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有期雇用派遣労働者

(派)夜勤固定で皆さんお馴染みのパンを製造包装する仕事

会社名
株式会社 ネクステージ
勤務地
鹿児島県姶良市
給与
時給 1,150円
受付日: 2026-06-05 有効期限: 2026-08-31
株式会社 ネクステージ - 求人バナー

仕事内容

えっ??このパンよく見る!を作るおシゴトです!
成形されたパンを鉄板に並べ焼成機にセットする作業 難しい知識や経験は一切不要!作業は完全分業制なので、自分の 担当をコツコツこなすだけでOKです♪ 男女不問で働けるので友達やお知り合いとの応募もOK☆ しかも...社員食堂も完備でお腹も安心!
完全未経験の方でも直ぐにできちゃうお仕事です!
ご不明点は食品製造経験豊富な担当まで何なりとご相談下さい!
夜間でモクモクとした作業で稼ぎたい人、お待ちしてます☆

応募資格

【年齢】
18歳以上(深夜業務があるため(労基法61条により18歳未満の就業禁止))
【学歴】
不問
【必要な経験等】
不問
【郵便番号】
〒899-5652
【住所】
鹿児島県姶良市 「※就業場所の詳細は窓口にお問い合わせください」
【最寄り駅】
重富駅から 車6分

通勤・転勤

【マイカー通勤】
可(駐車場あり)
【転勤の可能性】
なし

職場環境

【受動喫煙対策】
あり(屋内禁煙): 屋外喫煙指定箇所のみ喫煙可能

その他

【特記事項】
*派遣法及び派遣契約の性質上、派遣先(就業先)へのお問い合わせを固く禁じます。
【賃金形態と金額】
時給 1,150円
【支給額(a+b+c)】
月額 173,880円 ~ 198,720円
【基本給(a)】
月額(月平均21.6日) 173,880円~198,720円
【定額的に支払われる手当(b)】
なし
【固定残業代(c)】
なし

手当

【通勤手当】
実費支給(上限あり)月額 15,000円
【その他の手当等付記事項】
※時給1,150円×(7~8H)×21.6日 にて月額換算
勤務時間(1)の場合23:00~8:00は深夜割増を含めた金額で計算した場合229,824円程度

支払い

【賃金締切日】
毎月月末
【賃金支払日】
翌月15日

昇給・賞与

【昇給】
あり(前年度実績なし)
【賞与】
なし
【雇用形態】
有期雇用派遣労働者

契約期間

【雇用期間】
2026-09-30まで
【契約更新の可能性】
あり(条件: 契約期間満了時の業務量/勤務成績、態度/会社の経営状況/ 従事している業務の進捗状況等に応じて決定)

試用期間

【試用期間】
実働14日間
【試用期間中の労働条件】
※特記事項欄に記載

定年・再雇用

【定年制】
なし
【就業時間】
(1)23時00分~8時00分
(2)0時00分~8時00分
【休憩時間】
60分

残業

【時間外労働】
月平均20時間 36協定特別条項あり(*通常:1ヶ月45時間、年間360時間 *納期集中・切迫時:1ヶ月75時間以内、年間720時間以内(年間、6回まで))

休日・休暇

【年間休日数】
105日
【休日】
【週休二日制】
その他(完全シフトによる週休2日での休み 希望休は月3日程度は相談可能です!)
【6ヶ月経過後の有給休暇日数】
10日

その他

【就業時間に関する特記事項】
*勤務時間は(1)(2)で選択可能(固定)です!
*勤務帯(1)は実働8時間/休憩60分での勤務、
勤務帯(2)は実働7時間/休憩60分での勤務 *実働8時間以上の残業相談の可能性があります(任意)

福利厚生

【加入保険等】
雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金
【退職金制度】
なし
【就業規則】
フルタイム: あり / パート: あり
【復職制度】
あり
【外国人雇用実績】
あり

会社情報

【郵便番号】
〒892-0832
【所在地】
鹿児島県鹿児島市新町4-18
【産業分類】
サービス業(他に分類されないもの)
【事業内容】
労働者派遣事業(派46-300003)
有料職業紹介事業(46-ユ-300056)
特定技能外国人登録支援機関(19登-001890)
【会社の特長】
弊社は鹿児島県地域密着の総合人材サービスカンパニーです。仕事内容での相談やお仕事の相談は気兼ねなくご連絡ください。明るく元気な担当がお待ちしています!
【代表者名】
代表取締役 領家 隆雄
【創業】
平成16年
【資本金】
1,000万円
【従業員数】
企業全体: 580人 / 就業場所: 24人 / (うち 女性 16人)

選考・応募

【採用人数】
2人
【募集理由】
増員
【選考方法】
面接(予定1回)
【選考場所郵便番号】
〒899-5431
【選考場所住所】
鹿児島県姶良市西餅田134-8 株式会社ネクステージ 姶良営業所 ※イオンタウン姶良さん向かい
【結果通知】
電話 または メール
【応募書類の返戻】
求人者の責任にて廃棄
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