正社員
【正社員】営業職
- 会社名
- 京急サービス 株式会社
- 勤務地
- 神奈川県横浜市西区
- 給与
- 月給 230,300円 ~ 290,800円
受付日: 2026-01-06 有効期限: 2026-03-31
応募資格
- 【年齢】
- 59歳以下（定年年齢60歳を上限）
- 【学歴】
- 不問
- 【必要な経験等】
- 必須: 現場設備管理経験が5年以上で,業者,オーナーとの折衝経験がある方,または営業活動経験がある方
- 【普通自動車運転免許】
- 普通自動車運転免許 あれば尚可
- 【必要なPCスキル】
- 基本的なパソコンスキルおよびエクセル,ワード,パワーポイントのスキルが必要です。
- 【郵便番号】
- 〒220-0011
- 【住所】
- 神奈川県横浜市西区高島1-2-8 京急グループ本社15階
- 【最寄り駅】
- 京急線・JR線・東急線・相鉄線・市営地下鉄線 横浜駅から 徒歩7分
通勤・転勤
- 【マイカー通勤】
- 不可
- 【転勤の可能性】
- あり（主に京浜急行沿線）
職場環境
- 【受動喫煙対策】
- あり（屋内禁煙）
その他
- 【特記事項】
- 京浜急行沿線の事業所(東京、神奈川)で異動の可能性あり
- 【賃金形態と金額】
- 月給 230,300円 ~ 290,800円
- 【支給額(a+b+c)】
- 月額 230,300円 ~ 290,800円
- 【基本給(a)】
- 月額（月平均20.0日） 230,300円~290,800円
- 【定額的に支払われる手当(b)】
- なし
- 【固定残業代(c)】
- なし
手当
- 【通勤手当】
- 実費支給（上限あり）月額 150,000円
- 【その他の手当等付記事項】
- 家族手当:当社規定条件を満たす場合 資格手当:当社が定める資格を保有している場合
支払い
- 【賃金締切日】
- 毎月15日
- 【賃金支払日】
- 当月25日
昇給・賞与
- 【昇給】
- あり 4,000円以上/1月あたり（前年度実績）
- 【賞与】
- あり 年2回 計4.00ヶ月分（前年度実績）
- 【雇用形態】
- 正社員
契約期間
- 【雇用期間】
- 定めなし
試用期間
- 【試用期間】
- 2ヶ月
定年・再雇用
- 【定年制】
- 一律60歳
- 【再雇用制度】
- あり
- 【勤務延長】
- あり
- 【就業時間】
- (1)9時30分~17時45分
- 【休憩時間】
- 45分
残業
- 【時間外労働】
- 月平均20時間 36協定特別条項あり（突発的なクレーム対応や欠員対応等につき、年6回を上限に1カ月80時間、年720時間まで延長可）
休日・休暇
- 【年間休日数】
- 125日
- 【休日】
- 土 / 日 / 祝日 / 他
- 【週休二日制】
- 毎週（年末年始）
- 【6ヶ月経過後の有給休暇日数】
- 10日
福利厚生
- 【加入保険等】
- 雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金
- 【退職金制度】
- あり（勤続3年以上）
- 【企業年金】
- 確定給付年金
- 【就業規則】
- フルタイム: あり / パート: あり
- 【育児休業取得実績】
- あり
- 【介護休業取得実績】
- あり
- 【看護休暇取得実績】
- あり
会社情報
- 【郵便番号】
- 〒220-0011
- 【所在地】
- 神奈川県横浜市西区高島1-2-8 京急グループ本社15階
- 【産業分類】
- サービス業（他に分類されないもの）
- 【事業内容】
- 建物総合管理事業(設備管理・警備・環境整備),認可保育園の運営,指定管理者事業,生活支援事業(家事代行,ホームセキュリティ,時間貸・月極駐車場管理,お花のお届け)
- 【会社の特長】
- 京急グループの中核会社として,京急沿線の駅や商業施設,学校等の電気・空調・給排水衛生設備の管理・維持を行なっています。施設を利用されるお客様の安全・安心な空間づくりに貢献します。
- 【代表者名】
- 取締役社長 小林 要司
- 【創業】
- 昭和46年
- 【資本金】
- 2億円
- 【従業員数】
- 企業全体: 1,239人 / 就業場所: 52人 / （うち 女性 13人、パート 0人）
選考・応募
- 【採用人数】
- 1人
- 【募集理由】
- 増員
- 【選考方法】
- 面接（予定1回） / 書類選考 / 筆記試験
- 【選考場所郵便番号】
- 〒220-0011
- 【選考場所住所】
- 神奈川県横浜市西区高島1-2-8 京急グループ本社15階
- 【結果通知】
- 電話 または メール
- 【応募書類の返戻】
- 求人者の責任にて廃棄