度）
契約期間
- 【雇用期間】
- 定めなし
試用期間
- 【試用期間】
- 3ヶ月
定年・再雇用
- 【定年制】
- 一律60歳
- 【再雇用制度】
- あり
- 【就業時間】
- (1)9時30分~18時00分
- 【休憩時間】
- 60分
残業
- 【時間外労働】
- 月平均10時間 36協定特別条項あり（業務繁忙時に、年6回を上限として1ヶ月80時間まで、1年720時間まで延長することができる。）
休日・休暇
- 【年間休日数】
- 120日
- 【休日】
- 他
- 【週休二日制】
- 毎週（シフト制）
- 【6ヶ月経過後の有給休暇日数】
- 10日
その他
- 【就業時間に関する特記事項】
- 実働7時間30分。配属先により開始・終了時刻が多少異なる場合があります。
福利厚生
- 【加入保険等】
- 雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金
- 【退職金制度】
- なし
- 【就業規則】
- フルタイム: あり / パート: あり
- 【育児休業取得実績】
- あり
- 【介護休業取得実績】
- 該当者なし
- 【看護休暇取得実績】
- 該当者なし
会社情報
- 【郵便番号】
- 〒980-6120
- 【所在地】
- 宮城県仙台市青葉区中央1丁目3-1 AERビル20階
- 【産業分類】
- サービス業（他に分類されないもの）
- 【事業内容】
- 一般労働者派遣業、労働大臣許可(般04-01-0017)
有料職業紹介事業(13-ユ-010386) - 【会社の特長】
- 業界トップクラス。毎年着実に業績を伸ばしている。登録スタッフ数80万名。取引企業数は32000社。国内拠点数150。
- 【代表者名】
- 支社長 櫻井 諒
- 【創業】
- 昭和60年
- 【資本金】
- 55億6,000万円
- 【従業員数】
- 企業全体: 37,200人 / 就業場所: 50人 / （うち 女性 45人、パート 0人）
選考・応募
- 【採用人数】
- 15人
- 【募集理由】
- 増員
- 【選考方法】
- 面接（予定1回） / 書類選考
- 【選考場所郵便番号】
- 〒980-6120
- 【選考場所住所】
- 宮城県仙台市青葉区中央1丁目3-1 AERビル20階
- 【結果通知】
- 電話 または メール
- 【応募書類の返戻】
- 求人者の責任にて廃棄