正社員
介護職員/エルバ青葉(相模原市)
- 会社名
- 株式会社 ネクスト
- 勤務地
- 神奈川県相模原市中央区
- 給与
- 月給 250,000円
受付日: 2026-02-04 有効期限: 2026-04-30
応募資格
- 【年齢】
- 18歳〜64歳（定年年齢を上限とする募集の為。深夜業務に従事。）
- 【学歴】
- 不問
- 【必要な経験等】
- あれば尚可: 介護職経験者
- 【必要な免許・資格】
- 必須: 介護職員初任者研修修了者
- 【普通自動車運転免許】
- 普通自動車運転免許 あれば尚可
- 【必要なPCスキル】
- 簡単なエクセルなどの操作
- 【郵便番号】
- 〒252-0224
- 【住所】
- 神奈川県相模原市中央区青葉2-10-13 エルバ青葉
- 【最寄り駅】
- JR相模線 上溝駅から 徒歩15分
通勤・転勤
- 【マイカー通勤】
- 可（駐車場あり）
- 【転勤の可能性】
- なし
職場環境
- 【受動喫煙対策】
- あり（屋内禁煙）
その他
- 【特記事項】
- 特になし
- 【賃金形態と金額】
- 月給 250,000円
- 【支給額(a+b+c)】
- 月額 250,000円
- 【基本給(a)】
- 月額（月平均21.6日） 250,000円~250,000円
- 【定額的に支払われる手当(b)】
- なし
- 【固定残業代(c)】
- なし
手当
- 【通勤手当】
- 実費支給（上限あり）月額 15,000円
- 【その他の手当等付記事項】
- 夜勤手当(夜間勤務の場合)
各種資格手当あり
支払い
- 【賃金締切日】
- 毎月月末
- 【賃金支払日】
- 毎月月末
昇給・賞与
- 【昇給】
- あり 0円〜416円/1月あたり（前年度実績）
- 【賞与】
- あり 年3回（前年度実績）
- 【雇用形態】
- 正社員
契約期間
- 【雇用期間】
- 定めなし
試用期間
- 【試用期間】
- 3か月
- 【試用期間中の労働条件】
- 基本給 240000円
定年・再雇用
- 【定年制】
- 一律65歳
- 【再雇用制度】
- あり
- 【就業形態】
- 交替制（シフト制）
- 【就業時間】
- (1)7時00分~16時00分
(2)10時00分~19時00分
又は 19時 00分 ~ 9時 00分 の間の8時間 - 【休憩時間】
- 60分
残業
- 【時間外労働】
- なし
休日・休暇
- 【年間休日数】
- 105日
- 【休日】
- 他
- 【週休二日制】
- 毎週（シフト制のため休日の曜日は特定不可）
- 【6ヶ月経過後の有給休暇日数】
- 10日
その他
- 【就業時間に関する特記事項】
- ・就業時間7時~16時、10時~19時はシフト制
・就業時間19時~9時は月1回程度 休憩360分
福利厚生
- 【加入保険等】
- 雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金
- 【退職金制度】
- あり（勤続2年以上）
- 【就業規則】
- フルタイム: あり / パート: あり
- 【職務給制度】
- あり
- 【育児休業取得実績】
- あり
会社情報
- 【郵便番号】
- 〒350-2201
- 【所在地】
- 埼玉県鶴ヶ島市富士見4-2-16
- 【産業分類】
- 医療，福祉
- 【事業内容】
- 介護、サービス業。住宅型有料老人ホーム運営。居宅介護支援事業。訪問介護事業。通所介護事業。
- 【会社の特長】
- 利用者様はもちろん 職員間のコミュニケーション、又は情報の共有、交換も大切にし、職員のスキルアップにつながるよう日々努力しています。
- 【代表者名】
- 代表取締役 齊木 美香
- 【創業】
- 平成25年
- 【資本金】
- 1,000万円
- 【従業員数】
- 企業全体: 150人 / 就業場所: 25人 / （うち 女性 20人、パート 10人）
選考・応募
- 【採用人数】
- 3人
- 【募集理由】
- 増員
- 【選考方法】
- 面接（予定1回）
- 【選考場所郵便番号】
- 〒252-0224
- 【選考場所住所】
- 神奈川県相模原市中央区青葉2-10-13
- 【結果通知】
- 電話 または メール
- 【応募書類の返戻】
- 選考後は返却