正社員
人材コーディネーター(研修・休日充実)
- 会社名
- キャル株式会社 仙台オフィス
- 勤務地
- 宮城県仙台市宮城野区
- 給与
- 月給 250,000円 ~ 350,000円
受付日: 2026-01-08 有効期限: 2026-03-31
応募資格
- 【年齢】
- 35歳以下（キャリア形成の為）
- 【学歴】
- 不問
- 【必要な経験等】
- 不問
- 【郵便番号】
- 〒983-0852
- 【住所】
- 宮城県仙台市宮城野区榴岡1丁目3-1 ヨドバシ仙台第1ビル9階
- 【最寄り駅】
- JR仙台駅から 徒歩1分
通勤・転勤
- 【マイカー通勤】
- 不可
- 【転勤の可能性】
- あり（勤務地は全国対応 ご希望に応じて相談可能）
- 【UIJターン】
- UIJターン歓迎
職場環境
- 【受動喫煙対策】
- あり（屋内禁煙）
- 【賃金形態と金額】
- 月給 250,000円 ~ 350,000円
- 【支給額(a+b+c)】
- 月額 250,000円 ~ 350,000円
- 【基本給(a)】
- 月額（月平均20.0日） 190,400円~266,600円
- 【定額的に支払われる手当(b)】
- なし
- 【固定残業代(c)】
- あり（59,600円〜83,400円）
手当
- 【通勤手当】
- 実費支給（上限なし）
- 【固定残業代に関する特記事項】
- 時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、40時間を超える時間外労働は追加で支給。
- 【その他の手当等付記事項】
- ※スキルや資格、試験によって給与優遇いたします。
支払い
- 【賃金締切日】
- 毎月月末
- 【賃金支払日】
- 翌月10日
昇給・賞与
- 【昇給】
- あり 10,000円〜50,000円/1月あたり（前年度実績）
- 【賞与】
- あり 年2回（前年度実績）
- 【雇用形態】
- 正社員
契約期間
- 【雇用期間】
- 定めなし
試用期間
- 【試用期間】
- 3~6ヶ月
定年・再雇用
- 【定年制】
- 一律65歳
- 【再雇用制度】
- あり
- 【就業時間】
- (1)9時00分~18時00分
- 【休憩時間】
- 60分
残業
- 【時間外労働】
- 月平均10時間 36協定特別条項あり（特別な事情(臨時的な受注の増大等)が生じた場合、年6回を限度として、1ヶ月80時間、1年間700時間まで延長できる。）
休日・休暇
- 【年間休日数】
- 125日
- 【休日】
- 土 / 日 / 祝日 / 他
- 【週休二日制】
- 毎週（*年末年始・夏季休暇）
- 【6ヶ月経過後の有給休暇日数】
- 10日
福利厚生
- 【加入保険等】
- 雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金
- 【退職金制度】
- なし
- 【入居可能住宅】
- 単身用あり / 特記: 一部家賃負担あり
- 【就業規則】
- フルタイム: あり / パート: あり
- 【復職制度】
- あり
- 【育児休業取得実績】
- あり
- 【介護休業取得実績】
- あり
- 【外国人雇用実績】
- あり
会社情報
- 【郵便番号】
- 〒983-0852
- 【所在地】
- 宮城県仙台市宮城野区榴岡1丁目3-1 ヨドバシ仙台第1ビル9階
- 【産業分類】
- 情報通信業
- 【事業内容】
- 創業以来、官公庁・民間企業向けにIT人材派遣中心とし、システム受託開発などを展開しております!全国20拠点と海外に拠点を持ち、職業訓練校も運営する総合IT企業です。
- 【会社の特長】
- 案件数も豊富で、首都圏の案件から地場企業などの地域に根付いた案件まで様々なプロジェクトを担当できます。弊社在籍のキャリアカウンセラーによる、安心したサポート体制がございます。
- 【代表者名】
- 代表取締役社長 前田 明
- 【創業】
- 平成2年
- 【資本金】
- 1億円
- 【従業員数】
- 企業全体: 3,222人 / 就業場所: 200人 / （うち 女性 50人、パート 0人）
選考・応募
- 【採用人数】
- 2人
- 【募集理由】
- 増員
- 【選考方法】
- 面接（予定2回） / 書類選考
- 【選考場所郵便番号】
- 〒983-0852
- 【選考場所住所】
- 宮城県仙台市宮城野区榴岡1丁目3-1 ヨドバシ仙台第1ビル9階
- 【結果通知】
- 電話 または メール
- 【応募書類の返戻】
- 求人者の責任にて廃棄