パート労働者
清掃スタッフ(施設管理)
- 会社名
- 株式会社 山人
- 勤務地
- 岩手県和賀郡西和賀町
- 給与
- 時給 1,031円 ~ 1,200円
受付日: 2026-05-01 有効期限: 2026-07-31
仕事内容
株式会社山人が岩手県西和賀町にて運営している 温泉旅館「山人」・キッチンスタジオ「ゆうせい館」・社宅施設等の館内清掃・客室清掃等の業務に従事していただきます。
【具体的な業務内容】
・客室清掃
・浴室清掃
・館内清掃
・厨房内の食器洗い
・リネン管理(シーツ、枕等)
・その他、上記に付随する業務
【変更範囲:変更なし】
応募資格
- 【年齢】
- 64歳以下（定年年齢を上限とする）
- 【学歴】
- 不問
- 【必要な経験等】
- 不問
- 【郵便番号】
- 〒029-5514
- 【住所】
- 岩手県和賀郡西和賀町湯川52地割71番地10
- 【最寄り駅】
- JR北上線 ほっとゆだ駅から 車11分
通勤・転勤
- 【マイカー通勤】
- 可（駐車場あり）
- 【転勤の可能性】
- なし
- 【UIJターン】
- UIJターン歓迎
職場環境
- 【受動喫煙対策】
- あり（屋内禁煙）
その他
- 【特記事項】
- 町内で運営する他施設「御宿末広」、「ゆう星館」に移動しての 清掃業務が発生することがあります。
- 【賃金形態と金額】
- 時給 1,031円 ~ 1,200円
- 【支給額(a+b+c)】
- 時間額 1,031円 ~ 1,200円
- 【基本給(a)】
- 時間額 1,031円~1,200円
- 【定額的に支払われる手当(b)】
- なし
- 【固定残業代(c)】
- なし
手当
- 【通勤手当】
- 実費支給（上限あり）月額 30,000円
- 【その他の手当等付記事項】
- 冬季は、時給あたり10円から20円の冬季手当を加算します。
支払い
- 【賃金締切日】
- 毎月月末
- 【賃金支払日】
- 翌月15日
昇給・賞与
- 【昇給】
- あり 20円〜50円/1時間あたり（前年度実績）
- 【賞与】
- あり 年3回（前年度実績）
- 【雇用形態】
- パート労働者
- 【正社員登用】
- あり（実績: 6名）
契約期間
- 【雇用期間】
- 定めなし
試用期間
- 【試用期間】
- 3ヶ月
定年・再雇用
- 【定年制】
- 一律65歳
- 【再雇用制度】
- あり
- 【勤務延長】
- 上限70歳まで
- 【就業時間】
- (1)8時00分~12時00分
(2)9時00分~16時00分
(3)10時00分~15時00分
又は 7時 00分 ~ 22時 00分 の間の6時間程度 - 【休憩時間】
- 60分
残業
- 【時間外労働】
- なし
休日・休暇
- 【週所定労働日数】
- 週1日〜週5日 相談可
- 【休日】
- 他
- 【週休二日制】
- 毎週（施設の繁閑状況に基づき休日を設定しますが、希望の休日があれば そちらを優先します。表記年次有給休暇は週5日勤務の場合。）
- 【6ヶ月経過後の有給休暇日数】
- 10日
その他
- 【就業時間に関する特記事項】
- ・労働時間に応じて休憩30~60分あり
・働く方のご家庭の都合や希望に応じて、週の労働日数や 一日の労働時間は柔軟に設定可能です。
福利厚生
- 【加入保険等】
- 労災保険
- 【退職金制度】
- なし
- 【企業年金】
- 確定拠出年金
- 【入居可能住宅】
- 単身用あり・世帯用あり
- 【就業規則】
- フルタイム: あり / パート: あり
- 【復職制度】
- あり
- 【外国人雇用実績】
- あり
会社情報
- 【郵便番号】
- 〒029-5514
- 【所在地】
- 岩手県和賀郡西和賀町湯川52地割1番地43
- 【産業分類】
- 宿泊業，飲食サービス業
- 【事業内容】
- 岩手県で「山人‐yamado‐」と、秋田県で「山人ーogaー」の2施設の宿泊施設を営業。地鶏「南部かしわ」の加工販売も手掛ける。
- 【会社の特長】
- 2009年5月、湯川温泉に開業。ロハスとリトリートのプライベート温泉リゾートでありながら、従業員ひとりひとりの個性を生かしたユニークな働き方ができるのが強みです。
- 【代表者名】
- 代表取締役 高鷹 政明
- 【創業】
- 平成20年
- 【資本金】
- 300万円
- 【従業員数】
- 企業全体: 29人 / 就業場所: 26人 / （うち 女性 14人、パート 6人）
選考・応募
- 【採用人数】
- 2人
- 【募集理由】
- 増員
- 【選考方法】
- 面接（予定1回）
- 【選考場所郵便番号】
- 〒029-5514
- 【選考場所住所】
- 岩手県和賀郡西和賀町湯川52地割1番地43
- 【結果通知】
- 電話 または メール
- 【応募書類の返戻】
- 求人者の責任にて廃棄