有期雇用契約（６ヶ月後に正社員転換予定）
採用コンサルタント(採用伴走業・歯科医院向け)
- 会社名
- 株式会社 ナインデザイン
- 勤務地
- 熊本県熊本市東区
- 給与
- 月給 200,000円 ~ 250,000円
受付日: 2026-06-30 有効期限: 2026-08-31
仕事内容
担当する歯科クリニックに対し、伴走型の採用支援サービスを提供 します。当社では、クライアントに採用サイトを提供したうえで、 作って終わりではなく、対話を重ねながら採用サイトを中心に育て ていく伴走型のコンサルティングを行っています。
1ー3ヶ月に1回のオンライン定例ミーティングを軸に、クライア ントとの対話を通じて採用課題を整理し、求職者視点・採用マーケ ティング視点から「求職者にどう出会い、どう魅力を伝え、どう応 募につなげるか」を一緒に考え、必要な施策を企画・実行していき ます。採用サイトを軸としつつ、その他の媒体(LINE・院内ポ スター・学校求人票・ハローワーク・MEOなど)も活用しながら 、求職者と接するあらゆる場面を設計・改善していきます。
《業務の変更範囲:変更なし》
応募資格
- 【年齢】
- 不問
- 【学歴】
- 不問
- 【必要な経験等】
- 不問
- 【必要なPCスキル】
- 基本的なPC操作 ワード・エクセル・タイピング
- 【郵便番号】
- 〒861-8029
- 【住所】
- 熊本県熊本市東区西原1丁目13-13 FCビル3F
通勤・転勤
- 【マイカー通勤】
- 可（駐車場あり）
- 【転勤の可能性】
- なし
- 【UIJターン】
- UIJターン歓迎
職場環境
- 【受動喫煙対策】
- あり（屋内禁煙）
- 【賃金形態と金額】
- 月給 200,000円 ~ 250,000円
- 【支給額(a+b+c)】
- 月額 200,000円 ~ 250,000円
- 【基本給(a)】
- 月額（月平均19.9日） 200,000円~250,000円
- 【定額的に支払われる手当(b)】
- なし
- 【固定残業代(c)】
- なし
手当
- 【通勤手当】
- 実費支給（上限あり）月額 7,300円
- 【その他の手当等付記事項】
- ※上記は未経験スタート時の金額です。
※経歴やスキルを加味します。半年間の有期期間終了後 正社員登用のタイミングで能力・貢献度によって給与の 見直しを行います。
支払い
- 【賃金締切日】
- 毎月月末
- 【賃金支払日】
- 翌月25日
昇給・賞与
- 【昇給】
- あり 0円〜16,000円/1月あたり（前年度実績）
- 【賞与】
- あり 年2回（前年度実績）
- 【雇用形態】
- 有期雇用契約（６ヶ月後に正社員転換予定）
- 【正社員登用】
- あり（実績: 3名）
契約期間
- 【雇用期間】
- 6ヶ月
- 【契約更新の可能性】
- あり（条件: 当社規定 6ヶ月後に正社員への転換予定）
試用期間
- 【試用期間】
- なし
定年・再雇用
- 【定年制】
- なし
- 【就業時間】
- (1)8時30分~17時30分
- 【休憩時間】
- 60分
残業
- 【時間外労働】
- 月平均10時間
休日・休暇
- 【年間休日数】
- 126日
- 【休日】
- 土 / 日 / 祝日 / 他
- 【週休二日制】
- 毎週（年末年始、お盆）
- 【6ヶ月経過後の有給休暇日数】
- 10日
福利厚生
- 【加入保険等】
- 雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金
- 【退職金制度】
- あり（勤続3年以上）
- 【就業規則】
- フルタイム: あり / パート: あり
- 【育児休業取得実績】
- あり
会社情報
- 【郵便番号】
- 〒861-8029
- 【所在地】
- 熊本県熊本市東区西原1丁目13-13 FCビル3F
- 【産業分類】
- 学術研究，専門・技術サービス業
- 【事業内容】
- 採用コンサルティング、ホームページ制作・各種広告宣伝、ポータルサイト、ショッピングサイト運営
- 【会社の特長】
- 半年でプロになれるよう教育に力を入れています。ブランク有でも大丈夫。笑顔が多い人間関係良好の職場です。本人・ご家族の誕生日も休めます。
- 【代表者名】
- 代表取締役 飯田 憲幸
- 【創業】
- 平成18年
- 【資本金】
- 300万円
- 【従業員数】
- 企業全体: 12人 / 就業場所: 10人 / （うち 女性 10人、パート 5人）
選考・応募
- 【採用人数】
- 1人
- 【募集理由】
- 増員
- 【選考方法】
- 面接（予定1回） / 書類選考 / その他
- 【選考場所郵便番号】
- 〒861-8029
- 【選考場所住所】
- 熊本県熊本市東区西原1丁目13-13 FCビル3F
- 【結果通知】
- 電話 または メール
- 【応募書類の返戻】
- 求人者の責任にて廃棄