正社員
製造員(金属加工) ●未経験者歓迎●年間休日120日●
- 会社名
- 株式会社 中川製作所
- 勤務地
- 神奈川県大和市
- 給与
- 月給 243,000円 ~ 280,000円
受付日: 2026-06-10 有効期限: 2026-08-31
仕事内容
●非鉄金属加工・機械オペレーター/機械を使用した部品加工の
お仕事です。まずはゆっくり仕事に慣れて覚えていって下さい!
●基本的に扱う材料は片手で持てるような物ばかりです。
持てないような、重量物はありません!
●入社したらまずは扱う材料の事や仕事の流れを覚えて頂きます。
当社が使用する材質はアルミが90%(扱う部品は軽いものを
求められるため)力を加えるとどの位で変形するのか、どれくら
いの衝撃で凹むのかなど基礎を学びながら、フライス盤という
手動の機械で実際に金属を削ったり穴を開けたりします。
●少しずつ仕事を覚えて、NCという機械でプログラムを入力して
削ります。
※職業訓練修了者歓迎!
【変更範囲:変更なし】
応募資格
- 【年齢】
- 38歳以下（長期勤続によるキャリア形成の必要があるため(省令第3号イ)）
- 【学歴】
- 不問
- 【必要な経験等】
- 不問
- 【郵便番号】
- 〒242-0001
- 【住所】
- 神奈川県大和市下鶴間2768-30 本社工場
- 【最寄り駅】
- 小田急江ノ島線 鶴間駅から 徒歩13分
通勤・転勤
- 【マイカー通勤】
- 可（駐車場あり）
- 【転勤の可能性】
- なし
職場環境
- 【受動喫煙対策】
- あり（屋内禁煙）: 屋外に喫煙場所あり(休憩時間のみ喫煙可能)
- 【賃金形態と金額】
- 月給 243,000円 ~ 280,000円
- 【支給額(a+b+c)】
- 月額 243,000円 ~ 280,000円
- 【基本給(a)】
- 月額（月平均20.4日） 223,000円~260,000円
- 【定額的に支払われる手当(b)】
- 地域手当 20,000円
- 【固定残業代(c)】
- なし
手当
- 【通勤手当】
- 実費支給（上限なし）
- 【その他の手当等付記事項】
- ・家族手当:*扶養配偶者 5000円
*その他 2500円/1人
・児童手当(~15歳):5000円/1人
・時間外手当
支払い
- 【賃金締切日】
- 毎月15日
- 【賃金支払日】
- 当月25日
昇給・賞与
- 【昇給】
- あり 3,000円〜7,000円/1月あたり（前年度実績）
- 【賞与】
- あり 年2回 計4.00ヶ月分（前年度実績）
- 【雇用形態】
- 正社員
契約期間
- 【雇用期間】
- 定めなし
試用期間
- 【試用期間】
- 3ヶ月
定年・再雇用
- 【定年制】
- 一律65歳
- 【再雇用制度】
- あり
- 【就業時間】
- (1)8時00分~17時15分
- 【休憩時間】
- 75分
残業
- 【時間外労働】
- 月平均10時間 36協定特別条項あり（突発的な不具合対応及び機械トラブルへの対応のとき、6回を限度とし月60時間、年612時間まで延長することができる。）
休日・休暇
- 【年間休日数】
- 120日
- 【休日】
- 土 / 日 / 祝日 / 他
- 【週休二日制】
- 毎週（※完全週休二日制 ※年末年始・GW・夏季 ※弊社カレンダーによる）
- 【6ヶ月経過後の有給休暇日数】
- 10日
福利厚生
- 【加入保険等】
- 雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金 / 財形
- 【退職金制度】
- あり（勤続3年以上）
- 【就業規則】
- フルタイム: あり / パート: あり
- 【育児休業取得実績】
- あり
- 【介護休業取得実績】
- あり
- 【看護休暇取得実績】
- 該当者なし
会社情報
- 【郵便番号】
- 〒242-0001
- 【所在地】
- 神奈川県大和市下鶴間2768-30
- 【産業分類】
- 製造業
- 【事業内容】
- 半導体製造装置、光ファイバー加工機械、測定装置などの精密部品加工。
- 【会社の特長】
- 技術革新をモットーに、最先端コンピューター制御工作機械にて精密部品を加工し、社員育成に力を入れ、加工業界において先端を目指す会社です。
- 【代表者名】
- 代表取締役社長 茶圓 浩
- 【創業】
- 昭和46年
- 【資本金】
- 4,000万円
- 【従業員数】
- 企業全体: 77人 / 就業場所: 26人 / （うち 女性 8人、パート 6人）
選考・応募
- 【採用人数】
- 1人
- 【募集理由】
- 欠員補充
- 【選考方法】
- 面接（予定1回） / 書類選考
- 【選考場所郵便番号】
- 〒242-0001
- 【選考場所住所】
- 神奈川県大和市下鶴間2768-30
- 【結果通知】
- 電話 または メール
- 【応募書類の返戻】
- 求人者の責任にて廃棄