正社員
【調理未経験者歓迎!】洋食調理スタッフ
- 会社名
- 合同会社京都四条ホテルマネジメント(ヒルトン・ガーデン・イン京都四条烏丸)
- 勤務地
- 京都府京都市下京区
- 給与
- 月給 237,630円 ~ 277,630円
受付日: 2026-09-08 有効期限: 2026-11-30
仕事内容
オールデイダイニングにてコミシェフとして調理業務全般を担当していただきます。
・朝食ビュッフェ、ランチ、ディナーの調理
・食材の仕込み、盛り付け
・食材の発注、在庫管理
・衛生管理および品質管理
・季節メニュー、新メニュー開発への参加
「変更範囲:会社が定める業務」
応募資格
- 【年齢】
- 59歳以下（定年の定めがある常用雇用ため）
- 【学歴】
- 不問
- 【必要な経験等】
- あれば尚可: ・レストラン、ホテル等での調理経験 ・調理師免許をお持ちの方 ・チームワークを大切にできる方
- 【必要な免許・資格】
- あれば尚可: 調理師
- 【郵便番号】
- 〒600-8418
- 【住所】
- 京都府京都市下京区烏丸通松原下る五条烏丸町397
- 【最寄り駅】
- 京都市営地下鉄烏丸線 五条駅から 徒歩5分
通勤・転勤
- 【マイカー通勤】
- 不可
- 【転勤の可能性】
- なし
- 【UIJターン】
- UIJターン歓迎
職場環境
- 【受動喫煙対策】
- あり（屋内禁煙）
その他
- 【特記事項】
- 京都市営地下鉄烏丸線 四条駅 から 徒歩6分
- 【賃金形態と金額】
- 月給 237,630円 ~ 277,630円
- 【支給額(a+b+c)】
- 月額 237,630円 ~ 277,630円
- 【基本給(a)】
- 月額（月平均20.4日） 220,000円~260,000円
- 【定額的に支払われる手当(b)】
- 食事手当 17,630円
- 【固定残業代(c)】
- なし
手当
- 【通勤手当】
- 実費支給（上限なし）
- 【その他の手当等付記事項】
- ※深夜手当別途支給
支払い
- 【賃金締切日】
- 毎月月末
- 【賃金支払日】
- 毎月月末
昇給・賞与
- 【昇給】
- あり 1.50%以上/1月あたり（前年度実績）
- 【賞与】
- あり 年2回 計3.00ヶ月分（前年度実績）
- 【雇用形態】
- 正社員
契約期間
- 【雇用期間】
- 定めなし
試用期間
- 【試用期間】
- 3か月
定年・再雇用
- 【定年制】
- 一律60歳
- 【再雇用制度】
- あり
- 【就業形態】
- 変形労働時間制（1ヶ月単位）
- 【就業時間】
- 又は 5時 00分 ~ 22時 00分 の間の8時間程度
- 【休憩時間】
- 60分
残業
- 【時間外労働】
- 月平均15時間 36協定特別条項あり（繁忙期等 1日5時間 1ヶ月60時間(年6回まで) 1年720時間）
休日・休暇
- 【年間休日数】
- 120日
- 【休日】
- 他
- 【週休二日制】
- その他（※シフト制(基本的に週2日休みですが、繁忙期には連勤していた だくことがあります。)）
- 【6ヶ月経過後の有給休暇日数】
- 10日
その他
- 【就業時間に関する特記事項】
- 1か月単位のシフト制
・年間休日120日+初年度有給休暇10日
・月9~11日休み(特別休暇含む)
・深夜時間は18歳以上(法令の定めに準ずる)
福利厚生
- 【加入保険等】
- 雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金
- 【退職金制度】
- あり（勤続3年以上）
- 【企業年金】
- 確定拠出年金
- 【就業規則】
- フルタイム: あり / パート: あり
- 【育児休業取得実績】
- あり
- 【介護休業取得実績】
- あり
- 【看護休暇取得実績】
- あり
- 【外国人雇用実績】
- あり
会社情報
- 【郵便番号】
- 〒600-8418
- 【所在地】
- 京都府京都市下京区烏丸通松原下る五条烏丸町397
- 【産業分類】
- 宿泊業，飲食サービス業
- 【事業内容】
- 宿泊(ホテル)施設の運営
- 【会社の特長】
- ヒルトンブランドの一つである「ヒルトン・ガーデン・イン」が日本で初めて京都にオープン。高品質でありながら魅力的な価格で「一つ上のレベル」の宿泊を提供しお客様を魅了しています。
- 【代表者名】
- 総支配人 伊藤 彰得
- 【創業】
- 令和元年
- 【従業員数】
- 企業全体: 55人 / 就業場所: 55人 / （うち 女性 33人、パート 9人）
選考・応募
- 【採用人数】
- 2人
- 【募集理由】
- 欠員補充
- 【選考方法】
- 面接（予定2回） / 書類選考
- 【選考場所郵便番号】
- 〒600-8418
- 【選考場所住所】
- 京都府京都市下京区烏丸通松原下る五条烏丸町397
- 【結果通知】
- 電話 または メール
- 【応募書類の返戻】
- 求人者の責任にて廃棄