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正社員

カーブスインストラクター(アクロスプラザ盛岡みたけ)

会社名
H2有限会社
勤務地
岩手県盛岡市
給与
月給 245,000円
受付日: 2026-05-29 有効期限: 2026-07-31
H2有限会社 - 求人バナー

仕事内容

カーブスは女性専用の体操教室です。スタッフがハードに運動することは無く、お客様の体調に合わせ楽しく成果を出すことが出来るようマシンの使い方の指導を行ったり、健康な生活を送る為の食事のアドバイスなど、コミュニケーション重視のお仕事です。お客さまの受付や入会手続き等のフロント業務や会員管理、店舗内のPOP作成などの店舗運営管理、また、地域の皆様にカーブスを知って頂くためのイベント発信も皆で行います。入社後は一人前のコーチとして仕事ができるよう本部の手厚いサポートがあります。全国の新人スタッフ研修、近隣のクラブが集まって行う勉強会、年に1度のコンベンションなどを通して皆で楽しく成長します。
【変更範囲:変更なし】

応募資格

【年齢】
59歳以下(定年が60歳のため)
【学歴】
不問
【必要な経験等】
不問
【必要な免許・資格】
あれば尚可: 健康運動指導士
【普通自動車運転免許】
普通自動車運転免許 あれば尚可
【必要なPCスキル】
PC操作、エクセル、ワード入力 ipad操作
【郵便番号】
〒020-0122
【住所】
岩手県盛岡市みたけ2-9-60 アクロスプラザ盛岡みたけ
【最寄り駅】
JR厨川駅から 徒歩7分

通勤・転勤

【マイカー通勤】
可(駐車場あり)
【転勤の可能性】
あり(社内営業所内)
【UIJターン】
UIJターン歓迎

職場環境

【受動喫煙対策】
あり(屋内禁煙)
【賃金形態と金額】
月給 245,000円
【支給額(a+b+c)】
月額 245,000円
【基本給(a)】
月額(月平均21.0日) 200,000円~200,000円
【定額的に支払われる手当(b)】
プロテイン手当 5,000円
【固定残業代(c)】
あり(40,000円)

手当

【通勤手当】
実費支給(上限あり)月額 20,000円
【固定残業代に関する特記事項】
固定残業代は時間外25時間分です。定額支給となり、25時間を超える場合は別途支給します。 (月所定160.6時間)
【その他の手当等付記事項】
業績インセンティブ 0~50,000円

支払い

【賃金締切日】
毎月月末
【賃金支払日】
翌月25日

昇給・賞与

【昇給】
あり 2,000円以上/1月あたり(前年度実績)
【賞与】
あり 年2回 計2.00ヶ月分(前年度実績)
【雇用形態】
正社員

契約期間

【雇用期間】
定めなし

試用期間

【試用期間】
3か月 ※習熟度による
【試用期間中の労働条件】
月給20万円(実働8時間)基本給17万円+固定残業代3万円 (20時間分残業の有無に関わらず支給)

定年・再雇用

【定年制】
一律60歳
【再雇用制度】
あり
【勤務延長】
上限65歳まで
【就業形態】
変形労働時間制(1ヶ月単位)
【就業時間】
(1)9時00分~18時00分
(2)9時00分~17時00分
【休憩時間】
60分

残業

【時間外労働】
月平均21時間

休日・休暇

【年間休日数】
120日
【休日】
日 / 祝日 / 他
【週休二日制】
毎週(変形労働制シフトによる休日 夏季休暇8/13~8/16 年末年始12/31~1/3)
【6ヶ月経過後の有給休暇日数】
10日

福利厚生

【加入保険等】
雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金
【退職金制度】
あり(勤続3年以上)
【退職金共済】
加入
【就業規則】
フルタイム: あり / パート: あり
【職務給制度】
あり
【復職制度】
あり
【育児休業取得実績】
あり
【看護休暇取得実績】
あり

会社情報

【郵便番号】
〒020-0132
【所在地】
岩手県盛岡市西青山2丁目18-57
【産業分類】
卸売業,小売業
【事業内容】
・保険調剤・一般医薬品販売
・カーブス~女性専用サーキットフィットネス
【会社の特長】
私たちが毎日を健康に過ごすことができるのは、身体のもつホメオスタシス(恒常性)のおかげです。健康の大切さを予防と手当(セルフメディケーション)の観点から寄り添い発信し続けます。
【代表者名】
代表取締役 四倉 暁子
【創業】
平成9年
【資本金】
300万円
【従業員数】
企業全体: 50人 / 就業場所: 6人 / (うち 女性 6人、パート 2人)

選考・応募

【採用人数】
1人
【募集理由】
増員
【選考方法】
面接(予定2回) / 書類選考 / 筆記試験 / その他
【選考場所郵便番号】
〒020-0122
【選考場所住所】
岩手県盛岡市みたけ2-9-60
【結果通知】
電話 または メール
【応募書類の返戻】
求人者の責任にて廃棄
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