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正社員

現場管理/電気工事(トライアル併用求人)年間休日125日

会社名
富士電気工業 株式会社
勤務地
京都府京都市南区
給与
月給 195,000円 ~ 265,000円
受付日: 2026-10-01 有効期限: 2026-12-31
富士電気工業 株式会社 - 求人バナー

仕事内容

◎社内研修・資格取得支援制度あり。未経験者歓迎!サポート体制 充実!京都トップクラスの電気設備工事会社です◎ 建物の電気工事の現場管理を行っていただきます。
実際の業務では工事現場へ行き先輩のもとで様々な管理業務を少しずつ覚えていってもらいます。
現場での打合せ、パソコンで図面の作成、安全管理など業務は多岐にわたりますが、順番にお教えしますので、安心してご応募ください!
※高所作業あり。
☆100年企業として明日を照らす!
電気を建物へ供給する生活に欠かせないやりがいのある仕事です!
〈働き方改革関連認定企業〉
【変更範囲:変更なし】

応募資格

【年齢】
18歳〜40歳(長期勤続によるキャリア形成を図る目的で若年者を募集するため)
【学歴】
不問
【必要な経験等】
不問
【必要な免許・資格】
あれば尚可: 第二種電気工事士
【普通自動車運転免許】
普通自動車運転免許 必須
【郵便番号】
〒601-8106
【住所】
京都府京都市南区上鳥羽北中ノ坪町8-5
【最寄り駅】
近鉄十条駅 から 徒歩15分/JR西大路駅から 徒歩20分

通勤・転勤

【マイカー通勤】
不可
【転勤の可能性】
なし
【UIJターン】
UIJターン歓迎

職場環境

【受動喫煙対策】
あり(屋内禁煙): 社外に喫煙場所設置

その他

【特記事項】
市バス五丁橋バス停から徒歩1分/上ノ町バス停から徒歩4分
【賃金形態と金額】
月給 195,000円 ~ 265,000円
【支給額(a+b+c)】
月額 195,000円 ~ 265,000円
【基本給(a)】
月額(月平均20.0日) 195,000円~265,000円
【定額的に支払われる手当(b)】
なし
【固定残業代(c)】
なし

手当

【通勤手当】
実費支給(上限あり)月額 50,000円
【その他の手当等付記事項】
役職手当 10,000~60,000円 技術手当 2,000~30,000円 家族手当 18,000円~ 育児手当 10,000円~

支払い

【賃金締切日】
毎月月末
【賃金支払日】
翌月25日

昇給・賞与

【昇給】
あり 3,000円〜10,000円/1月あたり(前年度実績)
【賞与】
あり 年2回 計4.00ヶ月分(前年度実績)
【雇用形態】
正社員

契約期間

【雇用期間】
定めなし

試用期間

【トライアル雇用併用の希望】
トライアル雇用併用
【試用期間】
3ヶ月

定年・再雇用

【定年制】
一律63歳
【再雇用制度】
あり
【就業形態】
変形労働時間制(1ヶ月単位)
【就業時間】
(1)8時30分~17時00分
【休憩時間】
60分

残業

【時間外労働】
月平均19時間

休日・休暇

【年間休日数】
125日
【休日】
土 / 日 / 祝日 / 他
【週休二日制】
毎週(会社創立記念日・年末年始・盆休み(バースデー休暇))
【6ヶ月経過後の有給休暇日数】
10日

福利厚生

【加入保険等】
雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金 / 財形
【退職金制度】
あり(勤続3年以上)
【就業規則】
フルタイム: あり / パート: あり
【育児休業取得実績】
あり

会社情報

【郵便番号】
〒601-8106
【所在地】
京都府京都市南区上鳥羽北中ノ坪町8-5
【産業分類】
建設業
【事業内容】
建設業における電気設備工事業の設計・施工管理 送配電会社様からの依頼で電力引込工事も行っています。
詳しくはホームページをご覧ください。
【会社の特長】
当社は、京都においてはトップクラスの電気設備工事会社です。
若いエネルギーで会社の発展に努力しております。
まもなく創立100周年を迎えます。
【代表者名】
代表取締役 小滝 寛
【創業】
昭和25年
【資本金】
8,600万円
【従業員数】
企業全体: 57人 / 就業場所: 45人 / (うち 女性 7人、パート 0人)
【労働組合】
あり

選考・応募

【採用人数】
2人
【選考方法】
面接(予定1回)
【選考場所郵便番号】
〒601-8106
【選考場所住所】
京都府京都市南区上鳥羽北中ノ坪町8-5
【結果通知】
電話 または メール
【応募書類の返戻】
求人者の責任にて廃棄
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