正社員
半導体検査装置の組立・製造/横浜市都筑区
- 会社名
- 株式会社キャストリコ
- 勤務地
- 神奈川県横浜市都筑区
- 給与
- 月給 250,000円 ~ 350,000円
受付日: 2026-08-03 有効期限: 2026-10-31
仕事内容
精密機械(半導体検査装置メイン)の組立、配線、調整、検査、フィールドサービスをおまかせします。
仕事の流れ <1>組立:CAD図面などの資料を参考に精密部品を組立。
<2>調整:マニュアルに沿って、必要な情報が出力されるように精密部品・センサーなどの位置を調整。
<3>検査:チェックシートに沿って検査を行い、調整。
<4>配線:図面・資料を参考にケーブル圧着・半田付け・ハーネス作製・装置へのハーネス組付・引き回しを行います。
<5>調整・メンテナンス:お客様の検収条件に合わせて最終調整・稼働。稼働後は定期的にお客様のもとへ訪問し、メンテナンスやソフトのアップデート。
変更範囲:会社の定める業務
応募資格
- 【年齢】
- 18歳〜35歳（経験不問・新規学卒者と同等の処遇）
- 【学歴】
- 高校以上
- 【必要な経験等】
- 不問
- 【必要なPCスキル】
- <歓迎> ・大型の精密機械のメンテナンス、組立、調整の経験がある方 ・CADでの図面作成ができる方
- 【郵便番号】
- 〒224-0045
- 【住所】
- 神奈川県横浜市都筑区東方町162 当社 横浜事業所
- 【最寄り駅】
- JR横浜線「小机駅」から東急バス「新川向橋」駅から 徒歩5分
通勤・転勤
- 【マイカー通勤】
- 不可
- 【転勤の可能性】
- あり（横浜エリア）
職場環境
- 【受動喫煙対策】
- あり（喫煙室設置）: 原則屋内禁煙、喫煙室あり
その他
- 【特記事項】
- プロジェクトによっては勤務先が異なる場合があります。 (横浜エリア)
- 【賃金形態と金額】
- 月給 250,000円 ~ 350,000円
- 【支給額(a+b+c)】
- 月額 250,000円 ~ 350,000円
- 【基本給(a)】
- 月額（月平均20.0日） 250,000円~350,000円
- 【定額的に支払われる手当(b)】
- なし
- 【固定残業代(c)】
- なし
手当
- 【通勤手当】
- 実費支給（上限なし）
- 【その他の手当等付記事項】
- ・残業代は別途支給します
支払い
- 【賃金締切日】
- 毎月月末
- 【賃金支払日】
- 翌月25日
昇給・賞与
- 【昇給】
- あり 5,000円以上/1月あたり（前年度実績）
- 【賞与】
- あり 年2回 計3.00ヶ月分（前年度実績）
- 【雇用形態】
- 正社員
契約期間
- 【雇用期間】
- 定めなし
試用期間
- 【試用期間】
- 6か月
定年・再雇用
- 【定年制】
- 一律65歳
- 【再雇用制度】
- あり
- 【就業時間】
- (1)8時30分~17時15分
- 【休憩時間】
- 60分
残業
- 【時間外労働】
- 月平均20時間
休日・休暇
- 【年間休日数】
- 124日
- 【休日】
- 土 / 日 / 祝日 / 他
- 【週休二日制】
- 毎週
- 【6ヶ月経過後の有給休暇日数】
- 10日
福利厚生
- 【加入保険等】
- 雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金
- 【退職金制度】
- なし
- 【就業規則】
- フルタイム: あり / パート: あり
- 【育児休業取得実績】
- あり
会社情報
- 【郵便番号】
- 〒104-6229
- 【所在地】
- 東京都中央区晴海1-8-12 晴海アイランドトリトンスクエアオフィスタワーZ29階
- 【産業分類】
- 情報通信業
- 【事業内容】
- ■ハードウェア・ソフトウェアの開発設計サービス
■半導体・電子部品の提供と部品調達から一貫したEMS
■メカトロニクスの設計から製造 - 【会社の特長】
- 当社は、ハードウエアおよびソフトウエア開発を手がけており、常に柔軟性とスピードを大切にし、多種多様なリクエストにお答えでき得る高技術集団を目指し日々チャレンジしている会社です。
- 【代表者名】
- 代表取締役 佐川 達也
- 【創業】
- 平成7年
- 【資本金】
- 2億8,248万円
- 【従業員数】
- 企業全体: 155人 / 就業場所: 32人 / （うち 女性 7人、パート 2人）
選考・応募
- 【採用人数】
- 20人
- 【募集理由】
- 売上増加のため増員
- 【選考方法】
- 面接（予定2回） / 書類選考 / 筆記試験
- 【選考場所郵便番号】
- 〒104-6229
- 【選考場所住所】
- 東京都中央区晴海1丁目8番12号 晴海アイランドトリトンスクエアオフィスタワーZ29階
- 【結果通知】
- 電話 または メール
- 【応募書類の返戻】
- 求人者の責任にて廃棄