正社員
介護職(正社員/研修修了者)
- 会社名
- 医療法人杏林会 介護老人保健施設 リハビリパーク城山
- 勤務地
- 神奈川県相模原市緑区
- 給与
- 月給 235,500円 ~ 245,000円
受付日: 2026-04-03 有効期限: 2026-06-30
仕事内容
・介護老人保健施設における利用者の身の回りのお世話などの
介護業務
・食事、入浴、排泄、着替え、歩行介助など。
・定員:100名
※未経験者でも丁寧にお教えします!
【変更の範囲:事業主が指定する範囲】
応募資格
- 【年齢】
- 18歳〜64歳（定年年齢を上限として、定年年齢を下回る年齢を募集する為）
- 【学歴】
- 不問
- 【必要な経験等】
- 不問
- 【必要な免許・資格】
- 必須: 介護職員初任者研修修了者
必須: 介護職員実務者研修修了者
- 【郵便番号】
- 〒252-0105
- 【住所】
- 神奈川県相模原市緑区久保沢1丁目7-10
- 【最寄り駅】
- JR/京王線 橋本駅から 車10分
通勤・転勤
- 【マイカー通勤】
- 可（駐車場あり）
- 【転勤の可能性】
- なし
職場環境
- 【受動喫煙対策】
- あり（屋内禁煙）: 敷地内禁煙
その他
- 【特記事項】
- 駅~バス「城山総合事務所」バス停下車 徒歩3分
- 【賃金形態と金額】
- 月給 235,500円 ~ 245,000円
- 【支給額(a+b+c)】
- 月額 235,500円 ~ 245,000円
- 【基本給(a)】
- 月額（月平均21.4日） 200,000円~200,000円
- 【定額的に支払われる手当(b)】
- 処遇改善手当 25,000円〜30,000円
資格手当 3,000円〜5,000円 - 【固定残業代(c)】
- あり（7,500円〜10,000円）
手当
- 【通勤手当】
- 実費支給（上限あり）月額 30,000円
- 【固定残業代に関する特記事項】
- 時間外手当は、時間外労働時間の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、5.0~6.3時間を超える時間外労働は追加で支給。
- 【その他の手当等付記事項】
- 住宅手当
0~20,000円 扶養手当
0~13,000円 精勤手当
5,100円
夜勤手当
5,000円/回(深夜割増分含)
支払い
- 【賃金締切日】
- 毎月月末
- 【賃金支払日】
- 翌月15日
昇給・賞与
- 【昇給】
- なし
- 【賞与】
- あり 年2回 計2.00ヶ月分（前年度実績）
- 【雇用形態】
- 正社員
契約期間
- 【雇用期間】
- 定めなし
試用期間
- 【試用期間】
- なし
定年・再雇用
- 【定年制】
- 一律65歳
- 【再雇用制度】
- あり
- 【勤務延長】
- 上限70歳まで
- 【就業形態】
- 変形労働時間制（1ヶ月単位）
- 【就業時間】
- (1)8時30分~17時30分
(2)7時30分~16時30分
(3)11時00分~20時00分 - 【休憩時間】
- 60分
残業
- 【時間外労働】
- なし
休日・休暇
- 【年間休日数】
- 108日
- 【休日】
- 他
- 【週休二日制】
- その他（月9休のシフト制）
- 【6ヶ月経過後の有給休暇日数】
- 10日
その他
- 【就業時間に関する特記事項】
- (4)17:00~9:00
休憩120分
(1)~(4)のシフト制
福利厚生
- 【加入保険等】
- 雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金
- 【退職金制度】
- なし
- 【就業規則】
- フルタイム: あり / パート: あり
- 【育児休業取得実績】
- あり
- 【外国人雇用実績】
- あり
会社情報
- 【郵便番号】
- 〒252-0105
- 【所在地】
- 神奈川県相模原市緑区久保沢1丁目7-10
- 【産業分類】
- 医療，福祉
- 【事業内容】
- 要介護状態になった高齢者に対しリハビリテーションや日常のお世話を行う介護老人保健施設(入所100床)です。
- 【会社の特長】
- 医学的見地に基づいたリハビリテーションや生活機能の向上を目指した日常の介護を特長とした介護老人施設です。
- 【代表者名】
- 理事長 石山 菜穂
- 【創業】
- 平成2年
- 【資本金】
- 1億3,000万円
- 【従業員数】
- 企業全体: 2,700人 / 就業場所: 80人 / （うち 女性 60人、パート 40人）
選考・応募
- 【採用人数】
- 5人
- 【選考方法】
- 面接（予定1回） / 筆記試験 / その他
- 【選考場所郵便番号】
- 〒252-0105
- 【選考場所住所】
- 神奈川県相模原市緑区久保沢1丁目7-10
- 【結果通知】
- 電話 または メール
- 【応募書類の返戻】
- 求人者の責任にて廃棄