嘱託社員
総合職
- 会社名
- 上野ガス株式会社
- 勤務地
- 三重県伊賀市
- 給与
- 月給 185,000円 ~ 274,000円
受付日: 2026-06-30 有効期限: 2026-08-31
仕事内容
上野ガスが展開する事業に関する業務全般
○原料調達、受入、配送管理
○ガス導管網整備、点検、入替
○ガス配管工事(一般住宅、集合住宅、店舗、工場等々)
○保安維持管理、各種点検、修理業務
○ガス機器等のご提案(ガスコンロ、給湯器、燃料電池等)
○リフォームのご提案(キッチン、ユニットバス、床暖房等)
○店舗、工場、公共施設向けガス設備のご提案
○各種ご提案(電力販売、宅配水、暮らしサポート等)
○企画立案業務(販売施策、イベント立案運営等)
○ガス料金関係業務(調定・収納)
○総務(経理・人事労務・資材・庶務)など 変更範囲:変更なし
応募資格
- 【年齢】
- 40歳以下（継続的に業務を遂行し、キャリア形成を図るため。）
- 【学歴】
- 高校以上
- 【必要な経験等】
- 不問
- 【普通自動車運転免許】
- 普通自動車運転免許 必須
- 【郵便番号】
- 〒518-0838
- 【住所】
- 三重県伊賀市上野茅町2706
- 【最寄り駅】
- 伊賀鉄道 茅町駅から 徒歩2分
通勤・転勤
- 【マイカー通勤】
- 可（駐車場あり）
- 【転勤の可能性】
- あり（伊賀市・名張市・亀山市の各事業所）
- 【UIJターン】
- UIJターン歓迎
職場環境
- 【受動喫煙対策】
- その他: 屋外に喫煙場所設置
その他
- 【特記事項】
- 本社、亀山支店、名張営業所 いずれの可能性もあります。
- 【賃金形態と金額】
- 月給 185,000円 ~ 274,000円
- 【支給額(a+b+c)】
- 月額 185,000円 ~ 274,000円
- 【基本給(a)】
- 月額（月平均20.4日） 185,000円~274,000円
- 【定額的に支払われる手当(b)】
- なし
- 【固定残業代(c)】
- なし
手当
- 【通勤手当】
- 実費支給（上限あり）月額 44,080円
- 【その他の手当等付記事項】
- 通勤手当 (上限あり:片道2km以上の距離に応じて支給)
時間外手当 家族手当
支払い
- 【賃金締切日】
- 毎月15日
- 【賃金支払日】
- 当月27日
昇給・賞与
- 【昇給】
- あり 3.30%以上/1月あたり（前年度実績）
- 【賞与】
- あり 年2回 計5.00ヶ月分（前年度実績）
- 【雇用形態】
- 嘱託社員
- 【正社員登用】
- あり（実績: あり）
契約期間
- 【雇用期間】
- 定めなし
試用期間
- 【試用期間】
- 3ヶ月
定年・再雇用
- 【定年制】
- 一律61歳
- 【再雇用制度】
- あり
- 【就業時間】
- (1)8時30分~17時20分
- 【休憩時間】
- 70分
残業
- 【時間外労働】
- 月平均9時間 36協定特別条項あり（設備工事、保安の突発業務、法定保安点検、イベント、決算業務等）
休日・休暇
- 【年間休日数】
- 120日
- 【休日】
- 土 / 日 / 祝日 / 他
- 【週休二日制】
- 毎週（会社カレンダーによる。年間休日120日）
- 【6ヶ月経過後の有給休暇日数】
- 10日
福利厚生
- 【加入保険等】
- 雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金
- 【退職金制度】
- あり（勤続1年以上）
- 【企業年金】
- 確定給付年金
- 【就業規則】
- フルタイム: あり / パート: あり
- 【復職制度】
- あり
- 【育児休業取得実績】
- あり
- 【介護休業取得実績】
- あり
- 【看護休暇取得実績】
- あり
会社情報
- 【郵便番号】
- 〒518-0838
- 【所在地】
- 三重県伊賀市上野茅町2706
- 【産業分類】
- 電気・ガス・熱供給・水道業
- 【事業内容】
- ガス供給、ガス機器及び住宅設備機器等の販売・施工
- 【会社の特長】
- 昭和2年設立、ガスをはじめ電力事業や宅配水事業、暮らしサポート事業等、ライフライン企業として生活全般を支える事業を展開しています。
- 【代表者名】
- 代表取締役社長 中井 茂平
- 【創業】
- 昭和2年
- 【資本金】
- 1億3,200万円
- 【従業員数】
- 企業全体: 67人 / 就業場所: 67人 / （うち 女性 27人、パート 0人）
- 【労働組合】
- あり
選考・応募
- 【採用人数】
- 1人
- 【募集理由】
- 欠員補充
- 【選考方法】
- 面接（予定1回） / 書類選考 / 筆記試験
- 【選考場所郵便番号】
- 〒518-0838
- 【選考場所住所】
- 三重県伊賀市上野茅町2706
- 【結果通知】
- 電話 または メール
- 【応募書類の返戻】
- 求人者の責任にて廃棄