嘱託職員
放課後児童支援員(嘱託職員)【奥州市内】
- 会社名
- 社会福祉法人 奥州市社会福祉協議会
- 勤務地
- 岩手県奥州市
- 給与
- 月給 147,100円 ~ 194,000円
受付日: 2026-06-01 有効期限: 2026-07-31
仕事内容
放課後や学校休の業日中の児童に子どもの状況や発達段階を踏まえながら、遊びや学び運動を指導し、生活の場を提供し健全な育成を図る。
変更範囲:変更なし
【 応募期限:令和8年7月31日(金)正午 】
(受付時間は土日祝日を除く9:00~16:30まで)
応募資格
- 【年齢】
- 不問
- 【学歴】
- 高校以上
- 【必要な経験等】
- 不問
- 【必要な免許・資格】
- 必須: 保育士
必須: 幼稚園教諭免許(専修・1種・2種)
必須: 小学校教諭免許(専修・1種・2種) - 【普通自動車運転免許】
- 普通自動車運転免許 必須
- 【必要なPCスキル】
- パソコン(ワード・エクセル等)で文書の作成ができること
- 【郵便番号】
- 〒023-0057
- 【住所】
- 岩手県奥州市水沢字上町38-2 「水沢放課後児童クラブ」 ほか
通勤・転勤
- 【マイカー通勤】
- 可（駐車場あり）
- 【転勤の可能性】
- あり（奥州市内）
職場環境
- 【受動喫煙対策】
- あり（屋内禁煙）
その他
- 【特記事項】
- ※水沢8ヶ所、江刺1ヶ所、前沢1ヶ所、胆沢2ヶ所、衣川2ヶ所 《就業場所の詳細については『別紙 求人PRシート』参照》
- 【賃金形態と金額】
- 月給 147,100円 ~ 194,000円
- 【支給額(a+b+c)】
- 月額 147,100円 ~ 194,000円
- 【基本給(a)】
- 月額（月平均20.0日） 128,600円~175,500円
- 【定額的に支払われる手当(b)】
- 処遇改善手当 9,000円
健全育成業務手当 9,500円 - 【固定残業代(c)】
- なし
手当
- 【通勤手当】
- 実費支給（上限あり）月額 29,800円
- 【その他の手当等付記事項】
- ・扶養手当 配偶者5,000円
子1人につき10,000円
・住宅手当 1,000円~27,000円
・業務手当 定期的に支給
支払い
- 【賃金締切日】
- 毎月月末
- 【賃金支払日】
- 当月15日
昇給・賞与
- 【昇給】
- あり 1,200円〜5,400円/1月あたり（前年度実績）
- 【賞与】
- あり 年2回 計2.00ヶ月分（前年度実績）
- 【雇用形態】
- 嘱託職員
- 【正社員登用】
- あり（実績: 1名）
契約期間
- 【雇用期間】
- 2027-03-31まで
- 【契約更新の可能性】
- あり（原則更新）
試用期間
- 【試用期間】
- なし
定年・再雇用
- 【定年制】
- なし
- 【就業形態】
- 交替制（シフト制）
- 【就業時間】
- (1)8時00分~15時00分
(2)10時30分~17時30分
(3)11時30分~18時30分 - 【休憩時間】
- 60分
残業
- 【時間外労働】
- 月平均10時間
休日・休暇
- 【年間休日数】
- 125日
- 【休日】
- 日 / 祝日 / 他
- 【週休二日制】
- 毎週（*年末年始休み(12/29~1/3) *シフトにより休日を割り振る）
- 【6ヶ月経過後の有給休暇日数】
- 10日
その他
- 【就業時間に関する特記事項】
- (4)11:45~18:45
*1日6時間勤務です。
福利厚生
- 【加入保険等】
- 雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金
- 【退職金制度】
- あり（勤続期間不問）
- 【退職金共済】
- 加入
- 【就業規則】
- フルタイム: あり / パート: あり
- 【職務給制度】
- あり
- 【育児休業取得実績】
- あり
会社情報
- 【郵便番号】
- 〒023-0851
- 【所在地】
- 岩手県奥州市水沢南町5-12
- 【産業分類】
- 医療，福祉
- 【事業内容】
- 社会福祉事業
- 【会社の特長】
- 誰もが心の豊かさと幸せを実感できる「福祉のまち奥州市」をつくりあげていくことを基本理念とし、地域福祉活動の推進に取り組んでおります。
- 【代表者名】
- 会長 田面木 茂樹
- 【創業】
- 平成18年
- 【従業員数】
- 企業全体: 281人 / 就業場所: 7人 / （うち 女性 6人、パート 5人）
選考・応募
- 【採用人数】
- 2人
- 【募集理由】
- 増員
- 【選考方法】
- 面接（予定1回）
- 【選考場所郵便番号】
- 〒023-0851
- 【選考場所住所】
- 岩手県奥州市水沢南町5-12 「(福)奥州市社会福祉協議会 総務財政課」
- 【結果通知】
- 電話 または メール
- 【応募書類の返戻】
- 求人者の責任にて廃棄