正社員
正看護師/特養/日勤のみ/年間休日118日
- 会社名
- 社会福祉法人 和みの会
- 勤務地
- 神奈川県横浜市戸塚区
- 給与
- 月給 267,400円 ~ 324,800円
受付日: 2026-09-07 有効期限: 2026-11-30
仕事内容
特別養護老人ホームに入居されている方の健康管理を中心とした 看護業務です。
主な業務は、バイタルチェック、服薬・薬剤管理、入浴前後の健 康確認、必要な処置、バルーン管理、血糖測定、たん吸引、受診 付き添い、嘱託医との連携、介護職との情報共有、急変時対応、 オンコール対応などです。
介護職と連携しながら、看護師は健康管理・医療的ケア・処置・ 服薬管理を中心に担当します。
特別養護老人ホームでの勤務経験は問いません。病院・クリニッ ク等での臨床経験をお持ちの方を想定しています。
「変更範囲:変更無し」
応募資格
- 【年齢】
- 59歳以下（定年年齢が60歳のため）
- 【学歴】
- 専修学校以上（専門卒以上）
- 【必要な経験等】
- 必須: 看護師としての実務経験がある方 病院・クリニック等での臨床経験をお持ちの方を想定しています。 ブランクのある方も、これまでの経験内容により相談可能です。
- 【必要な免許・資格】
- 必須: 看護師
- 【郵便番号】
- 〒245-0065
- 【住所】
- 神奈川県横浜市戸塚区東俣野町1705
- 【最寄り駅】
- 影取バス停 徒歩8分/乗車駅 戸塚駅または藤沢駅
通勤・転勤
- 【マイカー通勤】
- 可（駐車場あり）
- 【転勤の可能性】
- なし
職場環境
- 【受動喫煙対策】
- あり（屋内禁煙）: 指定喫煙場所有り
- 【賃金形態と金額】
- 月給 267,400円 ~ 324,800円
- 【支給額(a+b+c)】
- 月額 267,400円 ~ 324,800円
- 【基本給(a)】
- 月額（月平均20.5日） 237,400円~294,800円
- 【定額的に支払われる手当(b)】
- 資格手当手当 30,000円
- 【固定残業代(c)】
- なし
手当
- 【通勤手当】
- 実費支給（上限あり）月額 30,000円
- 【その他の手当等付記事項】
- オンコール:2,000円/日 扶養:配偶者16,000円 その他:4,500円 住宅:10,000円又は15,000円 改善:1,000円ー5,000円
支払い
- 【賃金締切日】
- 毎月月末
- 【賃金支払日】
- 翌月10日
昇給・賞与
- 【昇給】
- あり 500円〜1,000円/1月あたり（前年度実績）
- 【賞与】
- あり 年2回 計4.00ヶ月分（前年度実績）
- 【雇用形態】
- 正社員
契約期間
- 【雇用期間】
- 定めなし
試用期間
- 【試用期間】
- 3ヶ月
定年・再雇用
- 【定年制】
- 一律60歳
- 【再雇用制度】
- あり
- 【就業形態】
- 変形労働時間制（1ヶ月単位）
- 【就業時間】
- (1)8時30分~17時30分
- 【休憩時間】
- 60分
残業
- 【時間外労働】
- 月平均1時間
休日・休暇
- 【年間休日数】
- 118日
- 【休日】
- 他
- 【週休二日制】
- その他（シフト制 月平均9日休み 上記以外に、年間を通して季節休10日付与(季節休とは別に、有給休暇も付与)）
- 【6ヶ月経過後の有給休暇日数】
- 10日
福利厚生
- 【加入保険等】
- 雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金
- 【退職金制度】
- なし
- 【退職金共済】
- 加入
- 【就業規則】
- フルタイム: あり / パート: あり
- 【職務給制度】
- あり
- 【育児休業取得実績】
- あり
- 【介護休業取得実績】
- あり
- 【看護休暇取得実績】
- あり
会社情報
- 【郵便番号】
- 〒245-0065
- 【所在地】
- 神奈川県横浜市戸塚区東俣野町1705
- 【産業分類】
- 医療，福祉
- 【事業内容】
- 介護保険法に基づき、要介護者に対し入浴、排せつ、食事等の介護その他の日常生活上の世話を行う。
- 【会社の特長】
- ご利用の皆様に快適な生活環境と満足感を提供し、ご家族の方々にも安心できる施設運営を基本方針としております。
- 【代表者名】
- 理事長 佐藤 健一
- 【創業】
- 平成13年
- 【従業員数】
- 企業全体: 43人 / 就業場所: 43人 / （うち 女性 22人、パート 7人）
選考・応募
- 【採用人数】
- 2人
- 【募集理由】
- 欠員補充
- 【選考方法】
- 面接（予定1回）
- 【選考場所郵便番号】
- 〒245-0065
- 【選考場所住所】
- 神奈川県横浜市戸塚区東俣野町1705
- 【結果通知】
- 電話 または メール
- 【応募書類の返戻】
- 求人者の責任にて廃棄