正社員
設備管理職/相模原市
- 会社名
- 株式会社ニッセーデリカ
- 勤務地
- 神奈川県相模原市緑区
- 給与
- 月給 246,000円 ~ 292,000円
受付日: 2026-05-28 有効期限: 2026-07-31
仕事内容
麺製品工場の設備のメンテナンス・修理などの保全・保守業務をお任せ。当社の麺工場では「麺をゆでる・具材を炒める・天ぷらなどを揚げる・商品を次の工程に流す・包装する」など、様々な設備を併せ持った製造ラインが24時間稼働。
機械が止まることなく、安全に食品の製造を続けられるよう日々の点検・メンテナンスや、メンバーから依頼のあった機械の修理などを主に行っていただきます。
(変更の範囲:会社内での全ての業務)
応募資格
- 【年齢】
- 59歳以下（定年が60歳の為）
- 【学歴】
- 不問
- 【必要な経験等】
- 不問
- 【郵便番号】
- 〒252-0153
- 【住所】
- 神奈川県相模原市緑区根小屋814-9 当社 神奈川工場
- 【最寄り駅】
- JR 橋本駅から 車20分
通勤・転勤
- 【マイカー通勤】
- 可（駐車場あり）
- 【転勤の可能性】
- あり（東京・千葉・福島・愛知 エリア限定職(転勤なし)選択可）
職場環境
- 【受動喫煙対策】
- あり（屋内禁煙）
- 【賃金形態と金額】
- 月給 246,000円 ~ 292,000円
- 【支給額(a+b+c)】
- 月額 246,000円 ~ 292,000円
- 【基本給(a)】
- 月額（月平均21.0日） 246,000円~292,000円
- 【定額的に支払われる手当(b)】
- なし
- 【固定残業代(c)】
- なし
手当
- 【通勤手当】
- 実費支給（上限あり）月額 50,000円
- 【その他の手当等付記事項】
- ・エネルギー管理士
・公害防止管理者(水質関係)
上記の資格をお持ちの方は毎月の給与にて手当支給
支払い
- 【賃金締切日】
- 毎月月末
- 【賃金支払日】
- 当月25日
昇給・賞与
- 【昇給】
- あり 4,900円以上/1月あたり（前年度実績）
- 【賞与】
- あり 年2回 計3.00ヶ月分（前年度実績）
- 【雇用形態】
- 正社員
契約期間
- 【雇用期間】
- 定めなし
試用期間
- 【試用期間】
- 3か月
定年・再雇用
- 【定年制】
- 一律60歳
- 【再雇用制度】
- あり
- 【就業形態】
- 交替制（シフト制）
- 【就業時間】
- (1)8時00分~17時00分
(2)9時00分~18時00分
(3)9時30分~18時30分 - 【休憩時間】
- 60分
残業
- 【時間外労働】
- 月平均25時間 36協定特別条項あり（季節的な受注の集中やトラブル対応等のときは、6回を限度として月80時間まで、年720時間まで延長できる。）
休日・休暇
- 【年間休日数】
- 112日
- 【休日】
- 他
- 【週休二日制】
- 毎週（シフト制勤務(希望休暇を申請可)）
- 【6ヶ月経過後の有給休暇日数】
- 10日
その他
- 【就業時間に関する特記事項】
- 実働8時間
福利厚生
- 【加入保険等】
- 雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金
- 【退職金制度】
- あり（勤続3年以上）
- 【退職金共済】
- 加入
- 【企業年金】
- 確定給付年金
- 【就業規則】
- フルタイム: あり / パート: あり
- 【育児休業取得実績】
- あり
- 【外国人雇用実績】
- あり
会社情報
- 【郵便番号】
- 〒101-0021
- 【所在地】
- 東京都千代田区外神田4-5-4 亀松ビル10F
- 【産業分類】
- 製造業
- 【事業内容】
- 麺製造業の当社の商品は、主にセブン‐イレブン・ジャパン様の店舗で販売されています。本社:千代田区の他に、福島、千葉、神奈川、愛知に工場があり、365日24時間体制で稼働しています。
- 【会社の特長】
- 当社は「ざる蕎麦」「冷し中華」「焼きそば」等20種類以上の麺製品を1日平均約28万食、最大で1日60万食作っています。1000人以上の従業員が働いており、国内最大級の製麺企業です。
- 【代表者名】
- 代表取締役社長 吉田 輝彦
- 【創業】
- 昭和39年
- 【資本金】
- 1億円
- 【従業員数】
- 企業全体: 1,794人 / 就業場所: 373人 / （うち 女性 174人、パート 302人）
選考・応募
- 【採用人数】
- 1人
- 【募集理由】
- 欠員補充
- 【選考方法】
- 面接（予定2回） / 書類選考
- 【選考場所郵便番号】
- 〒252-0153
- 【選考場所住所】
- 神奈川県相模原市緑区根小屋814-9 当社 神奈川工場
- 【結果通知】
- 電話 または メール
- 【応募書類の返戻】
- 求人者の責任にて廃棄