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正社員

不動産賃貸仲介営業(姶良/霧島店)

会社名
ユーミーコーポレーション株式会社
勤務地
鹿児島県姶良市
給与
月給 215,000円 ~ 345,000円
受付日: 2026-08-05 有効期限: 2026-10-31
ユーミーコーポレーション株式会社 - 求人バナー

仕事内容

ご来店・お問い合わせいただいたお客様のお部屋探しをサポートするお仕事です。先輩社員が一つひとつ丁寧にお教えしますので、不動産業界が初めての方も安心してご応募ください。
【主な業務】
■ご来店・お問い合わせいただいたお客様への賃貸物件のご案内
■お客様を物件へご案内(内見)
■契約手続き・鍵のお渡し
■空室物件の写真撮影・インターネットへの掲載
■オーナー様や入居者様からのお問い合わせ対応 など
※お問い合わせやご来店いただいたお客様への反響営業が中心で、飛び込み営業やテレアポはありません。業務では自家用車を使用していただきます。(ガソリンカード・ETCカード貸与)

応募資格

【年齢】
39歳以下(長期勤続によるキャリア形成を図るため、若年者等を募集)
【学歴】
不問
【必要な経験等】
不問
【普通自動車運転免許】
普通自動車運転免許 必須
【必要なPCスキル】
Excel・Wordの基本操作(文字入力、簡単な文書・表の作成)
【郵便番号】
〒899-5431
【住所】
鹿児島県姶良市西餅田572 「ユーミーコーポレーション(株) 姶良店」

通勤・転勤

【マイカー通勤】
可(駐車場あり)
【転勤の可能性】
あり(店舗間での異動有り)
【UIJターン】
UIJターン歓迎

職場環境

【受動喫煙対策】
あり(屋内禁煙)

その他

【特記事項】
勤務地は姶良店または霧島店となります。 配属先は、ご本人の希望や居住地等を考慮のうえ決定します。
【賃金形態と金額】
月給 215,000円 ~ 345,000円
【支給額(a+b+c)】
月額 215,000円 ~ 345,000円
【基本給(a)】
月額(月平均20.4日) 200,000円~330,000円
【定額的に支払われる手当(b)】
車輛手当 15,000円
【固定残業代(c)】
なし

手当

【通勤手当】
なし
【その他の手当等付記事項】
■資格手当
・宅地建物取引士 10,000円/月
・マンション管理士 5,000円/月
・賃貸不動産経営管理士 5,000円/月
■時間外手当
■ガソリンカード・ETCカード貸与

支払い

【賃金締切日】
毎月15日
【賃金支払日】
当月25日

昇給・賞与

【昇給】
あり 1,500円〜5,700円/1月あたり(前年度実績)
【賞与】
あり 年2回(前年度実績)
【雇用形態】
正社員

契約期間

【雇用期間】
定めなし

試用期間

【試用期間】
3ヶ月

定年・再雇用

【定年制】
一律60歳
【再雇用制度】
あり
【勤務延長】
上限70歳まで
【就業形態】
変形労働時間制(1年単位)
【就業時間】
(1)9時00分~18時00分
【休憩時間】
60分

残業

【時間外労働】
月平均3時間

休日・休暇

【年間休日数】
120日
【休日】
水 / 祝日 / 他
【週休二日制】
その他(※シフト制 夏季休暇、年末年始休暇、ゴールデンウィーク休暇、慶弔休暇ほか)
【6ヶ月経過後の有給休暇日数】
10日

その他

【就業時間に関する特記事項】
所定の労働日・休日・始業終業時間は勤務表により決定し、週平均の労働時間を法定時間以内に設定します

福利厚生

【加入保険等】
雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金
【退職金制度】
あり(勤続1年以上)
【就業規則】
フルタイム: あり / パート: あり
【育児休業取得実績】
あり
【介護休業取得実績】
あり

会社情報

【郵便番号】
〒890-0008
【所在地】
鹿児島県鹿児島市伊敷1丁目6-12
【産業分類】
建設業
【事業内容】
鉄筋コンクリート(RC)造の賃貸マンション「ユーミーマンション」を中心とした「建築事業」「FC(フランチャイズチェーン)事業」「不動産事業」「シナジー事業」
【会社の特長】
ユーミーマンションの建設から設計、管理、メンテナンス、リフォームなど一貫して行い、実績とノウハウを活かしたフランチャイズ事業を展開。全国に安心の住環境を提供しています。
【代表者名】
代表取締役 弓場昭大
【創業】
昭和35年
【資本金】
4,800万円
【従業員数】
企業全体: 310人 / 就業場所: 6人 / (うち 女性 2人、パート 0人)

選考・応募

【採用人数】
1人
【募集理由】
増員
【選考方法】
面接(予定2回) / 書類選考 / 筆記試験
【選考場所郵便番号】
〒890-0008
【選考場所住所】
鹿児島県鹿児島市伊敷1丁目6-12
【結果通知】
電話 または メール
【応募書類の返戻】
求人者の責任にて廃棄
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