正社員
主任保育士(小田原園)
- 会社名
- 株式会社 庄文堂
- 勤務地
- 宮城県仙台市青葉区
- 給与
- 月給 196,200円 ~ 252,000円
受付日: 2026-01-20 有効期限: 2026-03-31
応募資格
- 【年齢】
- 59歳以下（定年年齢を上限として期間の定めのない契約として募集するため）
- 【学歴】
- 不問
- 【必要な経験等】
- 必須: 保育園での業務経験10年以上あれば尚可
- 【必要な免許・資格】
- 必須: 保育士
- 【必要なPCスキル】
- ◎基本的なPC操作、タブレット操作 ◎勤怠等の社内システム有 ◎給与はWEB明細です
- 【郵便番号】
- 〒980-0003
- 【住所】
- 宮城県仙台市青葉区小田原5丁目2-54 マイカハウス1階 ぶんぶん保育園小田原園
- 【最寄り駅】
- 仙台駅から 徒歩15分
通勤・転勤
- 【マイカー通勤】
- 可（駐車場あり）
- 【転勤の可能性】
- あり（二日町、小田原間での 異動の可能性有）
職場環境
- 【受動喫煙対策】
- あり（屋内禁煙）
- 【賃金形態と金額】
- 月給 196,200円 ~ 252,000円
- 【支給額(a+b+c)】
- 月額 196,200円 ~ 252,000円
- 【基本給(a)】
- 月額（月平均21.4日） 155,000円~155,000円
- 【定額的に支払われる手当(b)】
- 資格手当 10,000円〜11,000円
役付手当 10,000円〜30,000円
経験手当 1,200円〜36,000円
処遇改善手当 20,000円 - 【固定残業代(c)】
- なし
手当
- 【通勤手当】
- 実費支給（上限あり）月額 30,000円
- 【その他の手当等付記事項】
- 経験手当1,200円/年数(過去保育士経験)
保育手当5,000円(未就学児1名につき)
近隣手当20,000円(通勤距離2キロ未満の方)
※処遇改善手当は年度により変動あり
★入社時支度金として10万円支給いたします。
支払い
- 【賃金締切日】
- 毎月15日
- 【賃金支払日】
- 当月25日
昇給・賞与
- 【昇給】
- あり 1,200円/1月あたり（前年度実績）
- 【賞与】
- あり 年2回 計2.00ヶ月分（前年度実績）
- 【雇用形態】
- 正社員
契約期間
- 【雇用期間】
- 定めなし
試用期間
- 【試用期間】
- 3か月
定年・再雇用
- 【定年制】
- 一律60歳
- 【再雇用制度】
- あり
- 【勤務延長】
- 上限65歳まで
- 【就業形態】
- 変形労働時間制（1ヶ月単位）
- 【就業時間】
- 又は 7時 30分 ~ 19時 30分 の間の8時間程度
- 【休憩時間】
- 60分
残業
- 【時間外労働】
- 月平均2時間
休日・休暇
- 【年間休日数】
- 108日
- 【休日】
- 日 / 祝日 / 他
- 【週休二日制】
- 毎週（日曜日+1日(シフト) 年末年始休暇(12/29~1/3)）
- 【6ヶ月経過後の有給休暇日数】
- 10日
その他
- 【就業時間に関する特記事項】
- 月単位のシフトによる変形労働制です。
福利厚生
- 【加入保険等】
- 雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金
- 【退職金制度】
- あり（勤続3年以上）
- 【退職金共済】
- 加入
- 【利用可能な託児施設】
- あり / 特記: ビッグママランド
- 【就業規則】
- フルタイム: あり / パート: あり
- 【職務給制度】
- あり
会社情報
- 【郵便番号】
- 〒980-0021
- 【所在地】
- 宮城県仙台市青葉区中央2丁目5-9 庄文堂ビル3階
- 【産業分類】
- 卸売業，小売業
- 【事業内容】
- 1.オフィス用品通信販売「アスクル」代理店。
2.インターネットショップの運営・管理(自社、楽天、ヤフー等)3.自社不動産賃貸。4.保育事業(小規模認可ぶんぶん保育園)5.家具店 - 【会社の特長】
- 1936年創業。仙台の中心部商店街クリスロード内自社ビルの3階に所在。アスクル・ハーマンミラー正規代理店。2017年度より認可保育園を運営。2024年に一番町に家具店をオープン。
- 【代表者名】
- 代表取締役 庄子 文康
- 【創業】
- 昭和11年
- 【資本金】
- 3,000万円
- 【従業員数】
- 企業全体: 26人 / 就業場所: 10人 / （うち 女性 10人、パート 1人）
選考・応募
- 【採用人数】
- 1人
- 【募集理由】
- 欠員補充
- 【選考方法】
- 面接（予定1回） / 書類選考
- 【選考場所郵便番号】
- 〒980-0003
- 【選考場所住所】
- 宮城県仙台市青葉区小田原5丁目2-54 マイカハウス1階
- 【結果通知】
- 電話 または メール
- 【応募書類の返戻】
- 求人者の責任にて廃棄