正社員
工程管理(リーダー候補者)*トライアル雇用併用求人
- 会社名
- 株式会社 NAKAGAWA
- 勤務地
- 三重県松阪市
- 給与
- 月給 200,000円 ~ 215,000円
受付日: 2026-03-16 有効期限: 2026-05-31
仕事内容
・自動車用ゴムホーム製造ラインへの材料投入
・部品の発注管理
・製造ラインの生産計画、生産指示
・納期、進捗管理など
※入社後は製造工程を経験していただき、一定のスキルを習得後適性を踏まえて担当現場を決定いたします。
〔変更範囲:変更なし〕
応募資格
- 【年齢】
- 64歳以下（定年年齢65歳の為）
- 【学歴】
- 不問
- 【必要な経験等】
- 不問
- 【普通自動車運転免許】
- 普通自動車運転免許 必須
- 【郵便番号】
- 〒515-0831
- 【住所】
- 三重県松阪市岡本町182-2
- 【最寄り駅】
- 松阪駅から 車20分
通勤・転勤
- 【マイカー通勤】
- 可（駐車場あり）
- 【転勤の可能性】
- なし
- 【UIJターン】
- UIJターン歓迎
職場環境
- 【受動喫煙対策】
- あり（屋内禁煙）
- 【賃金形態と金額】
- 月給 200,000円 ~ 215,000円
- 【支給額(a+b+c)】
- 月額 200,000円 ~ 215,000円
- 【基本給(a)】
- 月額（月平均21.0日） 200,000円~215,000円
- 【定額的に支払われる手当(b)】
- なし
- 【固定残業代(c)】
- なし
手当
- 【通勤手当】
- 実費支給（上限あり）月額 10,000円
- 【その他の手当等付記事項】
- ・役職手当 35,000円
・皆勤手当
1,000円
・家族手当 会社規定により支給
・住宅手当 会社規定により支給
・通勤手当 会社規定により支給
支払い
- 【賃金締切日】
- 毎月月末
- 【賃金支払日】
- 翌月15日
昇給・賞与
- 【昇給】
- あり 5,000円〜8,000円/1月あたり（前年度実績）
- 【賞与】
- あり 年2回 計2.00ヶ月分（前年度実績）
- 【雇用形態】
- 正社員
契約期間
- 【雇用期間】
- 定めなし
試用期間
- 【トライアル雇用併用の希望】
- トライアル雇用併用
- 【試用期間】
- 3ヶ月
定年・再雇用
- 【定年制】
- 一律65歳
- 【再雇用制度】
- あり
- 【就業形態】
- 変形労働時間制（1年単位）
- 【就業時間】
- (1)8時10分~17時10分
- 【休憩時間】
- 60分
残業
- 【時間外労働】
- 月平均20時間 36協定特別条項あり（受注量が増大し、納期がひっ迫した時は、6回を限度として1ヶ月78時間、1年720時間までできる。）
休日・休暇
- 【年間休日数】
- 112日
- 【休日】
- 土 / 日 / 他
- 【週休二日制】
- その他（会社カレンダーによる(月1回程度土曜出勤あり) ゴールデンウィーク・夏期休暇・年末年始休暇約1週間程度）
- 【6ヶ月経過後の有給休暇日数】
- 10日
福利厚生
- 【加入保険等】
- 雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金
- 【退職金制度】
- あり（勤続10年以上）
- 【就業規則】
- フルタイム: あり / パート: あり
- 【職務給制度】
- あり
- 【育児休業取得実績】
- あり
- 【介護休業取得実績】
- あり
- 【看護休暇取得実績】
- 該当者なし
- 【外国人雇用実績】
- あり
会社情報
- 【郵便番号】
- 〒515-0831
- 【所在地】
- 三重県松阪市岡本町182-2
- 【産業分類】
- 製造業
- 【事業内容】
- 各種自動車用ゴムホース及び樹脂チューブの製造加工
- 【会社の特長】
- 自動車産業の担い手とし、自主性を重んじ、個々の実績や努力が十分評価される。産休、育休制度の福利厚生面も充実しているので、結婚、出産をしても「長く安心して働ける」会社です。
- 【代表者名】
- 代表取締役社長 中川 哲也
- 【創業】
- 昭和58年
- 【資本金】
- 1,000万円
- 【従業員数】
- 企業全体: 120人 / 就業場所: 120人 / （うち 女性 60人、パート 5人）
選考・応募
- 【採用人数】
- 1人
- 【募集理由】
- 増員
- 【選考方法】
- 面接（予定1回）
- 【選考場所郵便番号】
- 〒515-0831
- 【選考場所住所】
- 三重県松阪市岡本町182-2
- 【結果通知】
- 電話 または メール
- 【応募書類の返戻】
- 選考後は返却