パート労働者
フロント(営業事務)
- 会社名
- オテル・ド・マロニエ 湯の山温泉 (株式会社 萬代)
- 勤務地
- 三重県三重郡菰野町
- 給与
- 時給 1,200円 ~ 1,500円
受付日: 2026-08-24 有効期限: 2026-10-31
仕事内容
*営業:会員制ホテル内にてホテルの顔として、予約の受付対応やチェックイン・アウトなどのフロント業務全般、売店の会計対応を行っていただきます。
*事務:営業の傍ら、経理業務における簡単な入力作業を行っていただきます。
「変更範囲:会社の定める業務」
応募資格
- 【年齢】
- 不問
- 【学歴】
- 不問
- 【必要な経験等】
- あれば尚可: *エクセル・ワード等の簡単な操作スキル。 *商業簿記(3級程度)
- 【普通自動車運転免許】
- 普通自動車運転免許 あれば尚可
- 【郵便番号】
- 〒510-1233
- 【住所】
- 三重県三重郡菰野町菰野字湯の山8563
- 【最寄り駅】
- 近鉄湯の山線 湯の山温泉駅駅から 車10分
通勤・転勤
- 【マイカー通勤】
- 可（駐車場あり）
- 【転勤の可能性】
- なし
- 【UIJターン】
- UIJターン歓迎
職場環境
- 【受動喫煙対策】
- あり（喫煙室設置）: 館内に1箇所設置あり
- 【賃金形態と金額】
- 時給 1,200円 ~ 1,500円
- 【支給額(a+b+c)】
- 時間額 1,200円 ~ 1,500円
- 【基本給(a)】
- 時間額 1,200円~1,500円
- 【定額的に支払われる手当(b)】
- なし
- 【固定残業代(c)】
- なし
手当
- 【通勤手当】
- 実費支給（上限あり）月額 15,000円
支払い
- 【賃金締切日】
- 毎月20日
- 【賃金支払日】
- 翌月1日
昇給・賞与
- 【昇給】
- なし
- 【賞与】
- なし
- 【雇用形態】
- パート労働者
契約期間
- 【雇用期間】
- 定めなし
試用期間
- 【試用期間】
- なし
定年・再雇用
- 【定年制】
- なし
- 【就業形態】
- 交替制（シフト制）
- 【就業時間】
- (1)8時00分~17時00分
(2)12時00分~21時00分
又は 8時 00分 ~ 21時 00分 の間の8時間程度 - 【休憩時間】
- 60分
残業
- 【時間外労働】
- 月平均10時間
休日・休暇
- 【週所定労働日数】
- 週3日以上 相談可
- 【休日】
- 他
- 【週休二日制】
- その他（予約状況により、年間休日数を各月に振り分けます。最少で6日、最大で10日(2023年度実績)。）
- 【6ヶ月経過後の有給休暇日数】
- 5日
その他
- 【就業時間に関する特記事項】
- 予約状況により、1日の勤務時間が4~6時間程度の日が発生する場合があります。
福利厚生
- 【加入保険等】
- 雇用保険 / 労災保険
- 【退職金制度】
- なし
- 【就業規則】
- フルタイム: あり / パート: あり
- 【育児休業取得実績】
- あり
- 【介護休業取得実績】
- あり
- 【看護休暇取得実績】
- あり
会社情報
- 【郵便番号】
- 〒510-1233
- 【所在地】
- 三重県三重郡菰野町菰野字湯の山8563
- 【産業分類】
- 宿泊業，飲食サービス業
- 【事業内容】
- 会員制ホテルの運営・接客業務。
- 【会社の特長】
- 東海3県の会員制リゾートホテル「オテル・ド・マロニエ」の運営業務です。温泉付、浴衣スタイルを初め、お客様にゆったり寛ぎ頂ける空間を提供できるよう努めています。
- 【代表者名】
- 支配人 北野 剛
- 【創業】
- 昭和62年
- 【資本金】
- 5,000万円
- 【従業員数】
- 企業全体: 80人 / 就業場所: 40人 / （うち 女性 20人、パート 20人）
選考・応募
- 【採用人数】
- 1人
- 【募集理由】
- 増員
- 【選考方法】
- 面接（予定1回）
- 【選考場所郵便番号】
- 〒510-1233
- 【選考場所住所】
- 三重県三重郡菰野町菰野字湯の山8563
- 【結果通知】
- 電話 または メール
- 【応募書類の返戻】
- 求人者の責任にて廃棄