パート労働者
訪問介護
- 会社名
- あいさんさん(フナトノジャパン合同会社)
- 勤務地
- 三重県鈴鹿市
- 給与
- 時給 1,330円 ~ 1,830円
受付日: 2026-05-25 有効期限: 2026-07-31
仕事内容
少人数の訪問介護事業所です。利用者様のお宅に訪問し、身体や生活の介護を行います。自宅からの直行直帰が可能です。初めての訪問時は責任者が同行するため安心してお仕事をスタートできます。
就業についてはご都合のよい勤務日時をお知らせください。
週に1日1時間~週5日までご希望のシフトで勤務できます。
【仕事内容変更範囲:なし】
応募資格
- 【年齢】
- 不問
- 【学歴】
- 不問
- 【必要な経験等】
- 必須: 基本的な調理、清掃に関する知識と技能。
- 【必要な免許・資格】
- 必須: 介護職員初任者研修修了者
必須: ホームヘルパー2級
必須: 介護職員実務者研修修了者 - 【普通自動車運転免許】
- 普通自動車運転免許 必須
- 【必要なPCスキル】
- 訪問記録をスマートフォンを使って行います。基本的なスマートフォンの操作が可能な方。
- 【郵便番号】
- 〒513-0806
- 【住所】
- 三重県鈴鹿市算所3丁目3-15 サンコートスズカ202
- 【最寄り駅】
- 近鉄鈴鹿線 平田町駅から 徒歩3分
通勤・転勤
- 【マイカー通勤】
- 可（駐車場あり）
- 【転勤の可能性】
- なし
- 【UIJターン】
- UIJターン歓迎
職場環境
- 【受動喫煙対策】
- あり（屋内禁煙）: 事務所内 全面禁煙
その他
- 【特記事項】
- 活動地域の範囲:鈴鹿市、亀山市
- 【賃金形態と金額】
- 時給 1,330円 ~ 1,830円
- 【支給額(a+b+c)】
- 時間額 1,330円 ~ 1,830円
- 【基本給(a)】
- 時間額 1,200円~1,700円
- 【定額的に支払われる手当(b)】
- 処遇改善加算手当 130円
- 【固定残業代(c)】
- なし
手当
- 【通勤手当】
- 実費支給（上限なし）
- 【その他の手当等付記事項】
- 車両手当:1日200円 移動費:1km 40円 燃料費:1km 15円
支払い
- 【賃金締切日】
- 毎月月末
- 【賃金支払日】
- 翌月15日
昇給・賞与
- 【昇給】
- あり 30円/1時間あたり（前年度実績）
- 【賞与】
- あり 年2回 計0.50ヶ月分（前年度実績）
- 【雇用形態】
- パート労働者
- 【正社員登用】
- あり（実績: 1名）
契約期間
- 【雇用期間】
- 定めなし
試用期間
- 【試用期間】
- 2ヶ月
- 【試用期間中の労働条件】
- 時給1150円
定年・再雇用
- 【定年制】
- なし
- 【就業形態】
- 変形労働時間制（1ヶ月単位）
- 【就業時間】
- 又は 8時 00分 ~ 18時 00分 の間の1時間以上
- 【休憩時間】
- 60分
残業
- 【時間外労働】
- なし
休日・休暇
- 【週所定労働日数】
- 週1日〜週5日 相談可
- 【休日】
- 他
- 【週休二日制】
- その他（勤務可能な日のみの出勤希望を出す形です。）
- 【6ヶ月経過後の有給休暇日数】
- 1日
その他
- 【就業時間に関する特記事項】
- 訪問予定にあわせて勤務時間は変動します。
就労時間は応相談。
最短勤務は1日1訪問(30分)から可能です。
福利厚生
- 【加入保険等】
- 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金
- 【退職金制度】
- あり（勤続3年以上）
- 【退職金共済】
- 加入
- 【就業規則】
- フルタイム: あり / パート: あり
- 【育児休業取得実績】
- 該当者なし
- 【介護休業取得実績】
- 該当者なし
- 【看護休暇取得実績】
- 該当者なし
会社情報
- 【郵便番号】
- 〒513-0806
- 【所在地】
- 三重県鈴鹿市算所3丁目3-15 サンコートスズカ202
- 【産業分類】
- 医療，福祉
- 【事業内容】
- 訪問介護事業所です。鈴鹿市亀山市で「要介護」「要支援」の利用者様のお宅へ訪問し身体や生活の介護を行います。
- 【会社の特長】
- 従業員も利用者様も笑顔で日々を過ごせる運営を心掛けています。
- 【代表者名】
- 代表社員 舟戸 要
- 【創業】
- 平成30年
- 【従業員数】
- 企業全体: 4人 / 就業場所: 4人 / （うち 女性 4人、パート 2人）
選考・応募
- 【採用人数】
- 1人
- 【募集理由】
- 増員
- 【選考方法】
- 面接（予定1回） / 書類選考
- 【選考場所郵便番号】
- 〒513-0806
- 【選考場所住所】
- 三重県鈴鹿市算所3丁目3-15 サンコートスズカ202
- 【結果通知】
- 電話 または メール
- 【応募書類の返戻】
- 求人者の責任にて廃棄