パート労働者
デイケア介護職(老健あじさいガーデン伏見)
- 会社名
- 社会福祉法人 浩照会
- 勤務地
- 京都府京都市伏見区
- 給与
- 時給 1,194円 ~ 1,263円
受付日: 2026-10-01 有効期限: 2026-12-31
仕事内容
施設デイケアを利用される高齢者に対する心身の介護
・ご利用者様の入浴介助・食事準備及び介助・排泄介助
・レクリエーションの企画・運営
・施設内の見守り・記録書類の作成
・送迎業務
【変更の範囲:法人の命ずる業務】
応募資格
- 【年齢】
- 不問
- 【学歴】
- 不問
- 【必要な経験等】
- あれば尚可: 施設経験あれば尚良し
- 【必要な免許・資格】
- あれば尚可: 介護職員初任者研修修了者
あれば尚可: 介護職員実務者研修修了者
あれば尚可: 介護福祉士 - 【普通自動車運転免許】
- 普通自動車運転免許 必須
- 【郵便番号】
- 〒612-8141
- 【住所】
- 京都府京都市伏見区向島二ノ丸町151番81 介護老人保健施設 あじさいガーデン伏見
- 【最寄り駅】
- 近鉄京都線「向島」駅から 徒歩10分
通勤・転勤
- 【マイカー通勤】
- 不可
- 【転勤の可能性】
- あり（伏見区内）
- 【UIJターン】
- UIJターン歓迎
職場環境
- 【受動喫煙対策】
- あり（屋内禁煙）: 敷地内に喫煙所あり
- 【賃金形態と金額】
- 時給 1,194円 ~ 1,263円
- 【支給額(a+b+c)】
- 時間額 1,194円 ~ 1,263円
- 【基本給(a)】
- 時間額 1,194円~1,263円
- 【定額的に支払われる手当(b)】
- なし
- 【固定残業代(c)】
- なし
手当
- 【通勤手当】
- 実費支給（上限あり）月額 50,000円
- 【その他の手当等付記事項】
- 介処改手当:5,000円~8,000円(日数・時間により異なる)
住宅手当:15,000円(条件あり)
扶養手当:6,000円~10,000円(条件あり)
支払い
- 【賃金締切日】
- 毎月15日
- 【賃金支払日】
- 毎月月末
昇給・賞与
- 【昇給】
- あり 0.50%以上/1月あたり（前年度実績）
- 【賞与】
- あり 年2回（前年度実績）
- 【雇用形態】
- パート労働者
- 【正社員登用】
- あり（実績: 他職種含め10名以上の登用実績あり）
契約期間
- 【雇用期間】
- 1年
- 【契約更新の可能性】
- あり（条件: 勤務態度、業務量、能力、法人の経営状況、健康状態）
試用期間
- 【試用期間】
- 3か月
定年・再雇用
- 【定年制】
- なし
- 【就業形態】
- 交替制（シフト制）
- 【就業時間】
- 又は 8時 30分 ~ 17時 15分 の間の5時間以上
- 【休憩時間】
- 60分
残業
- 【時間外労働】
- 36協定特別条項あり（要介護者に関する緊急事項発生時 6回を限度に月80時間、年720時間まで延長可）
休日・休暇
- 【週所定労働日数】
- 週3日以上 相談可
- 【休日】
- 日 / 祝日 / 他
- 【週休二日制】
- その他（年末年始(12/31~1/3)）
- 【6ヶ月経過後の有給休暇日数】
- 5日
その他
- 【就業時間に関する特記事項】
- 就業時間:相談可能
福利厚生
- 【加入保険等】
- 労災保険
- 【退職金制度】
- なし
- 【利用可能な託児施設】
- あり / 特記: 日勤帯(7:30~17:30)のみ利用可
- 【就業規則】
- フルタイム: あり / パート: あり
- 【職務給制度】
- あり
- 【育児休業取得実績】
- あり
- 【介護休業取得実績】
- あり
- 【看護休暇取得実績】
- あり
- 【外国人雇用実績】
- あり
会社情報
- 【郵便番号】
- 〒612-8141
- 【所在地】
- 京都府京都市伏見区向島二ノ丸町151番81
- 【産業分類】
- 医療，福祉
- 【事業内容】
- ・介護老人保健施設・特別養護老人ホーム・総合病院・訪問看護ステーション・居宅介護支援事業所
- 【会社の特長】
- 運営している老健、特養、病院等と連携を取り、地域包括ケアの構築を目指す法人です。
- 【代表者名】
- 理事長 宮脇 昭太郎
- 【創業】
- 平成11年
- 【従業員数】
- 企業全体: 672人 / 就業場所: 244人 / （うち 女性 154人、パート 44人）
選考・応募
- 【採用人数】
- 2人
- 【募集理由】
- 増員
- 【選考方法】
- 面接（予定1回） / 書類選考
- 【選考場所郵便番号】
- 〒612-8141
- 【選考場所住所】
- 京都府京都市伏見区向島二ノ丸町151番81 介護老人保健施設 あじさいガーデン伏見
- 【結果通知】
- 電話 または メール
- 【応募書類の返戻】
- 選考後は返却